Сервіс sweetcv.com Україна

Home
Ukraine
Darnytskyi District
Сервіс sweetcv.com Україна

Український конструктор резюме. Шаблони резюме онлайн. Створюйте своє професійне резюме вже сьогодні!

21/02/2022

Щоб попросити начальника про підвищення зарплати, знадобиться не лише довгий список досягнень, а й здатність розповідати історії 🧐

Закладіть своє прохання у складний, добре структурований наратив, у такий спосіб ви підвищуєте шанси того, що привернете увагу боса і що він запам'ятає, який внесок ви внесли у справу.

Ось як варто це робити👇

Наприклад, варто сфокусуватися на двох особистих здобутках: одне має стосуватися минулого року, а інше поширюватися на рік уперед. А якщо вам не доплачують просто порівняйте свої доходи із зарплатами колег (як внутрішніх, так і зовнішніх).

І в жодному разі не варто заводити розмову про підвищення ЗП з босом перед обідом, коли він може бути голодним 😅

Варто пам'ятати, що ваше прохання можуть відкинути, але не варто засмучуватись. Адже, той факт, що ви зараз попросили підвищення, підвищує ймовірність успіху наступного разу.

27/01/2022

Як написати email звільнення

За останні три місяці пошукові запити Google на запит "як відправити електронний лист про звільнення" зросли на 3450%. Якщо один із цих запитів набирали ви, то Quartz ( https://cutt.ly/RYjPyLI ) дає поради, як написати "лист про звільнення" ввічливо, прямо та професійно. Пам'ятайте, що цей лист поставить крапку у вашій кар'єрі в нинішньому місці — перш ніж його відправити, переконайтеся, що вам точно куди йти (як мінімум — офіційний оффер).

Лист має бути простим: почніть з короткого оголошення про те, що ви прийняли іншу посаду і йдете у відставку. Потім в одному-двох реченнях висловіть подяку за можливості та досвід, які вам надала фірма. На завершення вкажіть дату, коли ви хочете залишити посаду, і запропонуйте допомогу у передачі ваших обов'язків та відповідальності вашому наступнику. Відразу після надсилання листа попросіть менеджера зустрітися з вами й, як радить видання, до цього моменту не розповідайте про звільнення колегам.

До речі, якщо вам потрібно більше порад як варто вести ділове листування з рекрутерами через email, то загляньте у наш блог, ми нещодавно підготували на такі випадки статтю з прикладами - https://sweetcv.com/ua/blog/how-to-format-a-business-letter

18/01/2022

Як діяти, якщо потрібно змінити онлайн на офлайн, а ви готові, не готові чи сумніваєтеся.

З кожним днем все більше компаній виводять частину співробітників з онлайну назад в офіс. І у тих, хто вже звик працювати з дому і самостійно розподіляти робочий час, і у тих, хто, навпаки, мріє вирватися назад до офісної кавомашини, подібне повернення може викликати занепокоєння.

Ділимося трьома порадами про те, як ви можете діяти, якщо вам пропонують змінити онлайн на офлайн, а ви готові, не готові чи сумніваєтеся.

🗨️ Я хочу працювати в гібридному форматі

👉 Обговоріть з керівником можливі варіанти роботи: чи готова ваша компанія до гібридного формату, наприклад, 3 дні з офісу, а 2 дні — вдома? Якщо так, то заздалегідь домовтеся, як ви вестимете комунікацію з колегами за загальним завданням.

🗨️ Я не хочу повертатися в офіс

👉 Якщо за час онлайн ви зрозуміли, що для вас важливіше не фізичне місце роботи, а можливість його міняти, не витрачати час на дорогу і взагалі розпоряджатися ним так, як вам хочеться, варто обговорити з керівником повний перехід на віддалену роботу. Якщо начальство буде занепокоєне вашою продуктивністю, то проговоріть всі правила взаємодії та контролю якості вашої роботи або спробуйте знайти компромісний варіант. Важливо домовитися про те, як і в якому форматі ви спілкуватиметеся з командою, яка працюватиме з офісу.

