Cát Tiên HR

Cát Tiên HR Nhân tài có thể mua - Hiền tài phải nuôi dưỡng

CHẤT LƯỢNG BẠN BÈ CÀNG CAO, SỰ NGHIỆP CÀNG DỄ PHẤT(Bài viết này sẽ chỉ bạn cách để có các mối quan hệ chất lượng)(01) Vậ...
26/08/2022

CHẤT LƯỢNG BẠN BÈ CÀNG CAO, SỰ NGHIỆP CÀNG DỄ PHẤT
(Bài viết này sẽ chỉ bạn cách để có các mối quan hệ chất lượng)

(01) Vật họp theo loài, người phân theo nhóm

Gần đây tôi có ăn tối với bạn bè thời đại học. Gặp nhau thì cũng tám đủ chuyện vì đó là món ăn tinh thần của hội chị em chúng tôi mà. Chủ đề của chúng tôi rất đa dạng từ nghề nghiệp của nhau, sếp của mỗi đứa đến chuyện lương thưởng... và một lúc sau, chúng tôi lại nói về những người bạn chung lớp nhưng vắng mặt để biết tình hình của họ như thế nào.

Chợt tin tức đám cưới của Nga sắp diễn ra đột nhiên bị hủy bỏ khiến tôi và hội chị em ngỡ ngàng. Tôi tò mò không hiểu lý do nên hỏi thêm vài câu, hóa ra cô gái không thích bạn trai giao du với đám bạn của cậu, ngày nào bạn của cậu cũng vây quanh cưa cẩm cô nhưng cô đã có bạn trai rồi, cô góp ý với anh thì anh chẳng nói gì, chỉ biết chơi game và anh cũng không có việc làm ổn định.

Trái ngược với anh, cô gái này là người rất tự cao tự đại, ngày nào cũng chê bai bạn trai không biết phấn đấu, thoạt đầu anh này nhẫn nhịn chịu đựng nhưng dần dần, khoảng cách của cả hai ngày một lớn và quyết định không cưới. Sau khi nghe xong, tôi lập tức trầm ngâm.

Tôi nhớ đến người đồng nghiệp cũ của mình tên Lan, 4 năm trước, người đồng nghiệp này là một cô gái 23 tuổi, ngày nào cũng ước ao cầu hôn để được công khai khoe trên Fb nhưng chẳng thấy anh nào ngỏ lời. Lúc đó mọi người trong công ty ai cũng ngạc nhiên, một cô gái có nước da trắng trẻo, chân dài, ngoại hình ưa nhìn, học vấn cao, năng lực tốt vậy thì làm sao không có đối tượng nào để ý? Mọi người tr.ợn m.ắt ng.oá.c m.ồm, họ cảm thấy cô ấy đang nói đùa và không nghiêm túc.

Sau khi tìm hiểu nguyên nhân cốt yếu của sự việc, tôi phân tích tại sao cô vẫn không có người yêu. Sau đó, cô ấy nói với tôi rằng thường xuyên gặp những kẻ cặn bã và hiếm khi gặp những người nghiêm túc. Có một số người thoạt đâu ngỡ tốt tính, nhưng sau vài câu xã giao liền bị cô cho vào danh sách đen. Cô bé thực sự rất tốt, rất thực và rất thú vị. Tôi chỉ muốn giúp cô ấy. Nhưng khi nhìn vòng bạn bè của cô ấy thì thật bốc l.ử.a quá. Vì còn trẻ và thích đi tiên phong nên cô thường đăng những bức ảnh cá nhân g.ợ.i c.ả.m của mình trên mạng xã hội, chẳng hạn như ảnh đi bơi, ảnh t.ắ.m ở suối nước nóng, hay ảnh chụp những vũ điệu mê hoặc trong hộp đêm khiến tôi cảm thấy chóng mặt.

Người đời hay thật, thường đánh giá ai đó qua một tấm ảnh mà chẳng cần tìm hiểu thực hư, thấy ăn mặc nghiêm túc thì tự cho rằng đây là người tốt, thấy xăm trổ thì lại bảo h.ư h.ỏ.ng, thấy ăn mặc thiếu vải thì bảo là ăn chơi,… Bạn ăn thích mốt ăn mặc h.ở h.a.ng nhưng người đối diện cho đó là ph.ả.n c.ả.m, thử hỏi họ có dám quen bạn không?

(02) Bạn là người như thế nào, bạn sẽ thu hút những người như thế đó

Đừng phàn nàn rằng bạn bè của bạn quá kém chất lượng, rất có thể bạn là một con người chưa đủ ưu tú và không thể thu hút những người chất lượng cao.

Khi bạn không đủ xuất sắc và đủ tốt, hãy dành chút thời gian để trau dồi và củng cố bản thân thay vì từ bỏ bản thân để đổi lấy cái gật đầu hài lòng từ người khác. Có câu nói: "Gió tầng nào sẽ gặp mây tầng đó." Khi tu dưỡng đủ xuất sắc, tự nhiên có vô số người xuất sắc đến với bạn.

Mọi thứ đều tuân theo quy luật hấp dẫn. Bạn và bạn bè của bạn đang ở trong một mối quan hệ có ảnh hưởng lẫn nhau. Hãy quan sát người tốt để học hỏi họ và khi bạn ưu tú như họ rồi, bạn cũng thu hút sự chú ý của họ về bạn. Nên nhớ: Không có người thành đạt nào thích làm bạn với một đám người chẳng ra gì và chẳng làm gì có nghĩa cả.

Sau đó, tôi đã nói với cô ấy rằng hãy xóa tất cả những bức ảnh không nên xuất hiện trên mạng xã hội đi, chú ý đến lời nói và việc làm của mình và có những quy tắc kết bạn của riêng mình, đừng cố kết bạn bừa bãi. Cuối cùng, cô cũng có được một nửa yêu thương của mình.

Một tác giả tên N. đã từng viết một bài báo có tên là "Chất lượng bạn bè quyết định chất lượng cuộc sống của bạn", nhiều độc giả hỏi: N., là những người trẻ mới bước vào xã hội, làm thế nào để nâng cao chất lượng bạn bè của mình?

