MYPEGASUS GmbH

MYPEGASUS GmbH MYPEGASUS ist die Transfergesellschaft in Deutschland. www.mypegasus.de

Wir sind der kompetente Partner, wenn es um Personalfragen, Outplacement, Transformation und Qualifizierung geht.

  in Berlin: Wir sind dabei!Am 16. und 17. September 2026 trifft sich die Mitbestimmung in Berlin: Betriebsrätinnen und ...
01/09/2026

in Berlin: Wir sind dabei!
Am 16. und 17. September 2026 trifft sich die Mitbestimmung in Berlin: Betriebsrätinnen und Betriebsräte aus ganz Deutschland kommen zusammen, um Erfahrungen auszutauschen, voneinander zu lernen und gemeinsam Stärke zu zeigen.

Das neue Format wurde vom DGB, der Hans-Böckler-Stiftung und dem Bund-Verlag entwickelt. Auch MYPEGASUS ist vor Ort – als langjähriger, arbeitnehmerorientierter Partner von Betriebsräten und Gewerkschaften.

📍 Besucht uns am Stand A7!
Auf unserem Curved Display zeigen wir, wofür MYPEGASUS steht:

Beschäftigung sichern. Wandel aktiv gestalten. Perspektiven schaffen.

Seit 30 Jahren begleiten wir Betriebsräte bei Restrukturierungen, Qualifizierungsprojekten und betrieblichen Veränderungen. Unser Anliegen: Menschen im Wandel konkrete berufliche Perspektiven eröffnen.

Ihr möchtet wissen, wie gut euer Betrieb auf Veränderungen vorbereitet ist? Dann meldet euch zu unserem kostenlosen 30-minütigen Betriebscheck an. Gemeinsam schauen wir auf:

✅ den Stand der Transformation
✅ die Qualifizierungsbedarfe
✅ konkrete Möglichkeiten zur Beschäftigungssicherung

Und schon vorher geht es los: Gemeinsam mit CAIDAO und wmp consult laden wir am 15. September 2026 um 19 Uhr zum -Vorabend-Warm-up ein.

Interesse am Betriebscheck oder am Warm-up? Schreibt uns einfach eine Nachricht oder eine E-Mail an: [email protected]

Am liebsten ist uns, wenn Transfergesellschaften gar nicht erst gebraucht werden. Denn wir bei MYPEGASUS unterstützen Un...
28/08/2026

Am liebsten ist uns, wenn Transfergesellschaften gar nicht erst gebraucht werden. Denn wir bei MYPEGASUS unterstützen Unternehmen aktiv bei der Beschäftigungssicherung. Unser oberstes Ziel ist es, Arbeitsplätze zu erhalten und gemeinsam Lösungen zu finden, damit Beschäftigte im Unternehmen bleiben können.

Doch wir wissen aus über 30 Jahren Erfahrung: Das ist leider nicht immer möglich.

Aber wie funktioniert eine Transfergesellschaft eigentlich? Was bedeutet der Wechsel für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer? Das ZDF erklärt dies im Gespräch mit dem Fachanwalt für Arbeitsrecht Jens Niehl sehr anschaulich: https://www.zdfheute.de/video/volle-kanne/transfergesellschaft-was-bedeutet-das-100.html?at_specific=ZDFheute&at_medium=Social+Media&at_campaign=ZDFheuteWeb

Wenn Stellenabbau unvermeidbar ist, sind Transfergesellschaften die beste Alternative. Sie geben den betroffenen Menschen Zeit, Sicherheit und professionelle Unterstützung, um sich beruflich neu zu orientieren und möglichst schnell eine neue Perspektive zu finden.

👉 Sehenswert für Beschäftigte, Betriebsräte und Unternehmen, die sich mit Personalabbau und Beschäftigtentransfer beschäftigen.

„Der Tod ist groß.Wir sind die Seinenlachenden Munds.Wenn wir uns mitten im Leben meinen,wagt er zu weinenmitten in uns....
17/08/2026

„Der Tod ist groß.
Wir sind die Seinen
lachenden Munds.
Wenn wir uns mitten im Leben meinen,
wagt er zu weinen
mitten in uns.“
(Rainer Maria Rilke)

Unfassbar. Uwe Rogowski, langjähriger Wirtschaftsredakteur des Reutlinger General-Anzeiger, ist im Alter von nur 61 Jahren völlig unerwartet verstorben.

