CareerLink Cambodia - Find jobs in Cambodia

Home
Cambodia
Phnom Penh
CareerLink Cambodia - Find jobs in Cambodia

This page is CareerLink (Cambodia) Co., Ltd.'s official page. CareerLink (Cambodia) Co., Ltd.

is the leading provider of Executive Search Service and Online Recruitment Services in Cambodia.

30/12/2014

ជំនាញមូលដ្ឋានគ្រឹះក្នុងការទំនាក់ទំនងពាណិជ្ជកម្មទំាង10គួរយល់ដឹង
http://kh.careerlink.asia/careertools/skills/10-essential-business-communication-skills-should-know

យើងប្រើប្រាស់ជំនាញក្នុងការទំនាក់ទំនងប្រចំាថ្ងៃនៅក្នុងការសន្ទនាជាមួយមនុស្សផ្សេងទៀត។ ដូច្នេះ ការប្រាស្រ័យទាក់ទងប្រែទៅជាភាពងាយស្រួលនិងសាមញ្ញសំរាប់មនុស្សគ្រប់គ្នា។ ប៉ុន្តែការទំនាក់ទំនងប្រចំាថ្ងៃ និងការទំនាក់ទំនងពាណិជ្ជកម្មមិនដូចគ្នាទេ។ ឧទាហរណ៍ថាអ្នកអាចប្រើប្រាស់សម្តីសមរម្យ និងប្រយោគលេងសើចទៅកាន់គ្រួសាររបស់អ្នក មិត្តរបស់អ្នក និងមិត្តរួមការងាររបស់អ្នក ការទំនាក់ទំនងនិងភាសានិយាយនៅក្នុងពាណិជ្ជកម្មមិនមែនបែបនឹងទេ។ ដូច្នេះតើជំនាញប្រភេទណាខ្លះដែលអ្នកត្រូវការធ្វើដើម្បីឈានទៅដល់ភាពជោគជ័យនៃការសន្ទនារបស់អ្នក?

យកចិត្តទុកដាក់ទៅលើតួសេចក្តី
តួសេចក្តីគឺជាជំនាញដំបូងបង្អស់ដែលត្រូវការសំរាប់ការទំនាក់ទំនង ជួបប្រជុំជាមួយអតិថិជន។ រាងកាយអ្នកមិនបាច់ស្អាត ឬក៏គួរឲទាក់ទាញនោះទេ។ វាមិនមែនមានន័យថា ដៃគូររបស់អ្នកព្រមធ្វើការជាមួយនឹងអតិថិជនដែលស្មោគគ្រោកនោះទេ។
មិនមែនផ្តោតសំខាន់ទៅលើការស្លៀកពាក់របស់អ្នកទេប៉ុន្តែក៏រួមទំាងចលនាឬក៏សញ្ញារបស់អ្នក ការបញ្ចេញមតិរបស់អ្នកផងជាដើម-ល-។ ចំនុចទំាងអស់ខាងលើហាក់បីដូចជាសាមញ្ញ និងតូចតាច ប៉ុន្តែវាអាចជាចំនុចដែលអាចធ្វើឲការសន្ទនារបស់អ្នកមានភាពរលូនទៅមុខ។

ការរៀបចំសំរាប់ការសន្ទនារបស់អ្នក
អ្នកត្រូវតែញែកឲដាច់ពីគ្នាអោយបានច្បាស់លាស់រវាងការទំនាក់ទំនងប្រចំាថ្ងៃហើយនិងពាណិជ្ជកម្ម។ ដូច្នេះដើម្បីកុំឲខ្ជះខ្ជាយពេលវេលាច្រើន និងទទួលយកសេចក្តីផ្តើម អ្នកត្រូវតែរៀបចំការសន្ទនារបស់អ្នក។ អ្នកគួររៀបចំទំាងសំនួរដែលអ្នកចង់សួរអតិថិជន ឬក៏ចំលើយដែលអតិថិជនអាចសួរអ្នកវិញ។ ចំនុចនេះអាចធ្វើអោយអ្នកកាន់តែមានទំនុកចិត្តពេលប្រឈមមុខជាមួយនិងដៃគូររបស់អ្នក ពួកគេនិងពេញចិត្តសរសើរអ្នកយ៉ាងខ្លាំងផងដែរ។

