Vacantes en Sonora

Vacantes en Sonora Somos un grupo dedicado al reclutamiento de personal con perfil en ventas
Reclutando con Better House

Una buena idea de negocio no es suficiente para tener éxito. A menudo el destino de una empresa está íntimamente ligado ...
28/07/2022

Una buena idea de negocio no es suficiente para tener éxito. A menudo el destino de una empresa está íntimamente ligado a su estrategia de ventas. Sin ventas no hay beneficios y, si éstas no son constantes, es difícil planificar el funcionamiento del negocio a medio y largo plazo. Para aumentar las ventas necesitas partir de un conocimiento sólido del mercado, tener clara tu propuesta única de valor, segmentar bien a tu target y aprovechar los diferentes canales de comunicación para llegar hasta las personas interesadas en tus productos o servicios.

El agotamiento laboral es un tipo especial de estrés relacionado con el trabajo, un estado de agotamiento físico o emoci...
18/07/2022

El agotamiento laboral es un tipo especial de estrés relacionado con el trabajo, un estado de agotamiento físico o emocional que también implica una ausencia de la sensación de logro y pérdida de la identidad personal.

Comprenden mejor a los demás, se adaptan mejor a las situaciones cambiantes e inciertas, son más empáticos, tienen una v...
27/06/2022

Comprenden mejor a los demás, se adaptan mejor a las situaciones cambiantes e inciertas, son más empáticos, tienen una vida más sana… Las personas con una inteligencia emocional alta cuentan con muchas ventajas. También en el ámbito laboral.

Las habilidades blandas son aquellas destrezas asociadas a la inteligencia emocional y a la capacidad que tiene un indiv...
20/06/2022

Las habilidades blandas son aquellas destrezas asociadas a la inteligencia emocional y a la capacidad que tiene un individuo para interactuar efectivamente a nivel personal y profesional, las cuales deben ser transversales a las habilidades duras o directamente relacionadas con su quehacer.

La retención de empleados es uno de los temas más importantes para una organización, pero desafortunadamente uno de los ...
13/06/2022

La retención de empleados es uno de los temas más importantes para una organización, pero desafortunadamente uno de los más ignorados, además está relacionado con otro elemento vital: la satisfacción de los clientes.

En cambio, si hay una constante rotación de empleados, hay un incremento también en la carga laboral de tu personal y pérdida de recursos financieros. Perder empleados clave puede afectar tu producción, dañar la moral y costar mucho más que mantener a un empleado.

La era digital está cambiando los hábitos de las personas, las mantiene informadas y las hace cada vez más exigentes, lo...
03/06/2022

La era digital está cambiando los hábitos de las personas, las mantiene informadas y las hace cada vez más exigentes, lo que representa que las empresas tienen el reto de reinventarse para darles a sus clientes buenas experiencias, responder a las demandas, reducir costos, automatizar procesos y aumentar ingresos.

Contar con un plan de marketing bien desarrollado es imprescindible para las empresas de todos los sectores y todos los ...
31/05/2022

Contar con un plan de marketing bien desarrollado es imprescindible para las empresas de todos los sectores y todos los tamaños. Y sin embargo, todavía son muchos los que se lanzan a hacer publicidad online sin tener clara su estrategia de marketing o con un plan poco concreto.

El proceso de búsqueda de candidatos adecuados y de atraerlos para solicitar las vacantes en la organización se denomina...
18/05/2022

El proceso de búsqueda de candidatos adecuados y de atraerlos para solicitar las vacantes en la organización se denomina reclutamiento. Es el primer paso para la selección y el nombramiento de los colaboradores adecuados para la organización.

29/01/2022

¡Vacante de Ventas disponible en Plaza Sendero!

Actividades
» Colocar y posicionar tarjetas de crédito.
» Prospección de clientes.
» Atención al cliente.
» brindar información oportuna de la tarjeta.
» Subir solicitudes digitales a la plataforma de banco.
» NO cambaceo

Habilidades
» Habilidad de sociabilización.
» Capacidad de negociación
» Manejo de objeciones.
» Facilidad de convencimiento.
» Uso de la computadora.
» Deseo de superación.

Ofrecemos
» Sueldo base NO condicionado.
» Esquema de comisiones tabuladas.
» Pagos semanales a semana completa.
» Capacitación pagada.
» Uniformes gratuitos.

Sueldo: $1,500.00

Interesados, postularse por este medio o mandar su CV/Solicitud de Empleo a [Correo electrónico oculto]

29/01/2022

¡Vacante de Ventas disponible en Nogales Mall!

Actividades
» Colocar y posicionar tarjetas de crédito.
» Prospección de clientes.
» Atención al cliente.
» brindar información oportuna de la tarjeta.
» Subir solicitudes digitales a la plataforma de banco.
» NO cambaceo

Habilidades
» Habilidad de sociabilización.
» Capacidad de negociación
» Manejo de objeciones.
» Facilidad de convencimiento.
» Uso de la computadora.
» Deseo de superación.

Ofrecemos
» Sueldo base NO condicionado.
» Esquema de comisiones tabuladas.
» Pagos semanales a semana completa.
» Capacitación pagada.
» Uniformes gratuitos.

Sueldo: $1,500.00

Interesados, postularse por este medio o mandar su CV/Solicitud de Empleo a [Correo electrónico oculto]

27/01/2022

para poder crecer y saber si se cumplen los objetivos es necesario evaluar el trabajo y los resultados de todos los empleados. La cultura del feedback permite ir comentando el crecimiento de ese profesional y realizar ajustes cuando sea necesario.

26/01/2022

Propuesta de Valor del Empleado: debemos asegurarnos de que las expectativas del proceso de selección se cumplen cuando el candidato forma parte de la empresa. Si en la etapa de atracción hablamos sobre el desarrollo de plan de carrera, formación o incluso crecimiento es necesario que durante su ciclo como empleado demos respuesta a esa promesa.

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