🗨️ Я хочу повернутися в офіс, але боюсь заразитися

👉 Поговоріть із керівником про те, які заходи безпеки будуть введені в офісі, уточніть про дезінфекцію та тести для працівників. Якщо ви переживаєте про соціальну дистанцію, домовтеся з колегами про спеціальну систему, наприклад, табличках, які покажуть вашу готовність до контактів. Наприклад, "Я ще не готовий до рукостискань 😄".

29/12/2021

6 TED Talks, які допоможуть влаштуватися на роботу

Напередодні різдвяно-новорічного застою на ринку праці ловіть добірку найкращих лекцій TED, які допоможуть влаштуватися на роботу: спікери розповідають про мову тіла та якості ідеального кандидата, а також дають корисні поради про те, як навчитися презентувати себе, вести конструктивний діалог та не хвилюватися під час інтерв'ю.

📽️Як залишатися спокійним в умовах стресу
💡 Коли ми нервуємося, наші надниркові залози виробляють кортизол — це результат еволюції мозку, який у стресовій ситуації відключає когнітивні здібності та включає реакцію "бий або біжи". Багато століть тому ця особливість допомагала нашим предкам виживати, але зараз вона лише заважає — особливо якщо йдеться про співбесіду, яка проходить особливо бентежно. Нейробіолог Деніел Левітін вважає, що можна навчитися поводитися спокійно, якщо перебороти страх невдачі, і розповідає, як це зробити.
📺 Дивитися: https://cutt.ly/nYjTk7T

📽️Як мова тіла визначає, хто ви є насправді
💡 У наукових колах досі не вщухають дискусії про мову нашого тіла, її точність та суперечливість. Що говорять про людину схрещені на грудях руки, поставу чи, скажімо, хода? Соціальний психолог Емі Кадді переконана, що мова тіла не тільки допомагає іншим зрозуміти хто ми такі, але ще й може змінити те, як ми бачимо себе самі.
📺 Дивитися: https://cutt.ly/xYjTFcX

📽️Як говорити так, щоб інші хотіли слухати
💡 Чи відчували ви колись так, ніби ви кажете, але ніхто не слухає? Напевно, ця ситуація знайома майже кожному. У своєму виступі на TED Джуліан Трежер ділиться практичними рекомендаціями про те, як розповідати сильно та з емпатією – тобто так, щоб вас хотілося слухати. Стане в пригоді, якщо хочете привернути увагу потенційного роботодавця.
📺 Дивитися: https://cutt.ly/FYjT2hU

📽️10 способів навчитися вести діалог
💡 Попри те, що мова — це базова навичка людини, далеко не всі люди володіють нею на належному рівні. Проте вміти вести конструктивну розмову необхідно кожному, адже від цього залежить і особисте життя, і кар'єра, і взаємодія з оточенням. Селеста Хідлі, американська радіоведуча, ділиться 10 порадами ефективного спілкування.
📺 Дивитися: https://cutt.ly/TYjYenz

📽️Що змушує нас почуватися добре на роботі
💡 Давно відомо, що гроші не найголовніша мотивація: не тільки вона змушує нас щодня вставати з ліжка рано-вранці і їхати на роботу. Чому ж ми дійсно любимо те, чим займаємося? Поведінковий економіст Ден Арієлі розповів про два експерименти, що розкривають несподівані аспекти нашого справжнього ставлення до роботи.
📺 Дивитися: https://cutt.ly/SYjYjxW

📽️Чому у найкращого співробітника може не бути ідеального резюме
💡 Ми так багато уваги приділяємо резюме, що забуваємо про головне — навички та якості, які насправді відіграють головну роль у виборі між вами та іншим кандидатом. На думку Регіни Хартлі, однією з таких навичок є здатність справлятися з труднощами та вибиратися зі складних ситуацій. Можна сказати, що люди, які вміють це робити, одразу дають зрозуміти, що мають мету і пристрасть прагнути до неї — і саме це відрізняє їх від усіх інших.
📺 Дивитися: https://cutt.ly/zYjYIL0

