https://www.facebook.com/101616495629818/

Cơ hội việc làm Huế, ̣̣99 Hồ Đắc Di, Hue (2026)

27/10/2021

VINCENT VỚI VIỆC SỬ DỤNG SỨC MẠNH 4.0

Bạn là những người trẻ - những con người thế hệ 9x. Bạn đang mong muốn tìm kiếm một công việc. Vậy Vincent sẽ là một lựa chọn tuyệt vời cho bạn .

👉Ở đây, chúng tôi-một công ty kinh doanh đa ngành nghề trên Internet với việc sử dụng sức mạnh của công nghệ 4.0. Đây chính là xu hướng mà các bạn trẻ như các bạn cần phát triển trên internet. Nơi môi trường làm việc không chỉ chú trọng phát triển về kinh doanh online, digital marketing mà còn tập trung phát triển bản thân về thái độ, kĩ năng sống ( giao tiếp, thuyết trình, làm việc nhóm/cá nhân ...). Cơ hội thăng tiến rõ ràng và đặc biệt là chú trọng xây dựng môi trường văn hoá tốt đẹp, học hỏi, năng động, sáng tạo, chuyên nghiệp.

👉Chúng tôi tập trung xây dựng công ty theo 5 mảng chính:
✔️Agency Facebook
✔️Kinh doanh thương mại điện tử tại Việt Nam
✔️Kinh doanh TMĐT thị trường ĐNA
✔️Kinh doanh trên các sàn thương mại điện tử
✔️Vincent Academy

⚠️Tại sao chúng tôi lại đi tìm bạn ?
- Chúng tôi đang cần những làn gió mới để kích thích, nâng cao khả năng sáng tạo cho công ty
- Với nhu cầu mở rộng kinh doanh đa ngành / đa sàn.
- Ngoài ra, chúng tôi muốn tìm một người bạn, một người nhà để chia sẻ vui buồn trong công việc, có trách nhiệm đồng hành cùng công ty.

🔔Bạn sẽ được gì khi trở thành thành viên của Vincent?
- Được đào tạo hoàn toàn miễn phí các khoá học liên quan đến các vị trí ứng tuyển thay vì bạn phải bỏ tiền ra để đi học.
- Có cơ hội học tập thêm các mảng kinh doanh trên các phương tiện, nền tảng khác
- Sau khi trải qua quá trình học việc có thể trở thành nhân viên chính thức với các chế độ, lương bổng, mức thu nhập không giới hạn.
- Có cơ hội tiếp xúc, mở rộng các mối quan hệ, tích lũy thêm kinh nghiệm cho bản thân
- Được biết thêm nhiều kĩ năng mới mà không phải ai cũng dạy cho bạn hay khai thác kĩ năng tiềm ẩn mà có khi cả đời bạn chẳng bao giờ dùng đến.

✏️Vậy chắc hẳn bạn đang lo lắng làm sao để nhận được công việc?
- Bạn đang ở độ tuổi 20-25
- Có thái độ tốt, tư duy sáng tạo, cần cù, chăm chỉ.
- Có laptop cá nhân với cấu hình tốt .
- Có các kiến thức cơ bản.
- Đã từng tham gia nhiều hoạt động hay các chiến dịch, công việc liên quan đến vị trí ứng tuyển.

📌Thông tin ứng tuyển, link đăng kí tại page chính thức của công ty: https://www.facebook.com/VincentTuyenDungNhanVien

25/10/2021

3 KỸ NĂNG MỀM GIÚP BẠN TẠO “ẤN TƯỢNG” TRONG MẮT NHÀ TUYỂN DỤNG

Không thể phủ nhận lý thuyết được học từ sách vở, trường lớp hay từ đời sống ngày thường là một trong những yếu tố quan trọng góp phần tạo nên sự thành công của bản thân. Bên cạnh đó thì các kỹ năng mềm cũng là thứ không thể thiếu trong sự thành công đó. Những người thành thạo các kỹ năng mềm thường được mọi người đánh giá cao hơn trong mọi lĩnh vực.

Vậy kĩ năng mềm là gì?
Đó là những kĩ năng được khổ luyện thông qua quá trình học tập và trau dồi như giao tiếp, quản lí thời gian, làm việc nhóm, sự sáng tạo và đổi mới, lắng nghe… Đây đều là những kĩ năng có thể giúp bạn vượt trội hơn so với mọi người xung quanh, những đối thủ cạnh tranh hay đặc biệt là để lại ấn tượng tốt với nhà tuyển dụng trong lần đầu phỏng vấn. Dưới đây là những kĩ năng mà mình nghĩ mọi người cần phải có đặc biệt là thế hệ trẻ.