Cô trả lời rằng luôn ủng hộ các mối quan hệ bạn bè và đừng cưỡng cầu chất lượng tốt nếu bản thân mình còn yếu kém. Bởi vì khi bạn không có đủ năng lực để cung cấp giá trị cho người khác, thì người khác sẽ chỉ biết đến bạn, nhưng họ sẽ không nhận ra bạn.

(03) Vậy làm sao để có những mối quan hệ chất lượng?

- Thứ nhất: Hãy trở thành một người chuyên nghiệp và có năng lực trong ngành bạn đang làm

Bạn tôi ngày nào cũng rất lo lắng, vì thấy bạn nào cũng khá nhưng không tiến bộ, còn bản thân mình thì sắp tụt hậu. Tôi đã nói với bạn ấy rằng đừng lo lắng, miễn là bạn làm những gì bạn giỏi đến cùng và trở thành một người chuyên nghiệp, có năng lực trong ngành của bạn thì bạn ngang tài ngang sức với họ rồi.

Ví dụ, mục tiêu của mọi người có thể là đạt đến đỉnh cao của cuộc đời họ được ví như đỉnh của kim tự tháp. Một số người đến từ phía đông của tháp, một số đến từ phía tây, một số đến từ phía nam và một số đến từ phía bắc. Đây giống như lĩnh vực của mọi người, hoặc lĩnh vực mà mọi người đều giỏi. Nếu bạn đi bộ từ phía bắc của kim tự tháp lên độ cao 1.000 mét so với mực nước biển và những người khác đi bộ từ phía nam đến 1.000 mét, thì sức bền của bạn sẽ tương đương với họ. Bạn bè sẽ có được tiếng nói chung chỉ khi thực lực của họ ngang bằng. Vì tầm nhìn ngang nhau, họ sẽ nhìn thấy cảnh vật như nhau và vì giỏi như nhau nên họ cũng sẽ được người khác công nhận.

Tại sao nhiều người dùi mài kinh sử nhưng cũng không được xếp vào giới cao thủ, nguyên nhân cốt yếu là thực lực không bằng các cao thủ. Sức mạnh không chỉ là tiền bạc, nó có thể là tầm ảnh hưởng, tài năng, quyền lực… Tóm lại, bạn phải dần trở thành người đi đầu trong lĩnh vực chuyên môn của mình thì khi đó chất lượng bạn bè của bạn phải cùng hạng với bạn. Đây là lý do tại sao bạn trai và bạn bè của bạn kém chất lượng.

- Thứ hai, hãy có một tính cách trong sáng, chân thành, tốt bụng và tu dưỡng thật sự tốt

Một người bạn có phẩm chất tốt rất quan tâm đến tính cách và sự tu dưỡng của một người họ muốn kết bạn. Chẳng hạn, đồng nghiệp cũ của tôi, người ngoài không quen đã lầm tưởng rằng cô ấy ăn chơi, thiếu nữ tính. Nhưng sau khi tiếp xúc mới biết rằng cô là một người sống rất tình cảm, dịu dàng. Cô chia sẻ đã phấn đấu tu dưỡng bản thân sau nhiều năm để thay đổi cái nhìn của người khác về mình. Và giờ, xung quanh cô toàn những bạn bè tốt bụng, tốt tính như cô vậy. Sự tự tu dưỡng của bạn sẽ giúp bạn thu hút được nhiều quý nhân hơn.

- Thứ ba, kết bạn với những người có nguyên tắc

Nhiều người cho rằng kết bạn càng nhiều thì càng tốt, nhưng không có nguyên tắc nào trong việc kết bạn cả. Tôi nhớ khi tôi mới vào đại học, một đàn anh xung quanh tôi hơn chúng tôi một tuổi, ngày nào tôi cũng gặp anh ta và nhìn thấy anh ấy ở khắp mọi nơi, lúc nào anh cũng rảnh và khi anh rảnh thì hẹn cà phê, ăn uống... và ai về nhà nấy sau khi vừa ăn xong. Chúng tôi có cảm tưởng rằng không có việc gì phải gặp nhau nữa cả. Anh ấy tự biết đến chúng tôi và kết bạn ngẫu nhiên chứ không có nguyên tắc hay tiêu chí nào cả. Anh ấy mời tất cả bạn bè vào cuộc sống của mình. Anh ấy từ từ làm bạn với họ và cuối cùng trở thành người xa lạ.

Sức lực và thời gian của mỗi người đều có hạn, càng dành nhiều thời gian cho bạn bè xã giao thì đương nhiên bạn sẽ càng ít thời gian để kết thân với những người bạn chất lượng, vì vậy, bạn cần lập nguyên tắc kết bạn cho riêng mình. Nguyên tắc kết bạn của bạn càng cao thì chất lượng bạn bè càng cao, điều này giúp bạn sàng lọc ai là bạn và ai là bè.

Có một câu nói rất hay, không có tình bạn thân thiết nào mà không có chia tay. Không phải ai cũng có thể là bạn của bạn mãi, nên nếu thấy không phù hợp, hãy chủ động rời đi. Tránh xa và bỏ qua những người bạn có phẩm chất thấp là sự tôn trọng đối với những người bạn có phẩm chất cao và điều đó có thể cho thấy bạn là một người có giá trị.

Làm việc chăm chỉ để trau dồi các kỹ năng để trở thành người dẫn đầu ngành, trung thực, trong sáng và có nguyên tắc kết bạn của riêng mình. Chỉ khi trở thành một người được công nhận chứ không phải là người đã từng quen, bạn mới có thể thu hút được nhiều bạn bè chất lượng hơn!

Theo Doanh nghiệp và Tiếp thị

6 NGUYÊN TẮC SINH TỒN: NỖ LỰC HOẶC BỊ ĐÀO THẢI...1. Đối đãi với tiểu nhân, hoặc là á.c hẳn, hoặc là giả vờ không biếtTro...
25/08/2022

6 NGUYÊN TẮC SINH TỒN: NỖ LỰC HOẶC BỊ ĐÀO THẢI...

1. Đối đãi với tiểu nhân, hoặc là á.c hẳn, hoặc là giả vờ không biết

Trong Phật ngữ có một câu hỏi kinh điển như này: "Thế gian nếu có người v.u kh.ống tôi, ứ.c h.i.ế.p tôi, s.ỉ n.hụ.c tôi, cư.ời nh.ạo tôi, xem thường tôi, x.úc ph.ạm tôi, đặt điều tôi, l.ừa d.ối tôi, vậy nên làm như nào mới phải?"