14/12/2021

Почуваєтесь безсилим через пошук роботи? Не варто засмучуватись. Так, конкуренція на ринку збільшилася, але ваші можливості теж.
Віддалена робота розширила пули талантів, адже до пандемії більшість рекрутерів обмежувалися кандидатами, які проживають у їхніх містах. Сьогодні віртуальні робочі середовища звільнили компанії для пошуку працівників незалежно від їхнього місцеперебування.

Настав час скористатися цими можливостями та сформувати стратегічний підхід до процесу подання заявки. Попри те, що ви не можете контролювати припливи та відливи на ринку, все ж таки є способи зробити себе конкурентоспроможним кандидатом. Ось п'ятитижнева стратегія прискорення пошуку роботи.

1️⃣ Тиждень. Оновіть своє резюме, щоб виділити передані робочі навички. Покажіть, що ви здатні адаптуватися, узагальнюйте навички, вказані у вашому резюме, на три основні області: орієнтовані на сферу, орієнтовані на людей та орієнтовані на себе.

2️⃣ Тиждень. Прокачайте свій особистий бренд у соцмережах та зробіть свій профіль помітним. Переконайтеся, що рекрутери бачать ваш профіль у LinkedIn, використовуючи ключові слова для отримання додаткових результатів пошуку.

3️⃣ Тиждень. Проведіть інформаційні інтерв'ю з потенційними колегами. Ці розмови можуть призвести до інформаційної співбесіди або направити вас на інші потенційні можливості.

4️⃣ Тиждень. Запитайте у ваших знайомих рекомендації щодо пошуку роботи. Якщо хтось зі знайомих вас зарекомендує вашу заявку буде серйозно розглянуто.

5️⃣ Тиждень. Підготуйтесь до віртуальної співбесіди. Складіть кілька питань, що стосуються компанії, виконуваної роботи або запущених проєктів, які вас зацікавлять.

07/12/2021

Зібрали для вас добірку подій та можливостей, які відбудуться в грудні.
Ловіть 👇

🔶Open Agro University від Prometheus (реєстрація до 10 грудня, старт 1 лютого)
📎 Це унікальний освітній проєкт для підготовки аграрних спеціалістів нового покоління. Підходить для студентів 4-5 курсів і випускників. Формат навчання Online + Offline, експедиції на заводи, поля, до лабораторій. Прокачайте свої знання та навички, щоб стати мегазатребуваним сьогодні та створювати агро майбутнє завтра!
Деталі: https://cutt.ly/UYlf0NI

🔶Тренінг Інтернатура бізнесу 2.0: збудуй свою власну справу (6-16 грудня, онлайн)
📎Тренінг сформує цілісне розуміння, як будувати процеси управління, щоб підвищити ефективність використання наявних ресурсів та згуртувати свою команду.
Деталі: https://cutt.ly/zT7CNMz

🔶Wizz Air Recruitment Day (7 грудня, Львів)
📎Wizz Air запрошує вас на день відкритого набору персоналу в команду бортпровідників.
Деталі: https://cutt.ly/tT7VOlo

🔶Genesis Game Jam (11-12 грудня, онлайн)
📎Genesis Game Jam — командне змагання для ентузіастів та професіоналів у гейм-розробці під менторством топспеціалістів Genesis! Головна мета – створення діджитал-гри за 48 годин!
Деталі: https://cutt.ly/oT7V9hu

23/11/2021

Чому варто моніторити вакансії, навіть якщо є робота?

Навіть, якщо ви знайшли роботу чи вже тривалий час працюєте, це не привід не переглядати вакансії. І ні, ми не пропонуємо робити це з цікавості, насправді такий моніторинг може принести хороший внесок у ваше майбутнє.
Тож розповідаємо коротко, чому варто стежити за вакансіями, навіть якщо ви не шукаєте роботу.