1. KỸ NĂNG GIAO TIẾP
Đa số giới trẻ hiện nay đều mắc chứng “sợ đám đông”, ngại giao tiếp. Điều này sẽ là điểm yếu chí mạng ngăn cản con đường thành công của bạn. Dù bạn thuộc bất cứ lĩnh vực ngành nghề nào thì giao tiếp tốt cũng sẽ là “người bạn đồng hành” giúp bạn thuận lợi hơn trong công việc. Kỹ năng giao tiếp sẽ giúp gắn kết mọi người với nhau, thuyết phục mọi người chấp nhận các ý kiến, quan điểm và các nhu cầu cá nhân của mình. Bạn có thể sẽ bỏ lỡ cơ hội thăng tiến trong công việc nếu thiếu kĩ năng này. Vì chẳng ai có thể hiểu nếu bạn không nói ra, không bộc lộ điều mà bản thân muốn với mọi người.
Vậy làm thế nào để luyện tập kĩ năng tưởng chừng như đơn giản nhưng lại vô cùng phức tạp này?
Câu trả lời là qua quá trình học hỏi và lắng nghe cách mà mọi người giao tiếp với nhau từ đó rút ra kinh nghiệm cho bản thân. Thường xuyên đưa ra các ý kiến, các quan điểm cá nhân, nhu cầu của bản thân. Việc luyện tập tốt kĩ năng này sẽ giúp bạn thuận lợi trong công việc và trong tương lai.

2. SÁNG TẠO
Nhiều bạn trẻ hay tự phủ nhận bản thân không có khả năng sáng tạo, không thể thực hiện được những công việc cần đến sự sáng tạo. Thực ra, bạn không phải không có kĩ năng sáng tạo, chỉ là chưa đủ mà thôi. Sự sáng tạo có thể hình thành thông qua quá trình luyện tập và liên tục trau dồi để có thể trở nên thành thạo hơn. Việc thường xuyên đọc các bài báo, sách, tạp chí… hay lắng nghe cũng giúp bạn có nhiều ý tưởng mới trong quá trình hình thành ý tưởng hay giải quyết những vấn đề trong đời sống hằng ngày. Yếu tố sáng tạo giúp bạn trở nên nổi bật trong đám đông, đánh bại các đối thủ cạnh tranh của mình từ đó sẽ có nhiều cơ hội rộng mở cho bản thân. Sự sáng tạo sẽ giúp công việc trở nên dễ dàng, hiệu quả hơn; giảm bớt sự nhàm chán và tạo động lực trong quá trình làm việc. Khả năng tư duy sáng tạo giúp bản thân cứng rắn hơn khi đối diện với những tình huống mới, những khó khăn mới. Do đó đổi mới phong cách làm việc, học tập; bỏ qua những lối mòn quen thuộc sẽ giúp bạn trở nên ngày càng ưu tú, nổi bật hơn. Đừng ngần ngại sáng tạo, đừng ngần ngại sai lầm vì “ TUỔI TRẺ CHỈ ĐẾN 1 LẦN”.

3. LÀM VIỆC NHÓM
Đây là kĩ năng mà mình nghĩ hầu hết mọi người nên trang bị từ sớm. Kỹ năng này sẽ giúp cá nhân học hỏi thêm nhiều kiến thức mới, bù đắp những kĩ năng bản thân còn thiếu sót đồng thời mang lại lợi ích cho mọi người trong tập thể. Làm việc nhóm sẽ giúp giải quyết công việc hiệu quả, nhanh chóng hơn và là kĩ năng mà hầu như tất cả công ty đều yêu cầu từ nhân viên hoặc ngay cả khi còn là học sinh, sinh viên. Vấn đề sẽ trở nên đơn giản, làm việc sẽ năng suất hơn nếu mọi người cùng nhau tìm ra vấn đề giải quyết.
Vậy khi làm việc nhóm chúng ta cần phải:
• Học cách lắng nghe, tôn trọng ý kiến của mọi người;
• Hoàn thành đúng hạn nhiệm vụ được giao;
• Tham gia vào quá trình thảo luận nhằm tìm ra cách giải quyết tối ưu vấn đề;
• Giúp đỡ các thành viên trong nhóm;
• Chấp nhận những khuyết điểm, bỏ qua cái tôi của bản thân để làm việc một cách hiệu quả nhất.

