Wat zijn de openingstijden?

Maandag 09:00 - 17:30 Dinsdag 09:00 - 17:30 Woensdag 09:00 - 17:30 Donderdag 09:00 - 17:30 Vrijdag 09:00 - 17:30

One People Services

Startpagina
Nederland
Amsterdam
One People Services

Bellen Routebeschrijving Website Contact opnemen met het bedrijf

Backoffice voor intermediairs in de flexbranche! Wij verzorgen alle facetten van recruitment tot werkgeverschap.

One People Services is een full service HR bureau voor werkzoekenden, opdrachtgevers en intermediairs zoals: uitzendbureaus en detacheringsbureaus. Of je nu op zoek bent naar een nieuwe baan, nieuw personeel of een backoffice, One heeft het in huis.

01/10/2026

Je factor is niet je prijs. Je voorwaarden zijn je prijs.

Wanneer heb je voor het laatst kritisch naar je backoffice gekeken?

Niet alleen naar de factor. Ook naar voorwaarden, snelheid, persoonlijke service en hoe zaken als ziekte en wanbetaling zijn geregeld.

Bij One People Services combineren we contractbeheer, verloning, voorfinanciering, facturatie, debiteurenbeheer en ziektebegeleiding in één complete dienstverlening. Met een vaste contactpersoon die weet hoe jouw bureau werkt.

Gewoon eens naast elkaar leggen kan al veel duidelijk maken. https://www.oneps.nl/backoffice/

#1 backoffice voor intermediairs in de flexbranche.

28/09/2026

De WTTA treedt op 1 januari 2027 in werking. Vanaf 1 januari 2028 mag je zonder toelating geen arbeidskrachten meer ter beschikking stellen.

Dat geldt voor iedere organisatie die uitzendt, detacheert of payrollt. Ongeacht de grootte van je bureau.

Concreet betekent dit onder meer:
→ verplichte certificering voor uitleners
→ strengere eisen aan compliance en administratie
→ een waarborgsom die voor veel uitleners op €100.000 ligt
→ inleners die zelf moeten controleren of jij toegelaten bent

Twijfel je waar jouw bureau staat? Doe de gratis WTTA-scan en krijg binnen enkele minuten duidelijkheid.

Binnen de samenwerking met One is One de uitlener en juridisch werkgever, en stelt One de arbeidskracht rechtstreeks ter beschikking aan de inlener. One bereidt zich voor op de toelatingseisen die voor die rol gelden.

👉 https://www.oneps.nl/backoffice/wtta/

WTTA uitgelegd voor uitzendbureaus, detacheerders en W&S. Doe de WTTA-scan. Ontdek wat de wet betekent en hoe je compliant kunt ondernemen.

24/09/2026

Merk je het ook? Google geeft steeds vaker meteen een AI-antwoord, nog voordat je zelf een website opent.

Handig, maar ook lastig. Want waar komt die informatie vandaan? En is die eigenlijk wel actueel?

Juist in de flexbranche is dat relevant. Cao-afspraken veranderen, wetgeving wordt aangepast, en onderwerpen als arbeidsvoorwaarden, inlenersaansprakelijkheid en compliance vragen om betrouwbare bronnen.

Google biedt nu een manier om dit gedeeltelijk zelf te beïnvloeden: Preferred Sources. Daarmee geef je aan welke websites je vaker en herkenbaarder terug wilt zien in zoekresultaten en AI-antwoorden.

In onze nieuwste blog leggen we uit hoe dat werkt, en welke bronnen relevant zijn voor professionals in de flexbranche.

👉 https://www.oneps.nl/ai-antwoorden-van-google-zo-geef-je-betrouwbare-vakbronnen-meer-gewicht/

Google maakt het relatief eenvoudig om een website als Preferred Source in te stellen. Hiermee geef je aan welke websites jij graag als voorkeursbron voor nieuws en AI antwoorden gebruikt. In dit artikel leggen we uit hoe dat werkt.

22/09/2026

Je factor is niet je prijs. Je voorwaarden zijn je prijs.

Herkenbaar? Je vergelijkt backoffices en de laagste factor lijkt de beste deal. Tot je verder kijkt.

Wat gebeurt er als een arbeidskracht ziek wordt? Wie draagt het risico als een klant niet betaalt? Wanneer krijg jij je marge uitbetaald? En wat kost die "gratis" software eigenlijk echt?

Een scherpe factor zegt niets over:
→ hoe snel contracten worden verwerkt
→ hoe je debiteurenrisico is afgedekt
→ of je een vaste contactpersoon hebt die je onderneming kent
→ hoe financieel solide je backofficepartner is

Bij One People Services combineren we contractbeheer, verloning, voorfinanciering, facturatie, debiteurenbeheer en ziektebegeleiding in één complete dienstverlening. Met een vaste contactpersoon die weet hoe jouw bureau werkt.

Wij zorgen voor een backoffice waar je op kunt bouwen.

Twijfel je of je huidige backoffice nog past bij waar je nu staat? Laten we het gewoon eens naast elkaar leggen. https://www.oneps.nl/backoffice/

#1 backoffice voor intermediairs in de flexbranche.