Wir sind sehr traurig. Noch im Dezember haben wir gemeinsam ein Interview geführt. Was für ein kompetenter, bestens vorbereiteter und zugleich freundlicher Gesprächspartner!

Seine hervorragende Vorbereitung, sein beeindruckendes Gedächtnis und sein Anspruch an einen fundierten, regional verankerten Journalismus machten ihn zu einem hochgeschätzten Gesprächspartner und Journalisten.

Über Jahrzehnte prägte Uwe Rogowski den regionalen Wirtschaftsjournalismus mit außergewöhnlichem Wissen, klarer Einordnung und großer Faktenorientierung. Sein plötzlicher Tod hinterlässt eine große Lücke. Unser tiefes Mitgefühl gilt seiner Familie, seinen Angehörigen sowie seinen Kolleginnen und Kollegen beim Reutlinger General-Anzeiger.

Das Foto ist beim Pressetermin entstanden, Fotograf Frank Pieth.

Manchmal sagt ein Geschenkkorb mehr als viele Worte. 💐Ein betrieblicher Stellenabbau lässt sich nicht immer vermeiden. U...
07/08/2026

Manchmal sagt ein Geschenkkorb mehr als viele Worte. 💐

Ein betrieblicher Stellenabbau lässt sich nicht immer vermeiden. Umso wichtiger ist es, die betroffenen Beschäftigten in dieser schwierigen Phase professionell aufzufangen, persönlich zu begleiten und ihnen neue Perspektiven zu eröffnen.

So auch im Fall von Frau Wuchrer aus Birkenfeld, die sich nach fast drei Jahrzehnten bei der Inovan GmbH beruflich neu orientieren musste.

Mit der Begleitung durch unsere Transfergesellschaft war sie so zufrieden, dass sie unser Pforzheimer Team mit Geschenkkörben überraschte: Projektleiterin Andrea Gonsior, Coach Reinhold Fischer und Verwaltungskraft Paula Valter freuten sich sehr über diese besondere Wertschätzung. Wäre nicht nötig gewesen. Tut trotzdem gut. 😊

Liebe Frau Wuchrer, wir danken Ihnen von Herzen und wünschen Ihnen für Ihre private und berufliche Zukunft alles, alles Gute!

Solche Momente zeigen uns, worum es bei einer Transfergesellschaft im Kern geht: Menschen in Zeiten der Veränderung nicht allein zu lassen und gemeinsam tragfähige Perspektiven zu entwickeln.

👉 KI verändert Arbeit. Entscheidend ist, ob Beschäftigte dabei neue Perspektiven entwickeln.Genau hier setzt der MYPEGAS...
07/08/2026

👉 KI verändert Arbeit. Entscheidend ist, ob Beschäftigte dabei neue Perspektiven entwickeln.

Genau hier setzt der MYPEGASUS KompetenzNavigator® an: Er macht vorhandene Kompetenzen, Entwicklungspotenziale und interne Karrierewege sichtbar – vom Einstieg in neue Tätigkeiten bis zur Spezialisierung oder Führungsrolle.

Für Betriebsräte*innen entsteht damit eine konkrete Grundlage, um Veränderung fair und vorausschauend mitzugestalten:

→ Qualifizierungsbedarf frühzeitig erkennen
→ Weiterentwicklung strategisch begleiten
→ interne Mobilität fördern
→ Beschäftigung sichern, statt Stellen abzubauen

In unserem kostenlosen Live-Webinar mit Michael Plentinger am 22. September 2026 um 11:00 Uhr zeigen wir, wie betriebliche Kompetenzentwicklung mit dem MYPEGASUS KompetenzNavigator® gelingen kann – transparent, chancenorientiert und gemeinsam mit der Belegschaft.

Gestaltet Transformation aktiv mit und schafft neue Zukunftsperspektiven für eure Kolleginnen und Kollegen.