ញញឹមនិងស្វាគមន៍យ៉ាងរាក់ទាក់
នៅពេលដែលអ្នកជួបដៃគូររបស់អ្នក អ្នកមិនគួរធ្វើទឹកមុខមំានោះទេ។ អ្នកគួរតែញញឹម មកជិតហើយទទួលស្វាគមន៍ពួកគេយ៉ាងរាក់ទាក់ជាទីបំផុត។ វិធីនេះអាចជួយឲអ្នកទទួលបានការអាណិតស្រលាញ់ដែលធ្វើអោយការសន្ទនារបស់អ្នកកាន់តែរលូនទៅមុខ។

ការប្រើប្រាស់ពាក្យសំដីពិតនិងស្តង់ដា
អ្នកគួរតែយល់ដឹងថាការប្រើប្រាស់ពាក្យសម្តីនៅក្នុងការទំនាក់ទំនាក់ពាណិជ្ជកម្មត្រូវការឲមានស្តង់ដារ។ និយាយច្រើនមិនមែនមានន័យថាអ្នកចេះច្រើននោះទេ ឬក៏អ្នក ផ្តើមគំនិតនៅក្នុងការសន្ទនានេះ។ អ្នកគួរតែដឹងថានៅពេលណាអ្នកគួរនិយាយ ពេលណាមិនគួរនិយាយ។ ពាក្យដែលប្រើសំរាប់ការទំនាក់ទំនងពាណិជ្ជកម្មនោះត្រូវការសុភាពទន់ភ្លន់ ហើយនិងផ្លូវការជាងការសន្ទនាធម្មតាបែបផ្សេងៗទៀត។

ដើម្បីក្លាយជាអ្នកស្តាប់ដ៏ល្អ
ថាតើអ្នកមានគំនិតផ្តើមនៅក្នុងការសន្ទនាឬអត់ អ្នកត្រូវស្តាប់ដៃគូររបស់អ្នក។ ជំនួសឲការនិយាយច្រើន អ្នកគួរតែមើលហើយនិងស្តាប់មតិរបស់ពួកគេដើម្បីឲដឹងថាតើពួកគេកំពុងតែគិតពីអ្វី តើពួកគេចង់បានអ្វី។ វាមិនមែនត្រឹមតែបង្ហាញថាអ្នកសុភាព គោរពពួកគេប៉ុន្នោះទេ ប៉ុន្តែថែមទំាងគោរពនិងឲតំលៃលើព័ត៍មានរបស់ពួកគេទៀត។

ការគោរពដៃគូរបស់អ្នក
ការគោរពដៃគូររបស់អ្នកមិនមែនមានន័យថាអ្នកតែងតែលើកតំកើនពួកគេនោះទេ។ នៅក្នុងការសន្ទនា អ្នកត្រូវតែយកចិត្តទុកដាក់ទៅលើវា មើលហើយនិងស្តាប់ដៃគូររបស់អ្នក។ ជៀសវាងខណៈពេលដែលអ្នកកំពុងតែនិយាយទៅកាន់ពួកគេ តែអ្នកបែរជាទៅមើលអ្វីផ្សេង ឬក៏សកម្មភាពមួយចំនួននិងការប្រើប្រាស់ពាក្យសំដីដែលមិនអាចទទួលយកបាន។

ការផ្តល់យោបល់ត្រឹមត្រូវតាមពេលវេលា
ទំនាក់ទំនងពាណិជ្ជកម្មទាមទារឲអ្នកឆាប់ចាប់បាននៅព័ត៌មានពីដៃគូរ។ ដូច្នេះនៅពេលដែលដៃគូរនិយាយអំពីគំនិតរបស់ពួកគេ គំរោងរបស់ពួកគេ។ ដូច្នេះអ្នកគួរតែស្តាប់ដោយប្រុងប្រយ័ត្នដើម្បីឲប្រាកដថាអ្នកយល់អំពីអត្ថន័យរបស់ពួកគេបានច្បាស់។ បន្ទាប់មកផ្តល់គំនិតយោបល់របស់អ្នកម្តងមួយៗ ប្រសិនបើពួកគេចង់ស្តាប់ពីមតិរបស់អ្នក។ កុំប្រញាប់ឲពួកគេវាយតំលៃអំពីការគិតរបស់ពួកគេ ទោះបីជាជាការគិតរបស់អ្នកយល់ឃើញថាគំនិតរបស់គេមិនសូវល្អហើយគំនិតរបស់អ្នកល្អជាងក៏ដោយ។