15/09/2026

Wie in 2026 een uitzendbureau wil starten, krijgt te maken met de WTTA.

Dat betekent nieuwe verplichtingen, strengere controles en hogere eisen aan je organisatie.

Ben je benieuwd wat dit concreet betekent voor starters? We leggen het helder uit in ons nieuwste artikel.

👉 Lees het artikel:

Een uitzendbureau starten is anno 2026 nog steeds mogelijk. Ontdek welke ervaring, netwerk en ondernemerskwaliteiten nodig zijn om succesvol te starten.

10/09/2026

Wij hebben de prompts gebouwd.
Jij hoeft ze alleen nog maar te gebruiken.

De nieuwe whitepaper bevat 45 prompts waarmee intercedenten hun workflow stroomlijnen, klanten beter adviseren en meer tijd overhouden voor business.

Wil je dat ook?
👉 Download hem hier

https://www.oneps.nl/backoffice/whitepapers/45-ultieme-ai-prompts-voor-intercedenten-recruiters/

45 HR prompts voor uitzendbureaus en detacheerders. Download gratis AI Prompts voor Intercedenten & Recruiters

07/09/2026

Er zijn veel uitzendbureaus, maar hoe weet je of je met een betrouwbare partij samenwerkt?
Een scherpe prijs is mooi, maar zegt weinig over zaken als compliance, certificeringen, werkgeverschap en de risico's die je als opdrachtgever loopt. Juist daar zit vaak het verschil.
In dit artikel lees je waar je op moet letten voordat je personeel inhuurt via een uitzendbureau, zodat je een keuze maakt waar je ook op de lange termijn achter staat.
👉

Inhuren van personeel via een uitzendbureau kan een goede optie zijn. Maar waar moet je precies op letten?

03/09/2026

Een scherpe factor helpt je niet wanneer een contract te laat klaarstaat.

Of wanneer je dagen moet wachten op antwoord over een cao, looncomponent, kredietcheck of contractvorm.

In de uitzendbranche kan vertraging direct geld kosten. Een kandidaat kiest voor een ander bureau, een inlener raakt geïrriteerd of een plaatsing gaat niet door.

Kijk daarom bij het vergelijken van backoffices ook naar snelheid, bereikbaarheid, inhoudelijke kennis en de kwaliteit van de ondersteuning.

Een lage factor met trage service kan uiteindelijk de duurste keuze zijn.

https://www.oneps.nl/backoffice/kennisbank/backofficefactor-vergelijken/

Voor uitzendbureaus, detacheringsbureaus en andere intermediairs is de factor vaak het eerste waarnaar wordt gekeken bij het vergelijken van backoffices. Dat is logisch. De factor bepaalt voor een belangrijk deel je inkooptarief en daarmee je marge.

01/09/2026

Veel recruiters zijn uitstekend in het vinden van kandidaten.

Maar een eigen uitzendbureau runnen vraagt veel meer.

Van wet- en regelgeving tot administratie, financiering en commercie: alles komt samen.

Twijfel je of dit het juiste moment is om te starten? Dit artikel helpt je verder.

👉 Lees het artikel:

Een uitzendbureau starten is anno 2026 nog steeds mogelijk. Ontdek welke ervaring, netwerk en ondernemerskwaliteiten nodig zijn om succesvol te starten.

18/08/2026

Veel werkgevers zoeken gemotiveerde medewerkers.

Tegelijkertijd staan er asielzoekers langs de kant die graag willen werken en een nieuw bestaan willen opbouwen.

Toch komen die twee groepen niet vanzelf bij elkaar.

De belemmering zit vaak niet in de motivatie, maar in ingewikkelde procedures, onduidelijkheid over de TWV, incomplete documenten en onvoldoende begeleiding.

Uitzendbureaus kunnen hierin een belangrijke rol spelen. Zeker wanneer zij samenwerken met een backoffice die ervaring heeft met de administratieve en juridische kant van deze plaatsingen.

One People Services ondersteunde sinds 2023 bij de bemiddeling van ruim 200 verschillende asielzoekers. We controleren documenten, begeleiden TWV-aanvragen, bewaken vergunningen en verzorgen de contracten, verloning en dossieropbouw.

Zo maken we samen met intermediairs werk mogelijk dat anders misschien niet tot stand was gekomen.

Lees de lessen uit de praktijk:

https://www.oneps.nl/ruim-200-asielzoekers-bemiddeld-naar-werk-dit-zijn-de-lessen/

Leer hoe One People Services asielzoekers aan werk helpt en ontdek de uitdagingen en oplossingen voor succesvolle plaatsingen.

Adres

Leidsestraat 61-1
Amsterdam
1017NX

Openingstijden

Maandag	09:00 - 17:30
Dinsdag	09:00 - 17:30
Woensdag	09:00 - 17:30
Donderdag	09:00 - 17:30
Vrijdag	09:00 - 17:30

Telefoon

+31208451074

Website

https://www.oneps.nl/

Meldingen

Wees de eerste die het weet en laat ons u een e-mail sturen wanneer One People Services nieuws en promoties plaatst. Uw e-mailadres wordt niet voor andere doeleinden gebruikt en u kunt zich op elk gewenst moment afmelden.