👉 Jetzt kostenlos zum Live-Webinar anmelden: 9a70d81d-c275-4cd1-8bd1-d31d0a2efedd@1fb06238-40d7-4e07-9c30-f9cca6945350" rel="ugc" target="_blank">https://events.teams.microsoft.com/event/9a70d81d-c275-4cd1-8bd1-d31d0a2efedd@1fb06238-40d7-4e07-9c30-f9cca6945350

🔎 Mehr über Transformation mit MYPEGASUS erfahren:
https://www.mypegasus.de/transformation/

Nach getaner Arbeit gemeinsam genießen - unser spontanes Sommer-Grillfest in Reutlingen 😊Nachdem die Fassadenarbeiten an...
04/08/2026

Nach getaner Arbeit gemeinsam genießen - unser spontanes Sommer-Grillfest in Reutlingen 😊

Nachdem die Fassadenarbeiten an unserer MYPEGASUS-Zentrale in Reutlingen erfolgreich abgeschlossen sind, haben wir die Gelegenheit genutzt und uns spontan zu einem kleinen Grillfest auf unserer Grünfläche getroffen. Mit viel Engagement und guter Laune wurde daraus ein rundum gelungener Abend:

🥗 Zahlreiche Kolleginnen und Kollegen brachten leckere, selbstgemachte Salate mit.

🍸 Rosi Freimüller sorgte für perfekt gekühlte Getränke.

🔥 Grillmeister Thiago Paternostro verwöhnte uns mit saftigen Rindersteaks, Halssteaks und Bratwürsten.

🍺 Unser Geschäftsführer Dr. Martin Rosemann spendierte zwei Fässer Bier.

🍦 Unsere Geschäftsführerin Helga Fabritius organisierte Eis.

Ein herzliches Dankeschön an alle Kolleginnen und Kollegen, die durch ihre Teilnahme und ihre Beiträge dieses spontane Grillfest zu einem wunderbaren Miteinander gemacht haben. Viele gute Gespräche, gemeinsames Lachen und das schöne Gefühl, Teil eines guten Teams zu sein. DANKE!

❤️ Liliia Melnychuk David Petrosyan Roswitha Freimüller Gerhard Benz Helen Sophie Sandrock Claudia Dorning

Die Bilder sind modifiziert mit KI

Herzlichen Dank für diese berührenden Worte, liebe Transferteilnehmerin Ute Holtkotte. 💙Sie schreibt: „Eine Bewertung im...
30/07/2026

Herzlichen Dank für diese berührenden Worte, liebe Transferteilnehmerin Ute Holtkotte. 💙
Sie schreibt: „Eine Bewertung im Internet ist eigentlich nicht meine Welt. Ich lobe nicht und ich kritisiere nicht.

Aber als die Firma, bei der ich 34 Jahre gearbeitet habe, Insolvenz anmelden musste und ich völlig fertig und voller Ängste in die Transfergesellschaft MYPEGASUS übernommen wurde, merkte ich schon im ersten Gespräch, dass MYPEGASUS es wirklich gut mit uns Mitarbeitenden meint. Skeptisch war ich trotzdem.

Im Laufe der ersten Wochen lernte ich mehrere Mitarbeitende kennen und – ganz ehrlich – ich war positiv überrascht! Sie haben mir zugehört, sich Zeit für mich genommen und ich fühlte mich verstanden und gut aufgehoben.

Nach kurzer Zeit bekam ich eine Beraterin zugewiesen, die ausschließlich für mich zuständig war. Aber auch alle anderen Mitarbeitenden boten mir immer wieder ihre Unterstützung an, wenn ich wegen der schwierigen Situation mit der Agentur für Arbeit oder meiner ungewissen Zukunft Gesprächsbedarf hatte.
Die hervorragende Betreuung dauerte in meinem Fall sechs Monate. Es gab absolut nichts zu kritisieren. Ich kann nur sagen: Wenn es in unserem Land so liefe wie bei der Organisation von MYPEGASUS, wäre in Deutschland vieles in Ordnung.