Trên đây là những kĩ năng mềm mà mình đã tổng hợp được và cho rằng nó khá quan trọng. Bạn đã có những kĩ năng nào hãy để lại bình luận bên dưới và thảo luận cùng mình các kĩ năng mà bạn biết nhé!!!

24/10/2021

BỎ TÚI TIPS GHI ĐIỂM TRONG LẦN ĐẦU PHỎNG VẤN

Bạn đang thắc mắc, tự hỏi bản thân cần chuẩn bị những gì cho cuộc phỏng vấn?

Phỏng vấn xin việc luôn là một thử thách nhiều áp lực đối với sinh viên mới ra trường. Để trúng tuyển vào vị trí mong muốn thì bạn cần rất nhiều yếu tố liên quan. Nhiều người dù có bằng cấp, kiến thức và các kỹ năng mềm nhưng vẫn trượt phỏng vấn. Vậy làm thế nào để “chinh phục” nhà tuyển dụng ngay trong lần gặp đầu tiên?
Cùng chúng mình tìm hiểu những kỹ năng cần thiết cho một buổi phỏng vấn giúp bạn “ghi điểm trong mắt nhà tuyển dụng ngay nhé!

22/10/2021

CƠ HỘI VIỆC LÀM KHÓ KIẾM, NHẤT ĐỊNH KHÔNG ĐƯỢC BỎ LỠ
-----------------
CÔNG TY TNHH MTV THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ VINCENT đã và đang tuyển dụng những vị trí nào?

✅ Vị trí nhân viên content.
✅ Vị Trí học việc sàn TMĐT
✅ Vị trí học việc facebook ads
✅ Thực tập sinh marketing
✅ Nhân viên kế toán nội bộ

Nếu bạn thật sự quan tâm đến một trong những vị trí này thì đây là cơ hội vàng cho bạn.
Số lượng có hạn, còn chần chờ gì nữa mà không ứng tuyển cho mình một vị trí phù hợp!!!

Link mình để phía dưới phần comment nhé 👇

21/10/2021

Tips phỏng vấn xin việc : Nếu nhà tuyển dụng hỏi: "Bạn có điều gì muốn hỏi không?", bạn nên xử lí thế nào?🤔

Tin rằng mọi người ai cũng đã từng trải qua cảm giác nhận được câu hỏi đó “Bạn có điều gì muốn hỏi tôi không?” của người phỏng vấn khi gần kết thúc buổi phỏng vấn. Cho dù đó là phỏng vấn cho công ty nhỏ hay lớn, doanh nghiệp dạng chuỗi hay doanh nghiệp start-up, chắc chắn bạn đều mất vài giây đứng hình để suy nghĩ nên trả lời những gì.

