Tuyển công nhân

18/03/2022

tuyển công nhân chính thức, thời vụ, đi làm ngay...inbox để biết thông tin chi tiết

27/02/2022

𝐂𝐑𝐘𝐒𝐓𝐀𝐋 𝐀𝐒𝐒𝐎𝐂𝐈𝐀𝐓𝐄 𝐏𝐑𝐎𝐆𝐑𝐀𝐌𝐌𝐄 𝟐𝟎𝟐𝟐 - CHƯƠNG TRÌNH TUYỂN DỤNG NHÀ LÃNH ĐẠO TƯƠNG LAI LỚN NHẤT TRONG NĂM - MỨC LƯƠNG CỰC KÌ HẤP DẪN - HẠN ỨNG TUYỂN 𝟐𝟖/𝟎𝟐/𝟐𝟎𝟐𝟐
🌟Cơ hội làm việc tại #𝐈𝐧𝐭𝐢𝐦𝐚𝐭𝐞𝐃𝐢𝐯𝐢𝐬𝐢𝐨𝐧, một Ngành hàng thuộc Tập đoàn 𝐂𝐫𝐲𝐬𝐭𝐚𝐥 𝐈𝐧𝐭𝐞𝐫𝐧𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐚𝐥 dành cho những tài năng trẻ năng động, sáng tạo, muốn phát triển sự nghiệp hướng tới vị trí quản lý tại doanh nghiệp đa quốc gia.
🌟Apply ngay 𝐂𝐑𝐘𝐒𝐓𝐀𝐋 𝐀𝐒𝐒𝐎𝐂𝐈𝐀𝐓𝐄 𝐏𝐑𝐎𝐆𝐑𝐀𝐌𝐌𝐄 𝟐𝟎𝟐𝟐 tại #𝐈𝐧𝐭𝐢𝐦𝐚𝐭𝐞𝐃𝐢𝐯𝐢𝐬𝐢𝐨𝐧 với các vị trí:
🔰 𝐏𝐫𝐨𝐝𝐮𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐀𝐬𝐬𝐨𝐜𝐢𝐚𝐭𝐞 - Bộ phận Sản xuất. Chi tiết xem tại www.crystalmartinvietnam.com/productionassociate
🔰 𝐓𝐞𝐜𝐡𝐧𝐢𝐜𝐚𝐥 𝐀𝐬𝐬𝐨𝐜𝐢𝐚𝐭𝐞 - 𝐈𝐧𝐝𝐮𝐬𝐭𝐫𝐢𝐚𝐥 𝐄𝐧𝐠𝐢𝐧𝐞𝐞𝐫𝐢𝐧𝐠 - Bộ phận Kỹ thuật. Chi tiết xem tại http://www.crystalmartinvietnam.com/technicalassociateind...
🔰 𝐓𝐞𝐜𝐡𝐧𝐢𝐜𝐚𝐥 𝐀𝐬𝐬𝐨𝐜𝐢𝐚𝐭𝐞 - 𝐈𝐧𝐭𝐢𝐦𝐚𝐭𝐞 - Trung tâm Phát triển mẫu. Chi tiết xem tại www.crystalmartinvietnam.com/technicalassociateintimate
🔰 𝐌𝐞𝐫𝐜𝐡𝐚𝐧𝐝𝐢𝐬𝐢𝐧𝐠 𝐀𝐬𝐬𝐨𝐜𝐢𝐚𝐭𝐞 - Bộ phận Quản lý đơn hàng. Chi tiết xem tại: www.crystalmartinvietnam.com/merchandisingassociate
🔰 𝐅𝐢𝐧𝐚𝐧𝐜𝐞 𝐀𝐬𝐬𝐨𝐜𝐢𝐚𝐭𝐞 - Bộ phận Tài chính. Chi tiết xem tại www.crystalmartinvietnam.com/financeassociate
🌟 Quyền lợi vô cùng hấp dẫn:
👉 Mức lương gross 24 triệu VNĐ/tháng, 13 tháng/năm ngay khi bắt đầu làm việc
👉 Cơ hội cử đi học tập, đào tạo tại nước ngoài
👉 Được Coach & Mentor bởi đội ngũ chuyên gia và Ban lãnh đạo
👉 Được đài thọ chi phí ăn, ở, đi lại và vé máy bay khứ hồi; mời gia đình đến thăm nơi làm việc.
👉 Đảm nhận vị trí Phó Giám đốc sau 2.5 năm đào tạo
🌟 Ứng tuyển ngay nếu bạn:
✅ Là sinh viên năm cuối, sắp tốt nghiệp hoặc có ít hơn 2 năm kinh nghiệm sau khi tốt nghiệp
✅ Điểm TB tích lũy (GPA) từ 7.0/10 hoặc tương đương
✅ Giao tiếp tiếng Anh tốt
✅ Đam mê thử thách và muốn đảm nhiệm vị trí quản lý tại doanh nghiệp đa quốc gia
✅ Sẵn sàng làm việc toàn thời gian từ tháng 7/2022
👉Tham khảo thêm về các vị trí tuyển dụng tại : https://www.crystalmartinvietnam.com/