Ich sage jetzt etwas, das vielleicht komisch klingt – aber ich meine es genauso: Dank der Insolvenz meines Arbeitgebers habe ich eine Gesellschaft kennengelernt, von der ich sagen kann, dass ich etwas Gutes im Leben verpasst hätte, wenn ich nicht mit über 60 Jahren arbeitslos geworden wäre. Ich danke Ihnen, Herr Yilmaz. Ich danke Ihnen, Frau Vassen. Ich danke Ihnen, Frau Bacht.“ Ute Holtkotte, Recklinghausen

Liebe Frau Holtkotte, vielen Dank für Ihr Vertrauen und dafür, dass Sie Ihre Erfahrungen mit uns teilen. Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren Weg von Herzen alles Gute. ❤️

Das Bild zeigt unseren Projektleiter Abdullah Yilmaz mit Frau Holtkotte.

Abdullah Yılmaz

Weiterbildung trifft Beschäftigung – Gemeinsam neue Perspektiven schaffen! 🤝Beim Aktionstag „Weiterbildung + Beschäftigu...
29/07/2026

Weiterbildung trifft Beschäftigung – Gemeinsam neue Perspektiven schaffen! 🤝
Beim Aktionstag „Weiterbildung + Beschäftigung“ in der Agentur für Arbeit Aalen stand ein Ziel im Mittelpunkt: Unsere Transferteilnehmenden von ZEISS Vision auf ihrem Weg in eine neue berufliche Zukunft individuell und praxisnah zu unterstützen.

Den Auftakt gestaltete Udo Stohrer, Geschäftsführer Operativ und stellvertretender Leiter der Agentur für Arbeit Aalen. Gemeinsam mit unserer MYPEGASUS-Projektleiterin Sabrina Tegas wurde in zahlreichen Gesprächen deutlich, wie wichtig die Zusammenarbeit aller Beteiligten ist: Aus Beratung entstehen konkrete Chancen und neue berufliche Perspektiven.

Ein großes Dankeschön an unser engagiertes MYPEGASUS-Team – Peter Deuble, Armin Zeyfang, Ralf Kronawitter und Olga Stabel – für die kompetente Beratung und Unterstützung rund um Qualifizierung, Orientierung und die nächsten beruflichen Schritte.

Ein besonderer Dank gilt außerdem Felix Barth, Teamleiter des Arbeitgeberservice, sowie Dimitrios Hamalidis, Transferkoordinator, für die hervorragende Zusammenarbeit.

Dank des starken regionalen Netzwerks konnten:

✅ sechs Arbeitgeber konkrete Stellenangebote präsentieren und erste Gespräche führen,
✅ Bildungsträger individuelle Qualifizierungsangebote vorstellen,
✅ die Abteilung BBiE der Agentur für Arbeit mit einem Beratungsstand unterstützen und
✅ Impulsvorträge neue Perspektiven für den beruflichen Neustart aufzeigen.

Der Aktionstag hat gezeigt: Wenn Beratung, Qualifizierung und starke Netzwerke zusammenkommen, werden aus Möglichkeiten konkrete Chancen.

Vielen Dank an alle Partner, Mitwirkenden und Teilnehmenden. Wir freuen uns darauf, unsere Transferteilnehmenden weiterhin auf ihrem beruflichen Weg zu begleiten.

🌍 Ökologische Verantwortung ist auch soziale Verantwortung. 👨‍👨‍👧‍👧 Unsere Gesellschafterin ist die gemeinnützige MYPEGA...
28/07/2026

🌍 Ökologische Verantwortung ist auch soziale Verantwortung. 👨‍👨‍👧‍👧
Unsere Gesellschafterin ist die gemeinnützige MYPEGASUS Stiftung. Als soziales Unternehmen übernehmen wir Verantwortung für Menschen – für ihre Beschäftigung, ihre Entwicklung und ihre berufliche Zukunft. Doch diese Verantwortung endet nicht am Arbeitsplatz. Sie schließt den Schutz unserer natürlichen Lebensgrundlagen ein.