ភ័ស្តុតាង
អតិថិជនមិនមានពេលវេលាច្រើននោះទេក្នុងការស្តាប់ពាក្យសំដីកុហករបស់អ្នក ដូច្នេះវិធីដែលល្អបំផុតនោះគឺចូលទៅដល់ចំនុចសំខាន់នៃបញ្ហា។ ពិព្រោះនៅក្នុងអាជីវកម្ម ប្រសិនបើអ្នកបញ្ជាក់ពីអ្វីមួយ អ្នកនិងធ្វើឲដៃគូររបស់អ្នកខឹង។ បន្ទាប់មកអ្នកបានបាត់បង់ចំនាប់អារម្មណ៍ល្អនៅក្នុងក្រសែភ្នែករបស់ពួកគេដោយសារតែរឿងហ្នឹង។

រក្សាគំនិតរបស់អ្នក
ការគោរពនិងលើកតំកើនអតិថិជនរបស់អ្នកគឺវាពិតជាចំាបាច់ណាស់ក្នុងការបញ្ចុះបញ្ចូលពួកគេ។ ប៉ុន្តែមិនមែនមានន័យថាអ្នកបន្ទៀបខ្លួនដើម្បីពួកគេនោះទេ។ បើទោះបីជាស្ថិតនៅក្នុងស្ថានភាពណាក៏ដោយ អ្នកគួរតែរក្សាគំនិតរបស់អ្នក។ អតិថិជនដែលឆ្លាតគេនឹងជ្រើសរើសដៃគូរដែលមានក្រុមហ៊ុននិងនយោបាយច្បាស់លាស់ ពួកគេមិនជ្រើសរើសយកក្រុមហ៊ុនដែលអាចប្រែប្រួលបានគ្រប់ពេលនោះទេព្រោះវាអាចប៉ះបាល់ពីមជ្ឈដ្ឋានខាងក្រៅ។

ការគ្រប់គ្រងអារម្មណ៍របស់អ្នកនៅពេលធ្វើការទំនាក់ទំនងជាមួយអតិថិជនរបស់អ្នក
អារម្មណ៍របស់អ្នកគឺពិតជាខុសគ្នាស្រលះ ជាពិសេសនៅពេលដែលជួបជាមួយមនុស្សដែលពូកែនិយាយ។ ប៉ុន្តែនៅពេលដែលអ្នកធ្វើការទំនាក់ទំនងទៅកាន់អតិថិជនរបស់អ្នក អ្នកគួរតែរំលឹកខ្លួនឯងថាកុំឲអារម្មណ៍ផ្ទាល់ខ្លួនប៉ះបាល់ដល់ការសន្ទនានេះអោយសោះ។ ពិព្រោះវាអាចធ្វើអោយខូចការសន្ទនារបស់អ្នកបានយ៉ាងងាយស្រួល។ បែបនេះវាអាចធ្វើអោយពួកគេវាយតំលៃថាអ្នកគឺជាមនុស្សឈ្លើយ និងមិនគួរឲទុកចិត្តក្នុងការសហការជាមួយនោះទេ។

ការទំនាក់ទំនងក្នុងពាណិជ្ជកម្មមិនមែនជាការលំបាកនោះទេប៉ុន្តែអ្នកមិនគួរមើលរំលងវានោះទេ។ ចាប់តំាងពីពេលដែលអ្នកនិយាយអ្វីមួយទៅកាន់ដៃគូររបស់អ្នក ឬក៏អតិថិជន វាមានន័យថាអ្នកមានបំនងអោយរឿងទំាងអស់នេះរីកចំរើនហើយវាសំខាន់ខ្លំាងណាស់សំរាប់អ្នក។ ដូច្នេះហើយអ្នកគួរតែរៀបចំអោយបានប្រុងប្រយ័ត្នគ្រប់ការទំនាក់ទំនងទំាងអស់។ ពិព្រោះអ្នកមិនអាចនិយាយអ្វីទៅកាន់អតិថិជនបន្ទាប់មកអ្នកនិយាយថា "អូ ខ្ញុំច្រលំ" "វាមិនមែនជាការពិតទេ" ជាដើម-ល-។ បែបនេះនឹងធ្វើឲដៃគូររបស់អ្នកមិនពេញចិត្តក្នុងការដឹកនំាអ្នកដើម្បីជុំរុញឲអ្នកមានការវិវត្តិហើយនិងប៉ះបាល់ដល់ការសន្ទនាសំរាប់អ្នកទំាងពីរទៀតផង។

ជំនាញមូលដ្ឋានគ្រឹះក្នុងការទំនាក់ទំនងពាណិជ្ជកម្មទំាង10គួរយល់ដឹង | ស្វែងរកការងាររាប់ពាន់ក្នុងប្រទេសកម្ពុជា....