Intimate Division, one division of Crystal International Group Limited, was established in 2004, specializing in lingerie and swimwear products, namely bra, corset, sleepwear, bikini top, sportswear, shape-wear, panty and legging.

13/12/2021

Bạn nào cần đi làm comment mình giới thiệu công việc miễn phí

17/09/2021

⚡️⚡️⚡️ NHỮNG ĐIỂM MỚI VỀ BHXH BẮT BUỘC ÁP DỤNG TỪ 1/9 ⚡️⚡️

Mới đây, Bộ LĐ-TB&XH đã ban hành Thông tư 06/2021/TT-BLĐTBXH để sửa đổi một số quy định của Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH hướng dẫn Luật BHXH. Theo đó, từ ngày 01/9/2021, sẽ có nhiều thay đổi lớn ảnh hưởng đến người tham gia BHXH bắt buộc.

Cụ thể:

𝟭. Đ𝗶𝗲̂̀𝘂 𝗰𝗵𝗶̉𝗻𝗵 𝘃𝗲̂̀ đ𝗼̂́𝗶 𝘁𝘂̛𝗼̛̣𝗻𝗴 𝘁𝗵𝗮𝗺 𝗴𝗶𝗮 𝗕𝗛𝗫𝗛 𝗯𝗮̆́𝘁 𝗯𝘂𝗼̣̂𝗰

Khoản 1 Điều 1 Thông tư 06/2021 đã nêu rõ:

Người hoạt động không chuyên trách ở xã, phường, thị trấn đồng thời là người giao kết hợp đồng lao động quy định tại điểm a và điểm b khoản 1 Điều 2 của Luật BHXH thì tham gia BHXH bắt buộc theo đối tượng quy định tại điểm a và điểm b khoản 1 Điều 2 của Luật BHXH.

Như vậy, người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã mà đồng thời là người làm việc theo hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 01 tháng trở lên sẽ phải tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc theo nhóm đối tượng người lao động làm việc theo hợp đồng.

Đây là một quy định hoàn toàn mới mà trước đó, Thông tư số 59/2015/TT-BLĐTBXH chưa đề cập.

𝟮. 𝗠𝘂̛́𝗰 𝗵𝘂̛𝗼̛̉𝗻𝗴 𝗼̂́𝗺 đ𝗮𝘂 𝘁𝗼̂́𝗶 đ𝗮 𝗸𝗵𝗶 𝗻𝗴𝗵𝗶̉ 𝗹𝗲̉ 𝘁𝗵𝗮́𝗻𝗴

Theo quy định tại điểm b Điều 6 Thông tư số 59/2015/TT-BLĐTBXH, trường hợp thời gian nghỉ ốm đau có ngày lẻ không trọn tháng thì mức hưởng cho những ngày này được tính như sau:

Mức hưởng ốm đau đối với bệnh cần chữa trị dài ngày

=

Tiền lương đóng BHXH của tháng liền kề trước khi nghỉ việc : 24 ngày

x

Tỷ lệ hưởng (%)

x

Số ngày nghỉ

Thông tư 06/2021 vẫn tiếp tục kế thừa quy định này, đồng thời bổ sung quy định về mức hưởng tối đa khi tính theo công thức này.