Ý muốn nói, nếu có tiểu nhân đặt điều, x.úc ph.ạm, động chạm tới mình, mình nên giải quyết ra sao?

Đối đãi với tiểu nhân, thực ra cũng chỉ có 2 cách – hoặc là quyết liệt hẳn, hoặc là giả vờ không biết.

Gia Cát Lượng trong "Tâm thư" đã liệt kê ra 5 loại tiểu nhân:

- Kết bè kết phái, thích đi nói xấu sau lưng người khác.

- Ảo tưởng sức mạnh, thích nghe mấy lời nịnh nọt.

- Cố ý lan truyền những lời không hay, á.c ý về người khác.

- Vì lợi ích cá nhân, chuyện gì cũng có thể làm, bất chấp thị phi.

- Quá xem trọng được m.ất, cấu kết với cả kẻ đị.ch.

Đối mặt với tiểu nhân, phải học cách trở nên á.c và dứt khoát, từ chối những yêu cầu vượt ra ngoài giới hạn, phản kích lại những hành vi quá đáng, phân rõ ranh giới của bản thân.

Học cách giả vờ không biết, thể hiện cái yếu, giấu cái mạnh vào, khéo léo né được "tầm s.ăn lùng" của kẻ x.ảo tr.á.

Đường đời khó tránh khỏi cảnh gặp phải những người cản đường, dù bạn lựa chọn đối đãi với họ ra sao, cũng đừng quên, phương pháp căn bản nhất chính là biến mình trở nên mạnh mẽ hơn.

Dùng thực lực để hòa nhập vào với một nhóm tốt hơn, chính là sự đáp trả k.h.i.n.h b.ỉ lớn nhất cho kẻ tiểu nhân.

2. Đối đãi với bạn bè, hoặc là chân thành, hoặc là có ích

Sống ở đời, thăng trầm là chuyện hiển nhiên, có bạn bè ở bên cạnh giúp đỡ, chia sẻ là chuyện hạnh phúc nhất đời người.

Trong thế giới tình cảm của người trưởng thành, luôn luôn tồn tại hai chiếc chìa khóa – một chiếc là sự chân thành, một chiếc là sự hữu dụng.

Tác giả của cuốn sách mang tên "Chất lượng các mối quan hệ" có nói:

"Điều có giá trị trong một tương tác không phải là bản thân mối quan hệ đó, mà là giá trị tương ứng trong tương tác đó."

Bạn bè chân thành sẽ đem lại "giá trị tình cảm", khi bạn ở đỉnh cao, họ sẽ thật lòng chúc mừng bạn, khi bạn thất vọng, họ sẽ thật lòng an ủi bạn.

Bạn bè có ích sẽ đem lại "giá trị thực dụng", kiểu giá trị này thực tế hơn, ý nghĩa với hai bên thường là "cùng thắng".

Tình cảm có thể được kéo dài nhờ chân tình, cũng có thể được duy trì nhờ lợi ích.

Bởi lẽ trên thế gian này, mối quan hệ lâu dài nhất thực ra cũng chỉ có hai loại, một là tình cảm sâu đậm có mối liên kết, hai là sự ràng buộc về mặt lợi ích.

Thực ra, một mối quan hệ lâu dài chính là một quá trình cùng nhau đi tìm vàng, bạn phải giỏi phát hiện ra vàng ẩn dưới lớp bùn cát của người khác, cũng phải khiến bản thân có những bảo vật có thể khai thác được, mối quan hệ như vậy mới có ý nghĩa và đi được lâu dài.

3. Đối đãi với lãnh đạo, hoặc là khéo m.ồm, hoặc là cực kì tài giỏi

Trên thế gian này, những nhân viên được yêu thích nhất vĩnh viễn chỉ có hai kiểu – hoặc là năng lực bình thường nhưng khéo m.ồm, hoặc là EQ bình thường nhưng tài năng hơn người.

Khéo m.ồm thì cần luyện tập, năng lực công việc cũng cần được bồi dưỡng, chẳng có cái nào là dễ dàng cả.

Trong một chương trình truyền hình thực tế, khi bàn về vấn đề nơi công sở, có một câu hỏi được đưa ra như này: "Lãnh đạo mời r.ư.ợ.u, có nên chịu đựng mà cố uống hay không?"

Một người tham gia chương trình đã đưa ra 4 chân tướng khiến nhiều người tỉnh ngộ:

- Nếu như năng lực bạn không đủ, lãnh đạo quá quan tâm hoặc kỳ vọng cũng chẳng có ích gì, sẽ chỉ khiến bạn tăng thêm áp lực.

- Người có thể tiếp r.ư.ợ.u lãnh đạo thì nhiều, nhưng người có thể giúp lãnh đạo giải quyết vấn đề lại ít, nhưng lãnh đạo sẽ xem trọng người ở phía sau, tương lai của bạn căn bản là không chỉ ở trong một ly r.ư.ợ.u.

- Khi bạn có thể tạo ra giá trị không thể thay thế cho lãnh đạo, bạn kính họ r.ư.ợ.u, dù có muốn uống hay không, họ cũng sẽ vẫn phải uống, nhớ nhắc lãnh đạo có chừng mực là được, đừng quá chén.

- Con người ai cũng có quyền lựa chọn, phải nỗ lực khuếch đại quyền lựa chọn đó.

4 câu nói trên chứng minh cùng một đạo lý – thay vì nghĩ cách lấy lòng lãnh đạo, chi bằng tìm cách giúp họ giải quyết vấn đề.

Làm hài lòng người khác không phải là kế dài lâu, suy cho cùng thì năng lực mới là cái vốn vĩnh hằng.

4. Đối đãi với cha mẹ, vừa phải báo đáp vật chất, vừa phải dành cả thời gian

Một nhà phê bình người Đài Loan từng nói: "Duyên phận giữa cha mẹ và con cái, có lẽ chính là nhìn hình bóng của nhau ngày một rời xa."

