https://career-university.ru/main

Карьерные консультации, Поиск работы, Лайфхаки, Большой Дровяной пер, 18, Moscow (2026)

19/05/2026

🤯 ЧТО ВЫ ЗДЕСЬ ЗАБЫЛИ?

Подобная фраза от работодателя в начале собеседования может выбить из колеи даже очень сильного кандидата

☝️ Иногда интервью начинается не с "расскажите о себе", а с нестандартной или обвиняющей реплики.

И однажды ТОП-кандидата выбил именно такой нестандартный старт разговора.
Хотя собственник по факту просто спросил "Чем вам интересна наша вакансия?"

👉 Рассказала для вас в карусели почему это опасно и как к такому подготовиться - листайте до конца!

❗️И помните - вы всегда можете встать и уйти.
Не нужно выдерживать негатив и терпеть унижения.

Просто важно не проиграть из-за того, что собеседование сразу завернуло в неожиданную сторону.

💬 А какой самый дикий первый вопрос вам задавали на собеседовании? Устроим конкурс в комментариях 😁

#карьера #поискработы #собеседование #работа #резюме

18/05/2026

💸 КАКОЙ МИНИМАЛЬНЫЙ УРОВЕНЬ ЗАРПЛАТЫ ВЫ РАССМАТРИВАЕТЕ?

Вопрос, на котором кандидаты режут себе зарплату на 20-30 тысяч.
Как ответить правильно?

Этот вопрос задают по нескольким причинам:
1. Работодатель проверяет, вписываетесь ли вы в бюджет.
2. Часто это манипуляция, чтобы сохранить бюджет компании за счет зарплаты.

В чем состоит главная ошибка кандидатов?
- Какие у вас ожидания по ЗП?
- 250 000 рублей
- А от какого минимального уровня готовы отталкиваться?
- 220 000

👉 На вопрос про «минимум» кандидаты начинают чувствовать, что «должны» сказать меньшую цифру.

В итоге они сами снижают себе оффер, хотя рынок и опыт позволяют требовать большее.

Как подготовиться к вопросам про зарплату и как лучше всего отвечать на вопрос про минимальный уровень - рассказала на картинках 🖼

💬 А вы когда-нибудь опускались по зарплате до «минимального уровня»? Приходилось ли потом жалеть об этом?

#карьера #поискработы #собеседование #работа #резюме

16/05/2026

🔥 СЕЙЧАС РЫНОК РАБОТОДАТЕЛЕЙ - ЭТО ХОРОШО ИЛИ ПЛОХО ДЛЯ КАНДИДАТОВ?

Сейчас рынок такой, что многие работодатели решили:
"Кандидатов много, значит, можно забирать сильных подешевле".

Но в этом для кандидатов есть и риск, и окно возможностей.

Как реально ведут себя сильные специалисты на проседающем рынке: они не бегут на следующий день соглашаться на минус 50 тысяч, им нужно время, чтобы принять ситуацию и решить, чем они готовы пожертвовать.

Это значит, что первые месяцы компании часто тестируют границы - пробуют давить вилки вниз и смотреть, кто согласится, а через полгода на рынок выходят те, кого раньше вообще нельзя было "купить" на таких условиях.

👉 Задача кандидата - понимать этот цикл и осознанно выбирать стратегию: либо прямо сейчас жестко держать свою вилку, либо заранее считать, на какие условия готовы пойти ради сильной команды, задач и роста.

💬 Как вы считаете - лучше чуть подождать свою компанию на адекватных условиях или прямо сейчас согласиться на менее выгодный оффер ради стабильности?

#поискработы #собеседование #карьера #резюме

14/05/2026

❓ ПОЧЕМУ РАБОТОДАТЕЛИ ПРОСМАТРИВАЮТ ОТКЛИК, НО НЕ ОТКРЫВАЮТ РЕЗЮМЕ? - спрашивает подписчик

Вы видите в статистике:
«просмотрен отклик / резюме не открыто» и автоматически списываете это на «со мной что‑то не так».

А на стороне работодателя часто совсем другие причины:
- 300–500 откликов на вакансию,
- решение за одну секунду по верхнему экрану профиля кандидата и т.д.

HR листает ленту и видит только «обложку»:
желаемую должность, зарплату, возраст, последние компании и пару полей.

🖼 Подробно разобрала различные причины - на картинках.

Хотите понять, как упаковать отклики так, чтобы вас не пролистывали и HR реально доходил до вашего резюме в 2026 году?

‼️ Я проведу бесплатный вебинар «Почему вас не зовут на собеседования: что не так с резюме и откликами в 2026 году»
19 мая в 19:00 мск, Zoom

💬 Напишите слово ВЕБИНАР в комментариях - пришлю ссылку на регистрацию.

#поискработы #резюме #карьера #собеседование #работа

13/05/2026

😱❌ НА СОВРЕМЕННОМ РЫНКЕ ТРУДА ОТКАЗЫВЫЮТ ИЗ-ЗА ВОЗРАСТА?
Спросили мы у наших подписчиков.

91% ответили, что да, отказывают.

Мы это тоже видим по нашим кандидатам.

💬 А вы сталкивались с дискриминацией работодателей по возрасту?