Ngoài ra, theo Thông tư mới này, mức hưởng chế độ ốm đau đối với người lao động thuộc đối tượng đóng BHXH bắt buộc bị ốm đau, tai nạn (không phải tai nạn lao động) hoặc phải nghỉ việc để chăm sóc con dưới 07 tuổi trong thời gian từ 14 ngày làm việc trở lên:

Được tính trên mức tiền lương đóng BHXH của tháng liền kề trước khi nghỉ việc (trước đây, được tính trên tiền lương tháng làm căn cứ đóng BHXH của chính tháng đó).

Trường hợp các tháng liền kề tiếp theo vẫn tiếp tục bị ốm và phải nghỉ việc thì mức hưởng được tính trên tiền lương tháng làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội của tháng liền kề trước khi nghỉ việc (bổ sung mới).

3. 𝑻𝒉𝒂𝒚 đ𝒐̂̉𝒊 𝒗𝒆̂̀ 𝒕𝒊𝒆̂̀𝒏 𝒍𝒖̛𝒐̛𝒏𝒈 𝒕𝒊́𝒏𝒉 𝒉𝒖̛𝒐̛̉𝒏𝒈 𝒄𝒉𝒆̂́ đ𝒐̣̂ 𝒐̂́𝒎 đ𝒂𝒖

Căn cứ khoản 3 Điều 1 Thông tư 06, người lao động tham gia BHXH bắt buộc khi bị ốm đau, tai nạn (không phải tai nạn lao động), nghỉ việc chăm con dưới 07 tuổi ốm từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng (bao gồm cả trường hợp nghỉ việc không hưởng tiền lương) thì mức hưởng chế độ ốm đau được tính trên cơ sở mức lương đóng BHXH của tháng liền kề trước khi nghỉ việc.

Thậm chí nếu các tháng liền kề tiếp theo người lao động vẫn tiếp tục bị ốm và phải nghỉ việc thì mức hưởng chế độ ốm đau được tính trên tiền lương tháng làm căn cứ đóng BHXH của tháng liền kề trước khi nghỉ việc.

Trước 01/9/2021: Mức hưởng chế độ ốm đau được tính trên tiền lương tháng làm căn cứ đóng BHXH của chính tháng người lao động nghỉ ốm đau./.
Việt Nam

02/07/2021

YÊU ANH RỒI NHÁ 🥰

02/07/2021

🥰 CUỘC SỐNG BÌNH THƯỜNG ĐÃ QUAY TRỞ LẠI

02/07/2021

ĐI LÀM THÔI ANH EM - HẾT DỊCH RỒI 🥰

06/06/2021

CHẾT VÌ GÁI LÀ CÁI CHẾT RẤT TÊ TÁI 😁😁😁

ĐỪNG CÓ NGU AE NHÉ

(Dân trí) - Sau bữa ăn, một nhóm bạn gái kêu đói, muốn ăn bánh, uống sữa. Ngay lập tức N (đang là F0 điều trị bệnh Covid-19) trèo tường Trung tâm Y tế huyện Hiệp Hòa ra quán tạp hóa gần đó mua đồ ăn cho các bạn.

05/06/2021

YÊU ANH BỘ ĐỘI!
Những chiến sĩ đoàn thanh niên Công An huyện Yên Dũng (Bắc Giang) tham gia thu hoạch lúa giúp những gia đình bị cách ly và neo đơn ❤
Bắc Giang 5/6/2021
📸 Đông Giang

04/06/2021

ĐI ĐÂU ĐẤY CHÚ EM?
Thêm 21 ngày nữa nhé....
Hình phạt cho những kẻ vô ý thức😒

04/06/2021

BÁC nào TIÊM Vác Xin rồi, cho em xin ít review với? CÓ BAO PHÊ KHÔNG?