Lúc này, bạn nên trả lời là “Có”? hay là “Không”?
➰ Nếu như trả lời là “Không, em chẳng có câu hỏi gì”, thì có phải khiến người phỏng vấn thấy rằng bạn không có hứng thú hay chuẩn bị nào đối với vị trí này không?
Nó có thể khiến người phỏng vấn hiểu nhầm và ảnh hưởng đến đánh giá sau phỏng vấn.
➰ Nếu như trả lời là “Có”, mà bạn phải hỏi gì đây?
Hỏi về sự phát triển của công ty? Họ có nghĩ rằng người này quá ảo và hơi phi thực tế không?
Hỏi về lương, trợ cấp ngày lễ? Tôi cũng sợ người phỏng vấn nghĩ rằng người này không có tham vọng và chỉ quan tâm đến nghỉ ngơi.
👉 Vậy thì còn đợi gì nữa, đến đây, bắt cái ghế nhỏ, ngồi xuống uống miếng nước rồi mình cùng chuẩn bị cho tình huống này trong lần phỏng vấn tiếp theo nào:
Đầu tiên, bạn phải là người đặt câu hỏi.
Phỏng vấn chính là quá trình đôi bên cùng thảo luận để tìm hiểu lẫn nhau, sẽ có khoảng thời gian người phỏng vấn rơi vào thế bị động thì bạn sẽ nắm bắt khoảnh khắc này, đổi thế chủ động vào tay mình.
✔ Khi bạn chủ động hỏi, sẽ khiến người phỏng vấn thấy bạn thật sự nghiêm túc với công việc và công ty, tôn trọng thời gian của đôi bên chứ không phải làm theo chiếu lệ.
Tiếp theo, vậy thì hỏi những gì đây?
Bất kể người phỏng vấn là HR, trưởng bộ phận hay sếp, những câu hỏi sau đây có thể giúp bạn chủ động nắm lấy tình huống:
1. Một ngày ở công ty của anh/chị diễn ra như thế nào? 🎉
Với câu hỏi đơn giản này, người phỏng vấn sẽ có cơ hội được miêu tả một ngày của họ.
Người phỏng vấn thường sẽ nói việc họ cảm thấy tự hào và có ý nghĩa cũng như là những công việc họ cảm thấy nhàm chán.
💎 Từ đó bạn có thể hình dung những điểm đáng quan tâm nào trong công việc tương lai của bạn, hay có thể chấp nhận những công việc nhàm chán kia không.
💎 Đồng thời, bạn có thể ước tính được sự phát triển trong tương lai của mình, vì bạn sẽ trở thành họ vào một ngày nào đó sau khi được thăng chức.
2. Sự phát triển trong tương lai của công ty và chiến lược kinh doanh của công ty trong tương lai sẽ có những điểm nào đáng lưu ý nào? 🔰
Trong thực tế, nó phụ thuộc vào phạm vi kinh doanh của công ty.
💎 Lắng nghe kế hoạch từ người phỏng vấn, điều này có thể cho họ thấy rằng bạn đang quan tâm đến sự phát triển chung và tương lai của công ty.
💎 Đồng thời, bạn có thể tìm hiểu về tình hình của các công ty khác nhau trong cùng một ngành từ câu trả lời của họ, điều này sẽ giúp bạn chuẩn bị cho các cuộc phỏng vấn với các công ty khác.
3. Văn hóa doanh nghiệp nào của công ty khiến anh/chị thấy tự hào nhất? 🎉
CHÚ Ý: Câu hỏi này phù hợp nhất khi bạn đang ứng tuyển vào công ty có quy mô lớn, tuy nhiên cũng không ít công ty hiện nay xem trọng vấn đề văn hóa công ty.
Thông qua câu hỏi này, bạn có thể hiểu được môi trường làm việc qua mô tả của người phỏng vấn, và bạn cũng có thể chú ý đến những biểu hiện cơ thể và cảm xúc của họ trong lúc trả lời của người phỏng vấn.
➢ Nếu ngôn ngữ cơ thể tích cực khi họ nói về văn hóa công ty, điều đó có nghĩa là công ty đã làm rất tốt trong việc xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
➢ Đồng thời, bạn cũng có thể đưa ra những giả định của riêng mình về việc liệu bạn có thể hòa nhập với bầu không khí sau này hay không.
4. Thách thức lớn nhất mà các phòng ban và công ty phải đối mặt hiện nay anh/chị cảm thấy là gì? 🔰
Dạng câu hỏi này tương đối an toàn, và nó cũng khá hiệu quả trong việc khơi gợi sự quan tâm của người phỏng vấn.
Một mặt, câu hỏi này sẽ không tiết lộ độ hiểu biết của bạn về công ty, mặt khác, nó cũng cho phép bạn dự đoán sớm về những thách thức hoặc khó khăn trong công việc tương lai của bạn.
💎 Ngoài ra, nếu bạn sử dụng tốt dạng câu hỏi này, nó sẽ dễ dàng tăng điểm ấn tượng của bạn với người phỏng vấn.
5. Tôi/ Em được mong đợi những gì từ anh/chị khi tham gia vào phòng ban này trong tương lai? 🎉
Nếu người phỏng vấn là sếp trực tiếp sau này của bạn, thì câu hỏi này sẽ cho các bên ngay từ đầu cảm giác rằng bạn là một ứng viên rất quan tâm đến anh/chị ấy và phòng ban trong tương lai.
💎 Điều này rất hữu ích để nhanh chóng xây dựng mối quan hệ đối tác chuyên nghiệp và đồng thời, bạn có thể hiểu rõ hơn về kỳ vọng của anh/chị ấy đối với bạn và có thể làm tốt trong tương lai.
➣ Nó cũng có thể được dùng để đánh giá sơ bộ xem sếp là một người sếp đề cao kết quả hay quá trình; liệu anh ta là một nhà lãnh đạo tư duy chú trọng cấp trên hay cấp dưới.
6. Tôi/Em rất thắc mắc không biết anh/chị không thích điểm nào nhất ở công ty mình? 🔰
Bạn có thể thấy câu hỏi này hơi nguy hiểm, nhưng nó chắc chắn là một công thức bí mật, một câu hỏi đã được thử và thử nghiệm trong nhiều cuộc phỏng vấn khác nhau.
Bạn có thể diễn đạt một cách đơn giản với người phỏng vấn như sau:
"Tôi/Em biết rằng công ty của mình đang hoạt động rất tốt trong lĩnh vực XX, và đây là một công ty quốc tế quy mô lớn. Anh/chị chắc chắn có nhiều lý do để thích làm việc ở đây, nhưng tôi/em rất tò mò, điều bạn không thích nhất là điểm nào? ”
Nhưng điều cần nhắc lại là nguyên tắc sử dụng câu hỏi này là bạn phải nắm chắc rằng cuộc phỏng vấn diễn ra suôn sẻ, không khí giao tiếp với người phỏng vấn thật hòa hợp, nếu không sẽ phản tác dụng ngay.
╍╍╍╍╍╍╍╍╍╍╍╍
Thực tế, phỏng vấn là cơ hội giao tiếp và tương tác đôi bên, tôi Khuyên bạn không nên coi cuộc phỏng vấn như một bài kiểm tra, cả quá trình chỉ là một câu hỏi và câu trả lời đơn giản.
Thống kê cho thấy tỷ lệ thời gian phát biểu của người phỏng vấn trong cuộc phỏng vấn càng nhiều thì tỷ lệ thành công của cuộc phỏng vấn càng cao.
➥ Bởi vì họ sẵn sàng cho bạn biết về công ty, họ có thể tự nhiên thể hiện thái độ hoan nghênh, vui vẻ.
Ngược lại, nếu họ chỉ nghe bạn giới thiệu bản thân một cách mù quáng và nghe bạn kể về kinh nghiệm làm việc trước đây, thì khả năng thành công của bạn sẽ giảm đi rất nhiều.
➥ Do đó, khi người phỏng vấn đặt câu hỏi tối thượng cho bạn rằng : “Bạn có câu hỏi nào không?” khi gần kết thúc buổi phỏng vấn.
Bạn phải nhớ rằng: hỏi câu nào như trên hay tự nghĩ ra cũng được, nhưng quan trọng hơn là không nên hỏi vẹt, hỏi mà không biết mình đang hỏi gì, vì không những không có thêm điểm, mà nhiều khả năng sẽ mất hết ấn tượng tốt trong nửa đầu cuộc phỏng vấn.
Chúc các bạn thành công đại thành công nhé 🙌
Nguồn : Zhihu