Tuổi tác càng lớn, thứ cảm giác này càng rõ nét hơn.

Thời gian không đợi người, đối đãi với cha mẹ, chúng ta không chỉ cần cho họ vật chất, mà cũng cần cho họ cả thời gian.

Nếu công việc của bạn quá bận rộn, dù là thuốc bổ hay máy mát xa, tất cả đều có thể cho thấy được tâm ý của bạn.

Nếu bạn có thời gian ở bên, vậy thì hãy gần gũi với ba mẹ hơn, cùng nhau xem tivi, cùng nhau đi bộ thể dục, mỗi giây mỗi phút như vậy quả thực rất quý giá.

"Con người, dù có sống tới 80, 90 tuổi mà vẫn còn mẹ thì vẫn sẽ như trẻ con. M.ất đi ba mẹ, sẽ giống như hoa cắm trong bình vậy, có sắc có hương, nhưng lại m.ất đi gốc."

5. Đối đãi với người yêu thương, hoặc là biết ơn, hoặc là cảm thông

Trên mạng có người nói: "Muốn hôn nhân lâu dài, chỉ tình yêu thôi là chưa đủ, nó đòi hỏi hai người cần phải có một EQ đủ chín chắn, khả năng khống chế cảm xúc ổn định, khả năng chịu đựng cao và khả năng dung nạp tính cách của nhau."

Bạn đời, đó là người sẽ ở cạnh ta lâu nhất, hoặc là phải biết ơn họ, hoặc là phải biết cảm thông cho họ.

Cảm ơn tình yêu và sự che chở họ dành cho ta, cũng đừng keo kiệt cho đi tình cảm của mình; cảm thông cho sự không hoàn hảo của họ, có vậy mới có thể tìm được ý nghĩa phi thường giữa một cuộc sống bình thường.

Một nhà thơ người Anh có hai câu thơ như này:

"Chúng ta phải nắm tay nhau cùng xuống núi, dưới chân núi ta ở bên nhau tới suốt cuộc đời."

Nghe thì có vẻ rất lãng mạn.

Tình yêu tốt đẹp nhất trên thế gian này chính là – gạo dầu mắm muối, là anh/em; bốn bể chân trời, là anh/em; ră.ng long đ.ầu bạc, là anh/em; quan tâm hết mực, là anh/em; sóng gió bão bùng, là anh/em; mưa thuận gió hòa, cũng chỉ mình anh/em.

Người yêu, hay bạn đời thực ra là một phiên bản khác của chính chúng ta trên thế gian này.

Ngọt bùi, cùng nhau nhau sẻ, niềm vui nhân đôi; đắng cay, cùng nhau gánh vác, gánh nặng sẽ vơi bớt đi một nửa.

6. Đối đãi với bản thân, hoặc là tự tin, hoặc là tự giác kỷ luật

Yi Shu, một nhà văn nổi tiếng người Hong Kong trong cuốn "Mỹ lệ tân thế giới" có nói:

"Đời người ngắn ngủi chỉ vài chục năm, điều quan trọng nhất chính là làm hài lòng chính mình, chứ không phải làm hài lòng người khác."

Suy cho cùng, sức mạnh mà người khác cho cũng chẳng thể lâu dài, sức mạnh phát ra từ chính bản thân mới có thể dùng được cả đời.

Đối đãi với bản thân, hoặc là tự tin, hoặc là tự giác kỉ luật.

Tự tin, đó là tán thưởng sự giỏi giang của người khác, đó là ngay cả khi nhận thức rõ được khó khăn trước mắt, cũng không tự ti hay lùi bước, dùng một tâm thái hiên ngang, bình thản đi nhìn nhận thế giới.

Người như vậy, không khao khát trở thành người khác, cũng chẳng ngược đãi bản thân, luôn biết ơn những gì đang có, cũng biết cách chấp nhận khuyết điểm của mình, không phô trương, nội tâm mạnh mẽ, kiên cường.

Dù có phải đối mặt với sóng to gió lớn tới đâu, họ vẫn có thể xây dựng được cho mình một bến cảng vô cùng vững chãi.

Còn tự giác kỉ luật, là không để bản thân bị cám dỗ đá.nh bại, là kiên trì lặp lại mỗi ngày trong sự độc lập, là sự nỗ lực trong những khó khăn, vất vả.

Người người như vậy, dựa vào ý chí mạnh mẽ, sống vừa cao cấp vừa tự do.

Bạn cần phải biết, thứ khiến Đường Tăng trở thành Đường Tăng, không phải là Kinh thư, mà là những con đường, những ngọn núi và cả 81 kiếp nạn mà Đường Tăng phải trải qua trên con đường lấy Kinh của mình.

Tác giả Tạ Xuân Hoa trong cuốn "Chích đạo tầm thường" có nói: "Đời người ngắn ngủi, ít tồn tại sự viên mãn."

Đường đời, luôn tồn tại những thăng trầm, cô.ng kí.ch, viên mãn thì ít, mà tiếc nuối thì nhiều.

Nhớ lấy 6 quy tắc này, nhìn nhận một cách rõ nét chân tướng trong các mối quan hệ xã hội.

Biết trân trọng hiện tại, học cách tự trưởng thành, độc lập, nhận thức rõ nỗ lực bỏ ra và kết quả thu lại được, nhìn đời với sự thanh thản, đơn thuần, hiểu chân tình đáng quý.

Không ngừng chiến đấu với v.ận mệ.nh, mong bạn luôn tự tin dũng cảm, nhiệt huyết với cuộc sống, không bao giờ nhận thua.

Theo Doanh nghiệp và Tiếp thị

TẦM NHÌN CÀNG RỘNG, BẢN LĨNH CÀNG CAO!Nhân tài, không phải là sở hữu bao nhiêu, mà quan trọng là có biết dùng hay không!...
24/08/2022

TẦM NHÌN CÀNG RỘNG, BẢN LĨNH CÀNG CAO!

Nhân tài, không phải là sở hữu bao nhiêu, mà quan trọng là có biết dùng hay không! Không ai mãi mãi đứng thứ nhất cả. Phương pháp duy nhất để luôn duy trì vị trí đứng đầu chính là: Luôn dùng những người đứng đầu.