📌 Розуміти стан ринку праці
Для пошуку нового місця існують вдалі й невдалі часи. Якщо галузь на підйомі, а фахівців мало, зарплати ростуть. Та й умови пропонують більш вигідні. У непрості періоди якщо не скорочують працівників, то як мінімум намагаються нікого не наймати.
Спостерігати за ринком варто хоча б для того, щоб розуміти, що діється прямо зараз. Якщо вакансій стало помітно менше і зарплату в них пропонують не дуже, навряд чи варто витрачати сили на розсилку резюме, тестові завдання та співбесіди.

📌 Розуміти, куди розвиватися
Вакансії добре показують останні тренди. Якщо компанії масово почали шукати співробітників у вашій сфері, які спеціалізуються на якійсь технології, значить, і вам краще нею поцікавитися.

📌 Оцінити, що чекає роботодавець
Цей пункт логічно продовжує попередній. Якщо довго стежити за вакансіями, можна помітити, як в них зміщуються акценти.
Саме моніторинг вакансій допоможе зрозуміти, чого зараз чекають фірми, і можна скорегувати резюме і розповідь про себе відповідно до цих очікувань.

📌 Підглянути за конкурентами
Компанії зазвичай намагаються тримати в секреті важливу інформацію: який продукт готують, планують розширюватися або виходити на нові ринки й так далі. Але вакансії дадуть поживу для роздумів. Може, конкуренти шукають співробітника в новому регіоні. Або планують найняти фахівця з несподіваними вміннями. Так що подібна інформація зайвою не буде.

📌 Мати план на випадок форс-мажору
Іноді людину можуть раптово звільнити або виникнути додаткові витрати. Починати шукати роботу з нуля завжди непросто. Але якщо ви періодично переглядає пропозиції, то вже знаєте, хто і яких співробітників шукає, які умови пропонує. Відповідно можна швидко зорієнтуватися і заощадити час.

То як, все ще гадаєте, що не варто витрачати час на моніторинг вакансій?)

16/11/2021

5 способів покращити резюме

Часто кандидати вказують багато непотрібної інформації, яка може зіпсувати враження про співробітника. Тому, якщо ви ще не читали наш онлайн посібник "Як скласти ефективне резюме" — https://cutt.ly/kRlDY2f, то коротко розказуємо про речі, які не варто вказувати в резюме, щоб підвищити свої шанси в пошуках роботи.

1️⃣ Не пишіть про неактуальні хобі та інтереси
Любите кіберспорт? Садівництво? У кожного з нас є хобі, і більшість людей думає, що чим воно унікальне, тим більше воно виділить їх серед інших кандидатів. Але рекрутерів це мало хвилює. Варто вказувати в лише ті хобі, які пов'язані зі сферою, на яку претендуєте. Наприклад, якщо це робота у сфері фінансів, захоплення інвестуванням буде цілком доречно.

2️⃣ Пишіть лише про важливі soft skills
Надлишок soft skills в резюме може відштовхнути рекрутера. Краще вказувати більше hard навичок.
Особисті якості також повинні бути реальні й підкріплені прикладами. Наприклад, замість того, щоб просто вказати багатозадачність, краще написати: "Керував відразу декількома проєктами, що призвело до збільшення X%".

3️⃣ Забагато особових займенників "Я"
Багато кандидатів використовують особові займенники в резюме. Однак це вважається поширеною помилкою.
Замість того, щоб писати "Я керував командою з 5 співробітників", просто вкажіть "Керував командою з 5 співробітників".

4️⃣ Замість адреси проживання вкажіть краще бажаний тип зайнятості і готовність працювати віддалено/з офісу.
Раніше включення адреси проживання в резюме було стандартною практикою. Однак зараз рекрутерам не потрібно точно знати, де ви живете, особливо на ранніх етапах прийняття на роботу. Більш того, це досить небезпечно, оскільки ця інформація може потрапити до рук шахраїв.