19/10/2021

[ BỎ QUA BÀI VIẾT NÀY NẾU BẠN ĐÃ BIẾT CÁCH KHIẾN CHO CV CỦA MÌNH TRỞ NÊN CHUYÊN NGHIỆP]

Đừng viết tất cả những gì bạn có, mà hãy tập trung vào những gì nhà tuyển dụng cần.

👉 CV là viết tắt của curriculum vitae, tạm dịch là sơ yếu lí lịch. Đây là bản tóm tắt những thông tin về trình độ học vấn, kinh nghiệm làm việc, các kỹ năng liên quan tới công việc mà ứng viên muốn ứng tuyển. CV không phải là tờ khai lý lịch tự thuật.

👉 Hiện nay, nhiều công ty quan tâm đến CV của ứng viên, nên chắc chắn rằng một bản CV đầy đủ, được trình bày khoa học những thông tin có ghi trên đó chắc chắn sẽ tạo được ấn tượng với các nhà tuyển dụng việc làm. Và sẽ chính là chìa khóa mở ra cánh cửa cho ứng viên tìm kiếm việc làm. Có nhiều cách để tạo CV, tạo CV bằng phần mềm văn bản hoặc tạo CV online từ các mẫu CV xin việc ưa chuộng, hấp dẫn trên thị trường.

📍Dưới đây là tips khiến cho CV của bạn ghi điểm trong mắt nhà tuyển dụng.
📍Hãy bắt đầu thiết kế cho mình một bản CV hoàn hảo ngay bây giờ nhé!
🍀Chúc các bạn thành công.
______________________________________

📌Nếu nó giúp ích cho bạn thì còn chừng chờ gì nữa mà không share, note lại, chụp màn hình hoặc sử dụng bất kỳ cách nào để có thể lưu lại và ghi nhớ chúng!

Cơ hội việc làm Huế

27/10/2021

25/10/2021

24/10/2021

22/10/2021

21/10/2021

19/10/2021

Address

Website

Alerts

Contact The Business

Shortcuts

Share

Category