Nếu đã là người đứng đầu, tài năng của bạn ắt không thể vượt qua được họ, cách để họ phục vụ cho mình, chính là tầm nhìn của bạn.

Thế nào là tầm nhìn?
Lấy một ví dụ.

Anh V. khởi nghiệp 20 năm, công ty cũng gọi là có tiếng, nhưng cả ngày anh đều bận tối tăm mặt mũi, dậy sớm hơn g.à, ngủ muộn hơn ch.ó. Trải qua nhiều năm kinh nghiệm "ch.i.nh ch.iế.n", anh V. có thể được xem là một kiểu nhân tài toàn diện: Không chỉ biết kinh doanh, còn cả khâu sản xuất, tài vụ, hành chính cũng hiểu biết không kém. Một người toàn diện như vậy, vì sao lại mệt?

Bởi vì trong mắt anh ta, không có một nhân viên nào là đủ tiêu chuẩn cả, làm gì cũng không bằng mình làm, vì vậy việc gì mình cũng phải nhúng tay vào. Phàm là những bộ phận mà anh V. có nhúng tay vào, đó đều là những bộ phận ưu tú nhất cả công ty, nhưng một khi anh bỏ bê bộ phận nào, là bộ phận đó y như rằng trong vòng 3 tháng sẽ tụt hạng, xuống dốc không phanh.

Lâu dần, Anh V. trở thành người không thể nhàn rỗi, cấp dưới cũng không thể tin tưởng được ai. Người tài cũng biến thành người thường.

Cũng như vậy, ông chủ L., cũng cùng khởi nghiệp được 20 năm, cùng một ngành, nhưng quy mô công ty của ông chủ L. lại lớn hơn rất nhiều công ty của V. Khác biệt lớn nhất giữa hai công ty này nằm ở đâu? Đáp án là nhân tài.

Dưới quyền của ông chủ V. không có tướng tài, việc gì cũng đến tay mình, trong khi ông chủ L. lại sở hữu 9 c.á.nh t.a.y tâm đắc, các quản lý này đều là những người tài giỏi ở mỗi một lĩnh vực, đi theo ông chủ nhiều năm, lập được nhiều công lao cho công ty, tới tận bây giờ vẫn đang làm cho công ty của ông chủ L.

Cứ nhìn vào hai kiểu ông chủ này, bạn sẽ phát hiện ra: Nhân tài chỉ là khác biệt bề nổi, đằng sau đó là sự khác biệt về tầm nhìn giữa hai người.

Thế nào là tầm nhìn? Tầm nhìn chính là khả năng dùng người và đồng thời cũng là bản lĩnh làm nên việc lớn của một người.

Một người có tầm nhìn hạn hẹp, điều đó đồng nghĩa với việc họ sẽ không có được sự trợ giúp đắc lực tới từ đồng nghiệp, còn nếu đó là một ông chủ, thì họ sẽ không có được sự trợ giúp tới từ nhân tài, rất khó có thể vươn lên hàng đầu trong lĩnh vực cạnh tranh của mình. Thế giới rộng lớn như vậy, nhân tài mọc lên như nấm, và chẳng ai có thể ở vị trí số 1 mãi mãi.

Trong khi người có tầm nhìn, có lại hoàn toàn có thể "sở hữu" nhân tài, bản lĩnh trong thiên hạ đều được dùng để làm việc cho họ. Điều này nói lên một điều rằng tầm nhìn chính là một loại bản lĩnh, tầm nhìn càng lớn, bản lĩnh càng lớn, sự nghiệp càng to.

Vậy làm thế nào để nâng cao tầm nhìn?

1. Giúp người là giúp mình, chia sẻ lợi ích, có phúc cùng hưởng

Ở nơi làm việc, nếu không biết chia sẻ lợi ích, có vẽ ra chiếc bánh lớn tới đâu cũng sẽ chỉ là vô ích. Thực ra, tầm nhìn của một người trước hết được thể hiện thông qua thái độ với lợi ích của họ, đối mặt với lợi ích, họ sẽ thông qua phương pháp "có lợi cho người khác" để hiện thực hóa mục tiêu của mình hay sẽ thông qua phương pháp "làm t.ổ.n h.ạ.i lợi ích của người khác" để đạt được lợi ích cho riêng mình? Hai lựa chọn khác nhau này, thực ra là hai kiểu giá trị quan và cũng là hai logic công việc khác nhau.

Thông qua thành toàn cho người khác, th.ỏ.a m.ã.n mong muốn của người khác để hiện thực hóa mục tiêu của mình, cái này gọi là "giúp người là giúp mình", cũng là một kiểu trí tuệ trong đối nhân xử thế trong cả công việc và cuộc sống. Ngược lại, đạt được lợi ích thông qua việc làm t.ổ.n h.ạ.i tới người khác, dù có thành công thì lợi ích cũng chỉ là nhất thời, và đó không gọi là trí tuệ, mà gọi là lanh vặt.

2. Học cách chịu thiệt, tin tưởng người khác

Vì sao lại có nhiều người thật thà phải chịu thiệt thòi tới như vậy? Đó là bởi vì những người thật thà này, họ gặp phải những người không muốn chịu thiệt thòi. Thông thường mà nói, nếu một người thật thà gặp được một người thật thà khác, hai bên sẽ không chịu thiệt thòi gì.

Biết chịu thiệt là phúc! Các cụ bảo rồi: Ai cũng có nhu cầu, có khát khao, muốn được nhiều hơn. Mình chịu thiệt, nghĩa là đang cho người khác phần hơn, nghĩa là đang th.ỏ.a m.ã.n khát vọng của anh ta. Mà như đã nói ở trên thì đó chính là trí tuệ.

Vì sao có nhiều người tài không gặp thời tới như vậy? Đó là bởi vì những người tài giỏi đó không được tin tưởng, vì vậy mà tài năng không có đất dụng võ. Giới quản lý có một quan niệm phổ biến như này: "Không phải 'đ.ồng b.ọn' của tôi, ắt không chung lý tưởng với tôi", câu nói này cho thấy sự khó khăn trong việc tạo lập mối quan hệ tin tưởng với nhau.

