Atracción de Talento ZMG

23/02/2022

05/02/2022

Responsable de realizar la recuperación de la cartera vencida a través de la vía extrajudicial, para garantizar el pago del saldo vencido del cliente o en su caso concretar convenios o alternativas por medio de las cuales se logre la regularización o liquidación total.

REQUISITOS:

*Vehículo propio 4 cilindros en óptimas condiciones o motocicleta.
*Disponibilidad de horario.
*Amplio conocimiento de la ciudad.
*Negociación efectiva.

OFRECEMOS:

*Sueldo base $6,672 + $1,000 gasolina + comisiones hasta de un 28% de lo recuperado.
*Capacitación pagada.
*Pago quincenal de comisiones.
*Ayuda para gastos de gasolina
*Prestaciones de ley.
*Contratación directa con la empresa
*Cotización al 100% ante IMSS.
*Plan de telefonía ilimitada y Smartphone.
*Oportunidad de crecimiento y desarrollo.

30/01/2022

Empresa tapatía con más de 120 sucursales y más de 50 años de experiencia, atendiendo a diferentes sectores de la población y llevando a sus hogares artículos y servicios de la mejor calidad y reconocido prestigio solicita:

ABOGADO DE COBRANZA
INGRESOS DE $18,000 A $21,000 MENSUALES

Responsable de realizar la recuperación de la cartera vencida a través de la vía extrajudicial, mediante el uso de acciones y soluciones necesarias para garantizar el pago del saldo vencido o la recuperación total del adeudo del cliente, o en su caso concretar convenios, adjudicaciones o alternativas por medio de las cuales se logre la regularización o liquidación total.

REQUISITOS:

*Lic. Trunca o Terminada
*Vehículo propio 4 cilindros en óptimas condiciones o motocicleta.
*Disponibilidad de horario.
*Amplio conocimiento de la ciudad.
*Proceso de adjudicaciones, convenios.
*Negociación efectiva con cartera vencida.

OFRECEMOS:

*Sueldo base $6,672 + $1,000 gasolina + comisiones hasta de un 28% de lo recuperado.
*Capacitación pagada.
*Pago quincenal de comisiones.
*Ayuda para gastos de gasolina
*Prestaciones de ley.
*Contratación directa con la empresa
*Cotización al 100% ante IMSS.
*Plan de telefonía ilimitada y Smartphone.
*Oportunidad de crecimiento y desarrollo.

29/01/2022

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29/01/2022

JEFE DE GRUPO DE COBRANZA

Responsable de supervisar en campo las funciones y actividades de los gestores a cargo, mediante el seguimiento a las gestiones de cobranza establecidos por la empresa, para garantizar el cumplimiento de objetivos de cada integrante del equipo y establecer un liderazgo para lograr la recuperación eficiente de la cartera y bajar los índices de morosidad.

Requisitos:

*Licenciatura trunca o terminada en área legal o económico administrativa
*Contar con automóvil propio 4 cilindros
*Radicar (ciudad según aplique la zona)
*Disponibilidad de horarios y para viajar (viajar según la zona)

Experiencia:

*Manejo de equipos de trabajo de cobranza
*Administración de cartera
*Recuperación de cartera de morosidad alta

Conocimientos:

*Alternativas efectivas de gestión con el cliente
*Ruteo y zonificación para asignación de cartera
*Manejo de cuotas o metas de recuperación

Ofrecemos:

*Sueldo base + comisiones (hasta $31,000). No topadas
*Capacitación pagada
*Pago quincenal de comisiones
*Viáticos prepagados para viajes
*Apoyo para gasolina
*Prestaciones de ley
*Cotización 100% ante el IMSS
*Contratación directa con la empresa
*Plan de telefonía ilimitada y smart-phone
*Alto soporte técnico humano
*Oportunidad de crecimiento y desarrollo.

27/01/2022

INGRESOS DE $18,000 A $21,000 EN COMISIONES. NO TOPADAS.

Responsable de realizar la recuperación de la cartera vencida a través de la vía extrajudicial, mediante el uso de acciones y soluciones necesarias para garantizar el pago del saldo vencido o la recuperación total del adeudo del cliente, o en su caso concretar convenios, adjudicaciones o alternativas por medio de las cuales se logre la regularización o liquidación total.

REQUISITOS:

*Vehículo propio 4 cilindros en óptimas condiciones o motocicleta.
*Disponibilidad de horario.
*Amplio conocimiento de la ciudad.
*Negociación

OFRECEMOS:

*Sueldo base $6,672 + $1,000 gasolina + comisiones hasta de un 28% de lo recuperado.
*Capacitación pagada.
*Pago quincenal de comisiones.
*Ayuda para gastos de gasolina
*Prestaciones de ley.
*Contratación directa con la empresa
*Cotización al 100% ante IMSS.
*Plan de telefonía ilimitada y Smartphone.
*Oportunidad de crecimiento y desarrollo.

27/01/2022

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