#поискработы #карьера #собеседование #резюме #работа

12/05/2026

🤬 СДЕЛАЛИ ТЕСТОВОЕ ЗАДАНИЕ - А ОТВЕТА НЕТ.

Сообщение "не прочитано" неделями, а внутри уже кипит:
"Зачем тогда вообще просили задание?"

👉 Листайте картинки. Разобрала для вас, что там может происходить у HR и нанимающих менеджеров на самом деле. И стоит ли о себе напоминать?

Тишина после тестового - это не всегда "вы плохой специалист", но почти всегда ощущается как неуважение и слив времени.

Рынок сейчас таков, что у одной вакансии легко может быть под сотню-тысячу и даже больше откликов,
Плюс у многих работодателей настроены автоматические рассылки тестов,
У рекрутёра в таск-листе ещё десять собеседований, а потом сверху прилетает "заморозьте эту вакансию".

☝️В этом хаосе ваше аккуратное выполненное задание реально может потеряться в пачке писем и сообщений, а вам прилетает только тишина и ощущение, что вас просто использовали.

‼️ При этом напомнить о себе - нормальная взрослая стратегия кандидата, который уважает своё время.
Вежливое, конкретное сообщение с вопросом о статусе и дедлайнах часто поднимает ваше тестовое из глубин входящих и возвращает вас в поле зрения HR, у которого нет задачи специально игнорировать именно вас.

💬 А вы сталкивались с тем, что сделали тестовое на совесть, отправили, а в ответ - тишина и даже “прочитано” не загорается?

#карьера #поискработы #собеседование #работа #резюме

11/05/2026

❌ КАК ОТКАЗАТЬ КОМПАНИИ?

Кандидатка уточняет у меня:
- Таня, как отказать работодателю? ЗП маленькая, ехать час до них и у них такой огромный круг задач, надо все выстраивать с нуля…

👉 Спросите себя, а при каких условиях вам это может быть интересно?
ЗП должна быть в 2-3 раза выше? Ну чтобы вам снять квартиру рядом или ездить на такси каждый день?

Отказаться всегда успеете. Просто назовите сумму и условия, при которых вам это может быть интересно…

Конечно, иногда ни за какие коврижки ты не готов… Но все же вдруг есть условия, которые перевернут твое представление о позиции

‼️ Но не используйте этот инструмент для "вежливого отказа". Несколько раз так наши клиенты решили сделать - им предложили нужную сумму)))
Потом им было вдвойне неудобно отказывать.

#поискработы #карьера #собеседование #резюме #работа

10/05/2026

😱 1000 ОТКЛИКОВ ЗА 3 ДНЯ - СТОИТ ЛИ ПРОБОВАТЬСЯ НА ТАКУЮ ВАКАНСИЮ?

Кандидатка написала в комментариях:
— Хотела на вакансию в Яндексе откликнуться. Смотрю уже 1000 откликов за 3 дня. И понимаю, что я в такую воронищу не полезу.

Это чувство знакомо многим: видишь огромную цифру - и руки опускаются нажать «откликнуться». Кажется, что шансов ноль, и вообще зачем.

Но вот что важно знать:
большинство этих откликов - шаблонные резюме без сопроводительных писем, без попадания в требования, без понимания, чего хочет компания.

Конкуренция не такая, какой кажется на первый взгляд.

👉Реальная конкуренция - это те, кто подготовился. А таких в любой воронке - единицы.

💬 А вас какое количество откликов останавливает? После какой цифры думаете «нет смысла»?
Напишите в комментариях - интересно сравнить ощущения 👇

#карьера #поискработы #собеседование #работа #резюме

09/05/2026

😨 ПЛОХО, ЧТО ВЫ НЕ ЗАМУЖЕМ

Одна кандидатка поделилась впечатлениями после собеседования:
- Мне на собеседовании сказали “плохо, что вы не замужем, потому что на работе вместо работы будете думать, как устроить личную жизнь” 🤦‍♀️🤦‍♀️🤦‍♀️

💬 А у вас было такое, что работодатели “лучше вас знали”, что вы будете делать?

📑 Подготовила гайд “Как отвечать на личные вопросы на собеседованиях” - напишите в комментариях ВОПРОСЫ и получите его бесплатно - будьте готовы к личным вопросам и узнайте нужно ли на них отвечать и как это сделать выигрышно!

#карьера #поискработы #собеседование #работа #резюме

08/05/2026

😄 ПОДРУГА ГОВОРИТ: ХОЧУ ПОДЧИНЯТЬСЯ ТОЛЬКО ГЕНЕРАЛЬНОМУ ДИРЕКТОРУ

“Не хочется несколько уровней выше, чтобы было меньше дураков надо мной” 🙈

Вот такой интересный критерий выбора компании.

У каждого из нас есть свой список критериев. Кому-то важен уровень подчинения, кому-то - гибкий график или честная обратная связь от руководителя.

💬 А у вас - что в топе? 👇
Напишите в комментариях свой главный критерий к работодателю.

#собеседование #работа #поискработы #карьера #карьерныйрост

Карьерные консультации, Поиск работы, Лайфхаки

19/05/2026

18/05/2026

16/05/2026

14/05/2026

13/05/2026

12/05/2026

11/05/2026

10/05/2026

09/05/2026

08/05/2026

Address

Telephone

Website

Alerts

Contact The Business

Shortcuts

Share

Category