Đặc biệt là đối với những người muốn làm ông chủ, muốn nên được nghiệp lớn, nếu không thể tin tưởng người khác, sự nghiệp sẽ khó mà có thể mở rộng. Một người có thể đi nhanh hơn, nhưng cả một nhóm người đi sẽ được xa và ổn định hơn. Nếu không có sự tin tưởng thì lấy đâu ra cái gọi là "anh em chung chí hướng"!

3. Bao dung cho sai lầm

Một người bạn từng nói với tôi một câu thế này: "Bất kể có thông minh hay nỗ lực tới đâu, dù 9 việc trước đó hoàn thành rất xuất sắc, nhưng chỉ cần chuyện thứ 10 làm sai thôi, ông chủ lập tức sẽ phủ nhận tất cả những gì trước đó của cậu."

Một người có tầm nhìn, không chỉ đơn giản là thưởng khích lệ cho người khác khi họ làm đúng, mà quan trọng hơn là biết bao dung cho lỗi lầm của họ. Con người không ai là hoàn hảo cả, có ưu tú tới đâu cũng sẽ có lúc phạm phải sai lầm, nếu không có một tr.á.i t.i.m bao dung, rất khó có được lòng của người tài.

Bao dung, dám chịu tổn thất cho sai lầm của người khác, trông thì có vẻ như là một cuộc làm ăn lỗ, nhưng thực ra là đang mưu nhỏ lấy lớn, bởi lẽ, cái mà bạn có lại được, là sự trung thành của người khác.

Người biết cách lấy lòng người, là người thu nạp được mọi anh hùng trong thiên hạ.

Bản lĩnh của một người, không chỉ tới từ thực lực của họ, mà còn tới từ cách mà họ sử dụng nhân tài, cách họ khiến người khác làm việc cho mình.

Bạn có thể dùng được bao nhiêu nhân tài, bạn sẽ có được thành tựu lớn bấy nhiêu.

Tầm nhìn của bạn xa bao nhiêu, bạn sẽ có được bấy nhiêu nhân tài.

Theo Trí thức trẻ

CÓ NGƯỜI NÓI VỚI TÔI: "GIÁ NHƯ BIẾT ĐIỀU NÀY SỚM HƠN, EM ĐÃ TRỞ THÀNH ‘CỰC PHẨM’”1. Sự nghiệp là hàng đầuChúng ta vẫn th...
23/08/2022

CÓ NGƯỜI NÓI VỚI TÔI: "GIÁ NHƯ BIẾT ĐIỀU NÀY SỚM HƠN, EM ĐÃ TRỞ THÀNH ‘CỰC PHẨM’”

1. Sự nghiệp là hàng đầu

Chúng ta vẫn thường nghe câu: "Tiền không phải là tất cả, nhưng không có tiền thì vất vả thế thôi". Nghe có vẻ khiếm nhã, nhưng sự thật là như thế. Vì vậy trước khi 30 tuổi, hãy tập trung vào sự nghiệp của bạn.

2. Đừng quá xem trọng tiền bạc

Đừng phàn nàn lương hiện tại của mình quá thấp, tiền gửi ngân hàng chỉ dưới 8 con số, không nhìn thấy tương lai. Điều cần làm bây giờ là chăm chỉ làm việc, tích lũy kiến thức. Xã hội chính là trường đại học lớn nhất bạn cần vượt qua. Những gì bạn học được ở trường đời, trường học mãi mãi không bao giờ chỉ dạy bạn. Hãy ngưng than vãn và đừng nhìn vào học lực quá thấp của mình. Những người trước 30 tuổi có thể dựa vào năng lực của bản thân để mua nhà, tậu xe chỉ có thể đếm trên đầu ngón tay mà thôi.

3. Hãy hiểu cha mẹ mình

Đừng trách cha mẹ nói nhiều hay nhớ nhớ quên quên. Đợi đến khi bạn làm cha, làm mẹ bạn mới có thể hiểu được rằng: Trong mắt họ bạn vẫn chỉ là một đứa trẻ, nhưng họ thì lại già rồi. Đừng đợi chờ điều gì nữa, hãy làm cha mẹ vui vẻ bằng cách gọi một cuộc điện thoại hỏi thăm, tặng một món quà nhỏ, hay đơn giản chỉ cần bạn khiến họ luôn an lòng. Điều đó không hề khó phải không?.

4. Giao lưu với những người bạn tốt

Bạn bè có ảnh hưởng rất lớn đến cuộc sống của bạn. Không cần phải kết bạn quá nhiều. Ít cũng được, nhưng chỉ cần trong thời khắc khó khăn nhất cuộc đời bạn, họ sẵn sàng dang tay giúp đỡ. Nếu gặp người như vậy, hãy giữ thật chặt, bởi sau này nhất định sẽ có lúc cần đến họ, cho dù hiện tại họ giàu có hay là nghèo khổ.

5. Đừng quá tin vào tình yêu

Sống phải có tình yêu, nhưng không nên tin vào thứ tình yêu thề non hẹn biển như trong tiểu thuyết của Quỳnh Dao. Bởi trên thế giới này, không có tình yêu nào là vĩnh cửu, mà cái quan trọng là trách nhiệm. Nhưng trái tim của người phụ nữ như cây kim dưới biển, một khi trái tim đã thay đổi, thì mọi thứ cố gắng đều coi như vô ích. Bởi vậy, trước 30 tuổi, nếu tình yêu chưa đủ lớn, chưa đủ trách nhiệm, thì đừng do dự nữa, hãy buông tay để tập trung cho những thứ quan trọng hơn.

6. Không nên quá lo lắng nếu như bạn vẫn chưa có mối tình đầu nào cả

Tình yêu không tính nhiều ít mà quan trọng ở tấm chân tình, đừng bao giờ nghĩ rằng: Nếu hơn 20 tuổi mà bạn vẫn chưa hẹn hò với một cô gái nào thì bạn sẽ không bao giờ lấy được vợ. Tương lai, bạn sẽ có nhiều cơ hội gặp gỡ các cô gái. Tình yêu trưởng thành thường đẹp hơn và lâu bền hơn, do đó, đừng giống như một con ch.ó d.ạ.i, cứ cố lao mình theo đuổi những cô gái trẻ, nếu thế bạn chỉ ch.u.ốc lấy cô đơn mà thôi.