28/12/2014

សិស្បះនៃការទំនាក់ទំនងតាមទូរស័ព្ទ
http://kh.careerlink.asia/careertools/skills/communication-arts-via-phone

ការទំនាក់ទំនងតាមទូរស័ព្ទគឺជាវិធីសាស្រ្តដ៏ពេញនិយមបំផុត។ សព្វថ្ងៃនេះ វាគឺជាវិធីដែលមានល្បឿនលឿនបំផុតនិងងាយស្រួលបំផុត។ វាងាយស្រួលត្រង់ថា អ្នកនៅមួយកន្លែងហើយអាចទូរស័ព្ទទៅអ្នកណាក៏បានដោយមិនចំាបាច់ជួបផ្ទាល់ឡើយ។ ប៉ុន្តែពិព្រោះតែបែបនេះហើយ ការទំនាក់ទំនងតាមទូរស័ព្ទត្រូវការជំនាញជាច្រើនដើម្បីឲអ្នកដ៏ទៃស្គាល់ពីឥរិយាបថរបស់អ្នកក្នុងការសន្ទនានេះ។

+ អ្នកគឺជាអ្នកស្តាប់
នៅពេលដែលអ្នកទទួលទូរស័ព្ទ អ្នកត្រូវតែរក្សាចរិកឲបានល្អក្នុងការទទួលទូរស័ព្ទ។ អ្នកគួរតែលើកទទូរស័ព្ទនៅពេលវារោទ៍ពីរទៅបីដង។ អ្នកមិនគួរទុកវាអោយរោទ៍យូរពេកទេ ឬមិនលើក ដើម្បីអ្នកត្រូវការពេលវេលាដើម្បីរៀបចំសំរាប់ការការនិយាយនេះ។ ដូច្នេះធ្វើជាអ្នកស្តំា អ្នកក៏ត្រូវការជំនាញមួយចំនួនដូចខាងក្រោមនេះ:

1. កុំឲអ្នកទទូរស័ព្ទចូលរងចំាយូរ
អ្នកទូរស័ព្ទចូលជាធម្មតាបានរៀបចំអ្វីគ្រប់យ៉ាងដោយប្រុងប្រយ័ត្នណាស់សម្រាប់មាតិកានៅក្នុងការសន្ទនាមួយ។ពួកគេបានចូលទៅក្នុងបញ្ហានេះហើយបានសួរអ្នកដោយខ្លួនឯង។ ពួកគេនឹងនិយាយច្រើនជាងអ្នកប៉ុន្តែអ្នកមិននៅស្ងៀមស្ងាត់ហើយស្តាប់ពួកគេនោះទេ។ អ្នកគួរតែឆ្លើយដូចជា "បាទ/ចា ខ្ញុំយល់ហើយ" "បាទ/ចា ខ្ញុំកំពុងស្តាប់អ្នក"-ល-។ វាជាការឆ្លើយបែបខ្លីៗ ប៉ុន្តែបង្ហាញអ្នកទូរស័ព្ទចូលថា អ្នកកំពុងស្តាប់ពួកគេនិងយល់ពីអ្វីដែលពួកគេកំពុងនិយាយ។

2. ការមានសំលេងយឺតនិងមធ្យម
ប្រសិនបើមានអ្នកទូរស័ព្ទចូលក្នុងករណីផ្តល់ជាដំបូន្មាន ឬក៏ពិភាក្សាអំពីបញ្ហាខ្លះៗ អ្នកគួរតែឆ្លើយទៅពួកគេដោយមានសំលេងយឺតនិងមិនត្រូវលឺខ្លាំងពេកទេ។ វាអាចធ្វើឲអ្នកទូរស័ព្ទចូលមានអារម្មណ៏ថាមិនល្អ។ ទោះបីជាយ៉ាងណាក៏ដោយ អ្នកក៏មិនត្រូវនិយាយតិចពេកដែរព្រោះវាអាចធ្វើអ្នកពួកគេស្តាប់អ្នកមិនសូវច្បាស់។ បន្ទាប់មកពួកគេត្រូវសួរអ្នកម្តងទៀត ហើយវាធ្វើអោយខាតពេលវេលារបស់អ្នក។