Deshalb beginnen wir dort, wo wir selbst unmittelbar handeln können. Unsere Zentrale in Reutlingen wurde umfassend energetisch saniert – mit dreifach verglasten Fenstern, Wärmedämmung, bedarfsgerechter Klimatisierung und Ladeinfrastruktur für Elektrofahrzeuge.

Eine Photovoltaikanlage mit einer Leistung von 28 kWp wird zusätzlichen Strombedarf ausgleichen. Gleichzeitig stellen wir unsere Dienstwagenflotte schrittweise auf Elektromobilität um. Diese Maßnahmen lösen nicht alle Herausforderungen. Aber sie schaffen konkrete Verbesserungen und stehen für unseren Anspruch: Verantwortung nicht nur zu formulieren, sondern Schritt für Schritt in unser Handeln zu übersetzen.

Mehr über unsere Ziele, Maßnahmen und nächsten Schritte erfahren Sie im MYPEGASUS Nachhaltigkeitsbericht 2026:https://www.mypegasus.de/wp-content/uploads/2026/07/Nachhaltigkeitsbericht-final-27.07.26.pdf

Fünf bestandene IHK-Prüfungen. Fünf direkte Berufseinstiege. Darauf sind wir richtig stolz! 🎓⚡Herzlichen Glückwunsch an ...
20/07/2026

Fünf bestandene IHK-Prüfungen. Fünf direkte Berufseinstiege. Darauf sind wir richtig stolz! 🎓⚡

Herzlichen Glückwunsch an unsere frisch gebackenen Elektroniker für Betriebstechnik Djorde Topic, Aleksandr Tolstenko, Andreas Ebert, Sahin Saplak und Quoc Cuong Dao!

Seit dem 11. März 2024 haben die fünf motivierten Teilnehmer im Lern- und Entwicklungszentrum Reutlingen der Mypegasus Akademie ihre 28-monatige Umschulung absolviert. In dieser Zeit haben sie gelernt, elektrische Anlagen zu verdrahten, Steuerungsschaltungen aufzubauen, IT-Systeme zu installieren und zu konfigurieren sowie Automatisierungs-, Antriebs- und energietechnische Anlagen zu realisieren.

Das bedeutete: wieder die Schulbank drücken, neue Routinen entwickeln, praktische Aufgaben meistern – und auch dann weitermachen, wenn es anstrengend wurde.

Ein Absolvent sagt: „Am Anfang war es schwierig, nach 15 Jahren wieder in die Schule zu gehen. Aber hier war ich echt gut aufgehoben und wurde auch unterstützt, wieder reinzukommen.“

Mit der Zeugnisübergabe am 14. Juli 2026 endet nun ein wichtiger Abschnitt. Gleichzeitig beginnt direkt der nächste: Alle fünf Absolventen wechseln in ein festes Beschäftigungsverhältnis – trotz der aktuell angespannten Arbeitsmarktsituation.

Ihre berufliche Zukunft starten sie beispielsweise bei:
● Stadtwerke Metzingen
● AVAT Automation GmbH
● Stadtentwässerung Reutlingen und Tübingen

Dieses Ergebnis zeigt, was eine praxisnahe Umschulung leisten kann: Sie führt zu einem anerkannten Berufsabschluss und eröffnet konkrete berufliche Perspektiven – gerade dort, wo qualifizierte Fachkräfte gebraucht werden. Ab September 26 geht es wieder los!

Liebe Absolventen: Wir sind stolz auf eure Leistung und wünschen euch viel Erfolg, Freude und einen richtig guten Start bei euren neuen Arbeitgebern. Ihr habt euch diesen Moment verdient! 👏 Danke auch an die Ausbilder, vor allem Antonio Tempera.

Wer den fünf Absolventen ebenfalls gratulieren möchte, darf gerne einen Glückwunsch in den Kommentaren hinterlassen.

Adresse

Burkhardt+Weber-Straße 57
Reutlingen
72760

Öffnungszeiten

Montag 08:00 - 17:00
Dienstag 08:00 - 17:00
Mittwoch 08:00 - 17:00
Donnerstag 08:00 - 17:00
Freitag 08:00 - 16:00

Telefon

+49712134750

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