7. Đừng quá s.ay mê bất cứ điều gì

Người ta thường nói: Cái gì "quá" cũng không tốt. Một trò game bạn chơi từ khi ra trường, nay bạn lại lục tìm và vùi đầu vào nó. Bạn tốn thời gian vào những trò chơi vô bổ. Thay vì say mê, bạn chỉ nên thử như một trò giải trí giúp bạn thư giãn. Người đàn ông khôn ngoan và hiểu biết sẽ biết phân biệt cái gì là đam mê, cái gì là sở thích.

8. Khi còn trẻ, nếu thất bại đừng vội gục ngã

Đừng dễ dàng gục ngã vì thất bại, những người trẻ tuổi nên luôn duy trì một thái độ tích cực. Nếu không thành công, hãy nhìn lại và phân tích. Ngã ở đâu thì đứng lên tại đó. Cũng đừng vì sợ hãi mà từ bỏ. Cố gắng để sau này khi nhìn lại vẫn tự hào về chính mình.

9. Đừng quá ngưỡng mộ hoặc khinh thường bất kỳ ai

Ai cũng có thần tượng, bạn cũng vậy, nhưng hãy có cá tính riêng của bạn. Đừng cố ý bắt chước một ai đó, bởi vì bạn là bạn, cá tính và tự tin. Mỗi người đều có giá trị và tự trọng của riêng mình. Nếu bạn không thể hiểu họ, thì hãy học cách chấp nhận nó.

10. Phải có tinh thần trách nhiệm

Quá khứ của bạn như thế nào không quan trọng, bắt đầu từ bây giờ hãy học cách trở thành một người chân chính. Nhất là đàn ông, phải có tinh thần trách nhiệm cả trong công việc và trong cuộc sống. Người có tinh thần trách nhiệm mới có thể khiến người khác cảm thấy an toàn và tin tưởng. Bạn không nên quá nhu nhược, nhưng cũng đừng làm tổn thương bất cứ ai, đặc biệt là những phụ nữ lương thiện.

11. Không nên quá chú trọng đến ngoại hình

Bạn thường lo lắng quá nhiều về chiều cao của bạn, một người đàn ông tốt bụng, trung thực sẽ có giá trị hơn so với một người đàn ông đẹp trai trông có vẻ tốt nhưng thực ra lại không được như vậy. Nếu ai đó chỉ đánh giá một người bằng ngoại hình, thì cũng đừng buồn, bởi vì họ không xứng đáng để bạn phải quan tâm.

12. Học cách giữ gìn sức khỏe

Đừng nghĩ rằng hút th.u.ốc, uống r.ư.ợu, thức khuya sẽ không vấn đề gì. Đó là bởi vì bạn đang ở trong thời kỳ hoàng kim nhất của cuộc đời. Chỉ đến khi bạn ngoài 30 tuổi bạn mới nhận ra rằng: Sức khỏe là quan trọng nhất, không có sức khỏe thì không thể làm được bất cứ việc gì. Vì vậy hãy giữ thói quen và nếp sống thật lành mạnh ngay từ bây giờ.

13. Chấp nhận rằng không gì là không thể xảy ra

Hiện tại, bạn vẫn chưa đủ kinh nghiệm để nói về thành công, trừ khi bạn có một khối tài sản khổng lồ. Một sự nghiệp ổn định ngay từ lúc đầu không hẳn là một điều tốt, việc liên tục chuyển hướng công việc sẽ giúp bạn học thêm kiến ​​thức, khai thác triệt để tiềm năng của mình và tìm được công việc phù hợp nhất.

14. Hãy làm việc chăm chỉ

Thay vì than vãn công việc hiện tại nhàm chán, bạn nên cố gắng chăm chỉ và tập trung làm việc. Bạn biết đấy, những người thành công đều bắt đầu từ những điều nhỏ nhất, có thể bạn chưa học hết được những kiến ​​thức đó, nhưng chí ít bạn phải học được thái độ và phương pháp làm việc. Điều này rất quan trọng cho tương lai của bạn.

15. Hãy giữ lại một chút ngây thơ, trong sáng của trẻ con

Trong sâu thẳm trái tim của bạn, hãy giữ lại một chút ngây thơ, trong sáng của trẻ con, đôi khi nó sẽ khiến cho bạn cảm thấy hạnh phúc hơn. Vì vậy, đừng bận tâm quá nhiều về tranh đua thua thiệt, bởi cuộc sống vốn dĩ không hoàn hảo mà.

Nguồn: Cafebiz

“ khi bạn hiểu được bản thân mới là thứ quý giá nhất trên đời này, thì còn gì bạn không xứng đáng có được..”
22/08/2022

“ khi bạn hiểu được bản thân mới là thứ quý giá nhất trên đời này, thì còn gì bạn không xứng đáng có được..”

BẬT MÍ 10 THÓI QUEN GIÚP BẠN TRỞ THÀNH NGƯỜI GIỎI NHẤT TRONG MỌI LĨNH VỰC, NGÀNH NGHỀKiến thức là vô cùng quan trọng và ...
21/08/2022

BẬT MÍ 10 THÓI QUEN GIÚP BẠN TRỞ THÀNH NGƯỜI GIỎI NHẤT TRONG MỌI LĨNH VỰC, NGÀNH NGHỀ

Kiến thức là vô cùng quan trọng và một điều tuyệt nhiên luôn đúng là nếu muốn thành công, bạn cần có một nền tảng kiến thức vững chắc.

Tuy nhiên, điều này không có nghĩa rằng kiến thức là tất cả những gì đảm bảo để bạn đạt được thành công. Một điều rất quan trọng mà bạn phải luôn nhớ, đó là trau dồi những kỹ năng.

Dưới đây là tổng hợp những câu trả lời của người dùng trên Quora. Rất có thể, danh sách này sẽ trở thành những gì bạn nên tập trung rèn luyện ngay từ bây giờ.

1. Kỹ năng đọc nhanh

Trước hết là kỹ năng đọc nhanh. Trong một thế giới có quá nhiều kiến thức như hiện nay, để học được hết chúng, bạn cần có một kỹ năng đọc đủ nhanh và đủ hiệu quả.

