Monad HR Consultancy

Monad HR Consultancy Monad, farklı sektörlerde faaliyet gösteren iş ortakları için orta ve üst düzey yönetici seçme/yerleştirme projelerini yöneten bir danışmanlık firmasıdır.

Monad, 10 yıldır farklı sektörlerde faaliyet gösteren iş ortakları için orta ve üst düzey yönetici seçme ve yerleştirme projelerini yöneten bir danışmanlık firmasıdır. Gerçekleştirdiği başarılı projelerin sonucu iş ortaklarıyla uzun süreli işbirlikleri kurmuştur. Kurumunuzu ve markanızı en üst seviyede temsil ederek firmanıza değer katacak yetenekleri ve liderleri sizinle buluşturur. Monad, gerçek

leştirmiş olduğu binlerce “işe alım danışmanlığı” sayesinde profesyonel değerlendirme süreçlerinde başarılı olmuş adayları veri tabanında bulundurur. Türkiye’de gerek bağlantılarıyla, gerekse en iyi şekilde sınıflandırılmış zengin ve nitelikli aday veri tabanı ile işe alım projelerinizde kaliteli, hızlı çözümün doğru adresidir. Monad ekibinde her danışman farklı sektörlerde 10 yıl ve üzerinde yönetici olarak görev yapmışlardır. Farklı görevlerde edindikleri bilgi ve yöneticilik tecrübelerini insan kaynaklarının her alanında uygulayan, değişen dünya trendlerine hakim, sektörel uzmanlıkları olan profesyonellerdir. Danışmanlarımız uzun yıllara dayanan liderlik ve üst düzey yönetim danışmanlığı tecrübelerini uzmanlık alanlarına göre dinamiklerine hakim oldukları sektörlerde yönetici seçme ve yerleştirme projelerini en yüksek hizmet kalitesiyle yönetirler.

19/05/2020
30/12/2016
2016'nın son haftasında bu yıla ait verilerimizden bazılarını sizlerle paylaşmak isteriz. Bizimle dilediğiniz zaman ilet...
26/12/2016

2016'nın son haftasında bu yıla ait verilerimizden bazılarını sizlerle paylaşmak isteriz. Bizimle dilediğiniz zaman iletişime geçebilirsiniz.

“İK için dönüşüm zamanı geldi. Bu, hizmet sunma modelimizle değil; bakış açımızla ilgili…" Rita TrehanRita Trehan'ın "Un...
18/12/2016

“İK için dönüşüm zamanı geldi. Bu, hizmet sunma modelimizle değil; bakış açımızla ilgili…" Rita Trehan
Rita Trehan'ın "Unleashing Capacity – The Hidden Human Resources” kitabını tavsiye ederiz...

Günümüzün önde gelen yönetim düşünürlerinden biri Adam Grant, son kitabı “Originals: How Non Conformists Move the World”...
17/12/2016

Günümüzün önde gelen yönetim düşünürlerinden biri Adam Grant, son kitabı “Originals: How Non Conformists Move the World” (Orijinaller: Ezber-Bozanlar Dünyayı Nasıl Değiştirdi?) ile çok çarpıcı saptamalarda bulunuyor. Örneğin sanılanın aksine dünyayı değiştirebilecek kapasitedeki orijinallerin genç, korkusuz, kolaylıkla risk alan ve bir fikirden diğerine atlayan kişilerden çok yaptıkları işleri erteleyen, şüpheli kişiler olduğunu söylüyor.

Gelecek hakkında içimize umut veren bir haber Google'dan... 2017'de tüm işletmelerinin yenilenebilir enerji kullanmasını...
16/12/2016

Gelecek hakkında içimize umut veren bir haber Google'dan... 2017'de tüm işletmelerinin yenilenebilir enerji kullanmasını hedefliyor. Bu tarz haberlerin daha fazlasını duymak dileğiyle...

Your Google searches will soon be powered by 100% renewable energy, announces the tech giant.

Bizi daha yakından tanımak için, 2016 verilerimize göz atabilirsiniz. Sorularınız olursa, mutlaka iletişime geçin. :)htt...
02/12/2016

Bizi daha yakından tanımak için, 2016 verilerimize göz atabilirsiniz. Sorularınız olursa, mutlaka iletişime geçin. :)
http://www.monadhr.com.tr/

Uzlaşma sizin için kolay mıdır, yoksa zor mu? Kimse için kendi fikrinin çürütülmesi kolay olmaz çünkü benimsenen düşünce...
21/11/2016

Uzlaşma sizin için kolay mıdır, yoksa zor mu? Kimse için kendi fikrinin çürütülmesi kolay olmaz çünkü benimsenen düşünce yanlış veya eksik olarak ilan edilmiştir. Böyle durumlarda rahatsız olmanıza gerek yok. Yanlış bir düşünceyi savunmaktansa doğru olan düşünceyi/kararı anlamış olduğunuzu ve uzlaşmayı istediğinizi göstermeniz sizi çok daha iyi bir çalışan yapar. Üstelik bu davranışınız, size gerçek liderliğe uzanan yolları da açmış olur.

“İyi bir yöneticinin görüşmelerindeki başarı anahtarı uzlaşma cesaretidir!” Peki neden? Mutlaka okuyun:
17/11/2016

“İyi bir yöneticinin görüşmelerindeki başarı anahtarı uzlaşma cesaretidir!” Peki neden? Mutlaka okuyun:

Kişilerin, kurumların ve ülkelerin önemli yol ayrımlarında hep "görüşmeler" vardır. Görüşmelerin onurlu bir anlaşma ile sonuçlanması sorunları çözerek gelecekte daha huzurlu bir dönem yaşanmasına yardımcı olur. Masadan uzlaşmazlıkla kalkıldığında ise yeni sorunlar ve gerginlikler kapıdadır. Örneğin…

10/11/2016

Address

Kadıkoy
34738

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Monad HR Consultancy posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Business

Send a message to Monad HR Consultancy:

Share