5️⃣ Не вказуйте застарілий досвід роботи
У розділі, присвяченому досвіду роботи, не варто вказувати понад чотири або п'яти посад за останні 10-15 років. Рекрутерів мало хвилює старий досвід, якщо це не велика компанія, яка тісно пов'язана з майбутньою позицією.

Замість того щоб навантажувати рекрутерів неактуальною інформацією, використовуйте це місце в резюме, щоб докладніше описати досягнення на недавніх позиціях.

11/11/2021

Знання англійської часто входить в список вимог роботодавців. Тому ми вирішили зібрати добірку безплатних ресурсів з вивчення англійської, для тих, хто хоче зануритися в мовне середовище не виходячи з дому.

І не намагайтеся подужати все і відразу 😉 Займайтеся у власне задоволення, щоб практика мови приносила не тільки знання, а й радість.

📌 Quizlet
📎Зубріння нових слів — нудний і виснажливий процес. Однак в Quizlet ви самі складаєте списки необхідної лексики й закріплюєте нові слова за допомогою різних вправ. До речі, є мобільний додаток для iOS і Android, і вони зручніші, ніж сайт.
Лінк на ресурс: https://cutt.ly/ARllJae

📌 Learn English with TV Series
📎Можна дивитися популярні та ваші улюблені серіали, тільки тепер із завданнями, розбором лексики й граматичних конструкцій.
Лінк на ресурс: https://cutt.ly/8Rll8Wm

📌 TED Talks
📎 Наукпоп англійською. Сайт прекрасний не тільки тим, що виступи можна дивитися з субтитрами, а й тим, що автори надають транскрипцію кожної лекції. Це означає, що незнайомих слів точно можна не боятися.
Лінк на ресурс: https://cutt.ly/jRlzk9o

📌 Grammar.net
📎Корисний ресурс для просунутого рівня. Радимо придивитися до розділу Infografic, де розбирається складна лексика.
Лінк на ресурс: https://cutt.ly/lRlzbhF

📌 Documentary Heaven
📎Назва говорить сама за себе: це рай для любителів документального кіно! Величезна відеотека розбита на категорії, серед яких ви обов'язково знайдете теми до свого смаку: від археології, космосу і спорту до криміналу, бізнесу й історій про знаменитостей.
Лінк на ресурс: https://cutt.ly/6RlzTip

📌 EdX
📎 Тут можна знайти безліч курсів з різних галузей. У тому числі — одні з кращих у світі для початківців програмістів.
Лінк на ресурс: https://cutt.ly/hRlzGTm

📌 OpenLearn
📎 Ще один каталог безплатних курсів від The Open University.
Лінк на ресурс: https://cutt.ly/IRlzMvK

📌 British Council
📎 Підбірка ресурсів для навчання і практики мови від Британської ради. Освітні матеріали розділені на групи: для дітей, підлітків і дорослих.
Лінк на ресурс: https://cutt.ly/CRlz9oL

📌 American English Speech
📎 Відкритий курс від Університету Карнегі — Меллона для тих, хто хоче освоїти американську вимову як у носіїв мови.
Лінк на ресурс: https://cutt.ly/TRlz7jk

А якщо вам хочеться чогось більшого — то ось тут підбірка безплатних курсів для вивчення англійської для різних рівнів — https://cutt.ly/6RlxtFj

04/11/2021

Зібрали добірку подій та можливостей, які відбудуться в листопаді.
Ловіть 👇

🔶 Прямий ефір "Як «Детектор медіа» аналізує медіаконтент" (4 листопада, онлайн)
📎4-го листопада о 13:00 у прямому ефірі у Фейсбуці Отар Довженко, головний редактор онлайн-видання "Детектор медіа", член Незалежної медійної ради, розповість як "Детектор медіа" аналізує медіаконтент.
Деталі: https://cutt.ly/GR3XHAi