"Học cách đọc nhanh và nắm được ý chính. Tony Robbins học cách tăng tốc độ đọc bằng cách đọc một cuốn sách mỗi ngày. Warren Buffet và Charlie Munger dành 80% thời gian mỗi ngày để đọc. 86% người giàu thích đọc. Đây là một trong những kỹ năng hiếm hoi giúp ta phát triển các kỹ năng khác." – người dùng Sam Yang viết.

2. Trình bày rõ ràng những gì bạn nghĩ để ai cũng có thể hiểu

“Việc học cách nói thành lời những gì mình nghĩ là điều cực kì quan trọng. Nó giúp duy trì một mối quan hệ, tạo ấn tượng với người đối diện và còn là cơ hội cho bạn khám phá suy nghĩ của người khác về ý tưởng của mình.” – người dùng Abhishek Padmasale viết.

3. Giữ uy tín

"Bạn có thể trắng t.ay, không thông minh, n.g.ố.c ng.h.ế.ch và không có vẻ ngoài hấp dẫn nhưng vẫn đạt được thành công nếu bạn có khả năng khiến người khác thật sự muốn giúp đỡ mình. Người có uy tín rất dễ nhận diện, họ là mẫu người mà bạn không thể nào không yêu thích. Họ khiến người khác có cảm giác tốt về họ, luôn hiện diện từng giây từng phút trong các cuộc trò chuyện và có một khả năng làm người ta tín nhiệm một cách kì lạ." – người dùng Michael Graham viết.

4. Nghiêm khắc với bản thân, hãy biết kỷ luật và tự giác

"Với tinh thần kỷ luật tự giác và sự kiên trì bạn có thể đạt được bất kỳ kỹ năng nào.
Chúng ta luôn phải tuân thủ kỷ luật quanh năm. Điều duy nhất làm chúng ta ngừng tuân thủ chúng là chính bản thân mình. Luôn có một giọng nói từ bên trong ngăn không cho chúng ta dậy sớm hoặc gặp gỡ những người mới. Nếu chúng ta có một tinh thần kỷ luật tự giác đúng đắn chúng ta có thể ngăn chặn giọng nói này và sống một cuộc sống được định nghĩa bởi các quy tắc của riêng mình." – người dùng Nikant Vohra viết.

5. Hãy nghĩ khác biệt

"Hãy làm một điều gì đó tốt hơn bất cứ ai trên thế giới, cho dù điều đó có nhỏ nhặt thế nào đi nữa. Làm được điều mà 100 triệu người khác có thể làm, có thể là việc quan trọng, nhưng sẽ không có giá trị bằng việc có một kỹ năng đặc biệt" – người dùng Auren Hoffman viết.

6. Dám nhìn thẳng vào sự thật

"Làm chủ được kỹ năng này giúp cho tâm hồn bạn thư thái. Không dễ để cởi bỏ những mối lo không đáng có, nhưng nó sẽ tạo ra cơ hội cho một người trong mối quan hệ với một người khác vì họ không còn những định kiến. Hãy đối diện với vấn đề. Trao đổi về nó và giải quyết nó. Hãy luôn vui vẻ." – người dùng Neha Kariyaniya viết.

7. Không gây x.ung đ.ột cá nhân

"Bất cứ khi nào chúng ta tr.anh c.ãi gay gắt với ai đó, chúng ta thường lắng nghe với mục đích đáp lời hơn là thực sự hiểu quan điểm của đối phương. Chúng ta cố gắng ph.ản b.ác bằng cách đưa ra các dữ kiện trong quá khứ và để các định kiến che mờ khả năng phán xét của mình. ‘Hãy đáp trả lời nói của đối phương chứ không phải hành động của anh ta.’" – người dùng Mans J.Saloi viết.

8. Biết cảm thông và chia sẻ

"Tất cả chúng ta đều có con q.uỷ tồn tại trong tâm hồn. Có thể nhận ra rằng tất cả những ai đang đ.ấu tr.anh chống lại con q.uỷ đó (bất kể bạn thấy nó tầm thường như thế nào) đều có một kỹ năng đáng khâm phục. Suy nghĩ này tạo ra sự đồng cảm, mở đường cho các mối quan hệ bạn bè, quan hệ hỗ trợ và sự năng động vun đắp cho các mối quan hệ xã hội bền vững" – người dùng Ajay Nayr viết

9. Biến các trở ngại thành cơ hội

"Chúng ta gặp trở ngại khắp nơi. Những kẻ yếu đuối bị ngh.iền n.át, kẻ mạnh tồn tại, còn người vĩ đại biến trở ngại thành cơ hội. Điều quan trọng không phải bản chất trở ngại là gì, mà là thái độ ta nhìn nó như thế nào, chúng ta phản ứng lại như thế nào, và chúng ta giữ vững niềm tin của mình như thế nào." – người dùng Atul Pradhananga viết.

10. Biết 'đ.ánh c.ắp” từ những người xuất sắc

Điều khác biệt của những người thành công là họ biết một bí quyết, đó là 'đứng trên vai người khổng lồ', hay là biết cách học hỏi từ những người thành công, những người xuất sắc khác. Kỹ năng thứ 10, kỹ năng tối quan trọng mà những người dùng Quora muốn nhắc tới chính là biết cách 'đá.nh c.ắp' từ những người xuất sắc.

“Nếu bạn muốn thành công, bạn phải học cách đ.ánh c.ắp! Hoặc là ‘mô phỏng’. Mô phỏng là một quá trình đi sâu tìm hiểu và hình dung ra những điều các chuyên gia làm.

Nếu bạn muốn thành công trong cuộc sống, hãy tìm một người xuất sắc và "dính chặt" lấy họ. Như Pablo Picasso từng nói: ‘Nghệ sĩ giỏi thì sao chép. Nghệ sĩ xuất sắc thì đ.ánh c.ắp.’” – người dùng Martin Armstrong viết một cách rõ ràng

Theo Trí thức trẻ

Address

64 Ngõ Giếng, Ô Chợ Dừa, Đống Đa
Hanoi
10000

Website

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Cát Tiên HR posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Share

Category