Lorena Mureșan PFA

31/10/2020

Sunt Recruiter și la birou si în timpul liber, în sensul în care îmi face plăcere să ajut persoanele care sunt în căutarea unui loc de muncă să ajungă acolo unde își doresc.

Cu ce vă pot ajuta?

Pentru candidați:

-CV review/profil LinkedIn
-tips and tricks pentru interviul de angajare
- share la profilul de LinkedIn
- recomandări ce țin de platformele de recrutare
- simulare interviu online

Pentru companii:
- recrutare și selecție de personal
-postare anunțuri angajare
-screening și interviuri

I'm recruiter in the office and in my free time.
I'm glad to help people who are looking for a job and get where they want.

How can I help?

For candidates:
- CV review/LinkedIn profile review
- tips and tricks for a job interview
- share LinkedIn profile
- interview simulation

For companies:
- offering part-time services for recruitment and selection process
- write and post employement ads
- candidate's screening and interviews

26/09/2020

Cautam muncitori cu sau fara experienta pentru proiecte in tara si in afara Romaniei.

Este vorba de o firma care face deplasari in Europa pentru efectuare lucrari de constructie si intretinere drumuri, in special montajul parapetilor metalici, mo***re panouri fotovoltaice si a gardurilor de protectie pentru animale.

Se ofera:

-salariu atractiv
-cazare si transport asigurate de catre firma
-diurna
-permisul de conducere constituie avantaj

Toate detaliile privind pachetul salarial, conditiile de lucru, perioada deplasarii se stabilesc la interviul de angajare.

Interviurile de angajare se fac exclusiv pe baza CV-ului trimis pe WhatsApp 0784 926 146 sau la adresa de e-mail [email protected]

19/08/2020

Doresc să vă vin în ajutor cu cele mai utile platforme unde poți aplica, totodată unde angajatori de top își promovează pozițiile deschise din cadrul companiei lor. Pe aceste platforme găsiți locuri de muncă de la blue collar (muncitori), white collar (ingineri) și chiar poziții de management.

14/08/2020

Azi am rasfoit o revista in domeniul resurselor umane, unde era vorba de “Mituri in cariera dezbatute de recruiteri”. Am ales sa scriu aceste randuri pentru a le impartasi cu voi. Deasemenea daca aveti vreo parere legata de subiect m-as bucura tare mult sa-l dezbatem.

Pentru inceput multi candidati se intreaba de interviul online, si anume isi pun urmatoarea intrebare “Daca propun sa realizam un interviu Skype pentru ca sunt din alta localitate fata de cea in care are sediul angajatorul, oare par neinteresat/a?” Ei bine pentru prima etapa a procesului de recrutare interviul online este varianta perfecta, fiind si o practica uzuala pentru multe companii. Pentru vremurile pe care le traim, avand in vedere amenintarea virusului COVID-19, multe locuri de munca s-au mutat acasa in sufragerie, cred ca aceasta varianta de interviu este perfecta. Iar mitul de mai sus uneori bate realitatea.

Un alt mit pe care l-am intalnit este daca se pot pune intrebari mai detaliate despre procesele unei firme, ex: Cum se ponteaza orele de lucru, metodologiile folosite in diverse proiecte, stilul de lucru al oamenilor? Din punctul meu de vedere apreciez candidatii care pun intrebari de genul, in felul acesta arata interesul fata de rolul pentru care candideaza. Aceste intrebari sunt de incurajat pentru ca inca de la inceput se seteaza asteptari atat din partea angajatorului, cat si al candidatului. Asa ca pentru un junior este important sa inteleaga cu cine va lucra, inca de la inceput sa-i fie explicate lucrurile pe care le va invata si mediul de lucru. Pentru un senior este important proiectul in care o sa fie implicat si asteptarile clare de la rolul pe care il va avea in companie.

13/08/2020

Sunt o persoana muncitoare si entuziasta care intelege cat de importanta este munca.

Cred ca si pentru tine munca reprezinta un efort de a realiza ceva, o ocupatie, un scop, o stradanie in schimbul unui castig sau profit.

De accea doresc sa iti vin in ajutor!

Cu o experienta de aproximativ 4 ani in domeniul recrutarii candidatilor pentru diferite proiecte, ofer servicii intr-un mod profesional de redactare a CV-ului, scrisorii de intentie atat in limba romana cat si Engleza, sfaturi pentru interviul de angajare, recomandari ce tin de platformele de recrutare, simulare interviu online.

Ma poti contacta cu incredere la 0784 926 146 sau pe email [email protected]

07/02/2020