🔶Product Marketing Conference (12-13 листопада, онлайн)
📎 Школа Projector проводить конференцію з маркетингу. Обіцяють купу корисного і цікавого — від планування кампаній із запуску продукту до аналізу результатів та всього, що було між.
Деталі: https://cutt.ly/LR3CtRh

🔶 Безкоштовні навчальні матеріали в Genesis Education (онлайн)
📎 Genesis Education регулярно проводить набір на безкоштовні авторські курси, а також має бібліотеку безкоштовних корисних матеріалів у сфері продуктового ІТ: маркетинг, дизайн, аналітика, рекрутинг.
Деталі: https://edu.gen.tech/

🔶 Науковий форум ''Сучасні медії й революції нового типу в Україні та світі'' (18-19 листопада, Київ)
📎На форумі проаналізують роль соціальних мереж у розгортанні протестних рухів в Україні, інших країнах Європи, США, Азії та Північної Африки. А також розкажуть про постправду, фейки та інформаційну війну під час революцій нового типу.
Деталі: https://cutt.ly/vRlmQF8

05/10/2021

Зібрали добірку подій та можливостей, які відбудуться в жовтні.

Ловіть 👇

🔶 Genesis Front-end Week (11-15 жовтня, online)

📎 Тиждень онлайн-навчання про розробку в продуктовому ІТ. Дізнаєшся у чому особливість front-end розробки у продуктових ІТ-компаніях, які навички потрібні Junior-розробникам для кар’єрного зростання та що розробникам потрібно знати про дизайн та SEO.

Деталі: https://cutt.ly/1EUpsHX

🔶 Київська бієнале (16 жовтня - 14 листопада, Київ)

📎 Покажуть серію мистецьких проєктів та освітніх заходів, присвячених сучасним умовам, політичним чинникам та інституціям, що сприяють створенню нових альянсів у ХХІ столітті. Київська бієнале досліджуватиме міську архітектуру в контексті радянського модернізму – головною локацією цьогорічної події стане Будинок кіно.

Деталі: https://cutt.ly/dEUpf5s

🔶 Воркшоп Direct Approach (20-22 жовтня, Вінниця)

📎 Під час воркшопу матимеш унікальну можливість освоїти нові навички (активне слухання, інтерв’ювання, ораторське мистецтво та запис подкастів) та створити власний подкаст, який проливає світло на природу насильства та те, як воно сприймається у суспільстві.

Деталі: https://cutt.ly/0EUpcFS

21/09/2021

Щоб підготувати цей пост нам довелося прочитати дві книжки, десятки статей й послухати подкаст. У підсумку вийшло 18 заповідей цифрового етикету.

1. Роби своє повідомлення максимально зручним для одержувача, а не для відправника.

2. Не надсилай повідомлення з фразою «подивися плз». Варто давати в листі чітке завдання, щоб людина не думала - що їй потрібно зробити.

4. Будь лаконічним. У діловій комунікації сказати й написати - дуже різні речі. Говорити колегам те, що приходить вам в голову в офлайні - цілком прийнятно, але писати десять листів в годину - немає сенсу, тому що їх просто перестануть читати. Краще об'єднувати по пунктах свої міркування в одному листі або почекати, поки натхненний потік ідей завершиться, і можна буде підбивати підсумки.

5. Допомагай колегам не зійти з розуму і не надсилати їм повідомлень в робочі чати після 19.00.

6. Час став дорогим ресурсом в цифровому просторі - тому перш ніж проводити робочий call, краще прописувати тему і тези так, щоб учасники розуміли, що не витратять цей час даремно і дізнаються щось нове.

7. Показуй емоції в листуванні (в межах розумного). Іноді один смайл здатний повністю прояснити ситуацію і допомогти правильно проінтерпретувати отримане від вас повідомлення.

8. Намагайся включати відео під час робочого call. Це допомагає не втрачати соціальний контакт з колегами.

9. Не вступай в перепалку з тролями - ні в соцмережах, ні в робочому листуванні. Намагайтеся підвищений тон обернути в діловий, три абзаци скоротити в одне речення, а в копію листа поставити вашого начальника.

