PRO-персонал

PRO-персонал Всё Pro-Персонал: информационный портал для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Оформление в личной карточке смены фамилии работникаКак правильно оформить в личной карточке Т-2 смену фамилии работника...
24/07/2020

Оформление в личной карточке смены фамилии работника

Как правильно оформить в личной карточке Т-2 смену фамилии работника?

Как правильно оформить в личной карточке Т-2 смену фамилии работника?

Введение в действие новых ПВТРКак ввести в действие новые Правила внутреннего трудового распорядка? Отличия от старых - ...
24/07/2020

Введение в действие новых ПВТР

Как ввести в действие новые Правила внутреннего трудового распорядка? Отличия от старых - новый срок и сумма выплаты аванса.

Как ввести в действие новые Правила внутреннего трудового распорядка? Отличия от старых - новый срок и сумма выплаты аванса.

Перевод на 0,25 ставки внешнего совместителяРаботник – внешний совместитель на полставки. Как перевести его на 0,25 став...
24/07/2020

Перевод на 0,25 ставки внешнего совместителя

Работник – внешний совместитель на полставки. Как перевести его на 0,25 ставки с его согласия?

Работник – внешний совместитель на полставки. Как перевести его на 0,25 ставки с его согласия?

Допсоглашение к трудовому договору с сотрудником, который получил вид на жительствоСотрудник принят на работу на основан...
24/07/2020

Допсоглашение к трудовому договору с сотрудником, который получил вид на жительство

Сотрудник принят на работу на основании загранпаспорта гражданина Казахстана, в котором стояла печать «разрешение на временное проживание». Но затем получил вид на жительство. Как оформить допсоглашение к трудовому договору?

Сотрудник принят на работу на основании загранпаспорта гражданина Казахстана, в котором стояла печать «разрешение на временное проживание». Но затем получил вид ....

Расчет оплаты, если больничный донора совпал с «донорским» выходнымРаботник написал заявление о предоставлении дополните...
24/07/2020

Расчет оплаты, если больничный донора совпал с «донорским» выходным

Работник написал заявление о предоставлении дополнительных дней отдыха за сдачу крови. Но во время донорских дней взял больничный. Как считать оплату, если больничный совпал с «донорским» выходным?

Работник написал заявление о предоставлении дополнительных дней отдыха за сдачу крови. Но во время донорских дней взял больничный. Как считать оплату, если больни....

Контрактный управляющий – требования и обязанностиДля проведения закупок в штат организации включают специального сотруд...
24/07/2020

Контрактный управляющий – требования и обязанности

Для проведения закупок в штат организации включают специального сотрудника – контрактного управляющего. В статье расскажем, каковы его функции и обязанности, а также о требованиях к образованию. Скачайте образец должностной инструкции.

Для проведения закупок в штат организации включают специального сотрудника – контрактного управляющего. В статье расскажем, каковы его функции и обязанности, а т....

Аттестация педагогических работников в 2020Не успели российские педагоги свыкнуться с мыслью о том, что скоро профессион...
23/07/2020

Аттестация педагогических работников в 2020

Не успели российские педагоги свыкнуться с мыслью о том, что скоро профессиональную аттестацию надо будет проходить по новым правилам, как ситуацию еще больше осложнила пандемия. Как быть тем, у кого «горят сроки», и какие изменения есть в аттестации педагогов в 2020 году — разбираем в статье.

Не успели российские педагоги свыкнуться с мыслью о том, что скоро профессиональную аттестацию надо будет проходить по новым правилам, как ситуацию еще больше осл....

Справка о северных надбавкахВ статье расскажем, кому и для чего выдается справка о северных надбавках, как ее оформить. ...
23/07/2020

Справка о северных надбавках

В статье расскажем, кому и для чего выдается справка о северных надбавках, как ее оформить. Скачайте готовый образец.

В статье расскажем, кому и для чего выдается справка о северных надбавках, как ее оформить. Скачайте готовый образец.

Увольнение за несоответствие занимаемой должностиПри увольнении за несоответствие занимаемой должности нужно точно следо...
22/07/2020

Увольнение за несоответствие занимаемой должности

При увольнении за несоответствие занимаемой должности нужно точно следовать процедуре в соответствии с законодательством, чтобы не отвечать потом по искам в суде. Как правильно оформить все документы, читайте в статье, скачайте готовые образцы.

При увольнении за несоответствие занимаемой должности нужно точно следовать процедуре в соответствии с законодательством, чтобы не отвечать потом по искам в суде...

Порядок применения дисциплинарных взысканийВ случае нарушения трудовой дисциплины к сотруднику могут быть применены разл...
22/07/2020

Порядок применения дисциплинарных взысканий

В случае нарушения трудовой дисциплины к сотруднику могут быть применены различные меры наказания. Как применяется дисциплинарное взыскание, а также о порядке оформления документов расскажем в статье. Скачайте готовые образцы.

В случае нарушения трудовой дисциплины к сотруднику могут быть применены различные меры наказания. Как применяется дисциплинарное взыскание, а также о порядке оф....

Привлечение сотрудника к ответственности за утерю пропускаМожно ли привлечь сотрудника к ответственности за утерю пропус...
22/07/2020

Привлечение сотрудника к ответственности за утерю пропуска

Можно ли привлечь сотрудника к ответственности за утерю пропуска? Ведь для выпуска нового пропуска компании придется потратить деньги.

Можно ли привлечь сотрудника к ответственности за утерю пропуска? Ведь для выпуска нового пропуска компании придется потратить деньги.

Выговор за появление на работе в состоянии алкогольного опьяненияРаботник пришел на работу пьяный. Начальник цеха написа...
22/07/2020

Выговор за появление на работе в состоянии алкогольного опьянения

Работник пришел на работу пьяный. Начальник цеха написал докладную на имя директора. Директор постановил объявить выговор с занесением в личное дело. Как оформить выговор за появление на работе в состоянии алкогольного опьянения?

Работник пришел на работу пьяный. Начальник цеха написал докладную на имя директора. Директор постановил объявить выговор с занесением в личное дело. Как оформить ...

Address

Улица 2-я Хуторская, д. 38а
Moscow

Telephone

8 (800) 7754833

Website

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when PRO-персонал posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Business

Send a message to PRO-персонал:

Shortcuts

Share