10. Стеж за цифровим слідом змалку. Розміщу в мережі тільки те, за що нам не буде соромно ні перед друзями, ні перед роботодавцями. Крім того, цифрове слово - не горобець, вилетить - не впіймаєш.

11. Поважай приватність інших людей. Перед важливою і довгою розмовою варто відправити людині меседж - чи готовий він до цього? Якщо отримали позитивну відповідь - можна звертатися.

12. Перевіряй факти перед репостом і не транслюй чужі помилки, не застосовуючи до них критичної оптики.

13. Перевіряй повідомлення в месенджері й не муч співрозмовників, гіпнотизуючою позначкою «непрочитано». Знаєте, що таке blue ticking? Це явище, яке реально може звести з розуму і стосується воно месенджерів. Коли ваш співрозмовник отримує повідомлення - ви бачите дві сірі галочки під текстом, що він його прочитав. Якщо повідомлення важливе, можна почати гризти нігті або потихеньку виривати на собі волосся в очікуванні відповіді. Так ось, є можливість відключити цю функцію в налаштуваннях конфіденційності (опція read receipts, де потрібно зняти прапорець).

14. Формулюючи відповіді в чатах - зіставляй їх з тими, які вербалізував би в реальності. Це створює tone of voice в спілкуванні й дозволяє завжди однозначно інтерпретувати думку.

15. Не будь двозначним. Публікуючи контент відкрито, при цьому натякаючи, що він «не для всіх, тому що зрозуміють тільки ті, хто в темі», ми проводимо межу між собою і соціумом. Краще відредагувати доступність публікації для того, щоб вибрати саме тих людей, які зможуть адекватно на неї відреагувати.

16. Діли контакти в мережах на професійні та особисті. По роботі - в LinkedIn чи Telegram, інша комунікація - у Facebook і Instagram.

17. Не публікуй негатив і не критикуйй загальноприйняті цінності. Може, ми й втомилися від фото щасливих сімейних сніданків, самотньо спостерігаючи за ними з чотирьох стін порожніх міських квартир. Але бути проти всіх, тим більше - проти опор людського буття, просто неетично.

18. Намагайся використовувати акроніми в повідомленнях тільки з людьми, які до цього готові. І тим більше - не в робочій пошті, адже очевидно - за клавіатурою лептопа є можливість написати слово повністю, а тим більше - українською.

⚡ Дізнайтеся більше про правила цифрового етикету на наступних ресурсах:
◽ Подкаст "Вийми руки з кишень" - https://anchor.fm/45773
◽ Курс "Ділове листування та ефективні комунікації" від Litosvita - https://litosvita.com/communication

Address

Darnytskyi District

Website

https://sweetcv.com/ua/

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Сервіс sweetcv.com Україна posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Business

Send a message to Сервіс sweetcv.com Україна:

Shortcuts

Want your business to be the top-listed Recruitment Company in Darnytskyi District?

Онлайн редактор резюме SweetCV - створіть своє блискуче резюме вже сьогодні!

Створення резюме це перший крок під час пошуку будь якої роботи. Ви не впевнені як можна створити сучасне резюме? Наш конструктор резюме допоможе вам в цьому! Професійні шаблони резюме, інтуїтивний візуальний редактор резюме з можливістю попереднього перегляду, конвертація резюме в PDF, або персональний сайт-резюме та інші надможливості! 👍

Ми одержимі ідеєю поліпшити і спростити процес створення резюме для тих, хто шукає роботу. У той же час, ми також прагнемо додати трішечки щастя в очах рекрутерів 😍 під час перегляду сотень резюме.

Як це працює? Дуже просто: якісне резюме + щасливий рекрутер = успішне працевлаштування на роботу про яку ви мрієте!

⚡️ Дійте вже зараз! Перенесіть існуюче резюме в конструктор SweetCV і отримайте нову роботу в подарунок! 😜