3. ការស្តាប់ជាមួយនឹងការបើកចំហនិងឥរិយាបថត្រឹមត្រូវ
កុំគិតថាការទំនាក់ទំនងតាមទូរស័ព្ទ អ្នកទូរស័ព្ទចូលមិនអាចឃើញមុខរបស់អ្នក ដូច្នេះអ្នកអាចរំខាន ឬក៏សំដែងការមិនពេញចិត្តតាមដែលអ្នកចង់ធ្វើនោះទេ។ សំលេងរបស់អ្នកនិងបង្ហាញអំពីកាយវិការរបស់អ្នក ចលនាជាច្រើន។ ដូច្នេះ អ្នកគួរតែស្តាប់ហើយធ្វើឥរិយាបថឲបានសមរម្យ។ កុំភ្លេចញញឹមដើម្បីធ្វើឲពួកគេយល់ពីអារម្មណ៏របស់អ្នក។

4. ចៀសវាងការបរិភោគឬផឹកពេលដែលទទួលទូរស័ព្ទ
នៅពេលទទួលទូរស័ព្ទ អ្នកមិនគួរញុំាឬផឹកអ្វីនោះទេ។ ព្រោះវាប្រហែលជាអាចផ្លាស់ប្តូរសំលេងរបស់អ្នក។ ដូច្នេះការសន្ទនានោះនឹងមិនត្រូវបានបន្តទៀតទេ៕ មានរឿងមួយដែលប្រាកដថាអ្នកទូរស័ព្ទចូលនិងដឹង។ វាមានន័យថាអ្នកមានគំនិតមិនល្អទៅលើពួកគេ។ ពួកគេនិងគិតថាអ្នកមិនគោរពពួកគេនិងការសន្ទនាផងដែរ។

5. តែងតែរៀបចំសៀវភៅនិងប៊ិច
នៅពេលដែលទូរស័ព្ទមានការហៅចូលមកនោះ អ្នកគួរតែមានសៀវភៅ និងប៊ិចដើម្បីកត់ត្រាតើអតិថិជន ដៃគូរនិយាយពីអ្វី។ ត្រូវប្រាកដថាអ្នកមិនត្រូវបោះបង់ចោលនៅព័ត៌មានលំអិតនោះទេនៅក្នុងការនិយាយ។ នេះជាវិធីសាស្ត្រអាចជួយអោយអ្នកឆ្លើយនៅសំនួរនិងតំរូវការពីអ្នកម្ខាងទៀតបានដោយខ្លួនឯង។

6. កុំដាក់ទូរស័ព្ទចុះភ្លាមៗ
ប្រសិនបើអ្នកមិនចង់បន្តការសន្ទនេះទេ អ្នកគួរតែស្វែងរកវិធីសាស្ត្រក្នុងការបដិសេធឲល្អ កុំដាក់ទូរស័ព្ទចុះភ្លាមៗ។ ទង្វើនេះធ្វើឲដៃគូរម្ខាងទៀតមានអារម្មណ៏ថាមិនល្អ។ ប្រសិនបើអ្នកធ្វើការសំរាប់ក្រុមហ៊ុន ឬអង្កការណាមួយ ពួកគេអាចនិងនិយាយអំពីអាកប្បកិរិយារបស់អ្នកមិនចេះគោរព និងមិនសុភាពរាបសារ។

7. និយាយឡើងវិញនៅគោលបំនងនៃការសន្ទនា
ក្នុងនាមជាអ្នកស្តាប់ អ្នកគួរតែគិតពិចារណាអំពីគោលបំនងនៅក្នុងការសន្ទនាដើម្បីអោយអ្នកយល់ច្បាស់ពីអត្ថន័យរបស់វា។ វាក៏ជាវិធីសាស្រ្តមួយដែរដើម្បីទទួលការជឿជាក់ពីអ្នកហៅទូរស័ព្ទ។ ពិព្រោះថានៅពេលដែលនិយាយអំពីគោលបំនងឡើងវិញម្តងទៀតអាចធ្វើអោយអ្នកយកចិត្តទុកដាក់ទៅលើបញ្ហារបស់ពួកគេយ៉ាងខ្លំាង។ អតិថិជននិងមានអារម្មណ៏ថាជឿជាក់និងត្រូវគោរពច្រើន។

+ អ្នកគឺជាអ្នកហៅទូរស័ព្ទ
មុនពេលហៅទូរស័ព្ទទៅនរណាម្នាក់ អ្នកគួរតែរៀបចំពាក្យមួយចំនួនសំរាប់និយាយ។ វាធ្វើអោយអ្នកមានការចាប់ផ្តើមគំនិត ឬក៏សន្សំសំចៃពេលវេលាដ៏មានតំលៃរបស់អ្នកបានល្អ ដូច្នេះធ្វើអតិថិជន។ បន្ទាប់មកដើម្បីអោយទទួលបានជោគជ័យក្នុងការសន្ទនា អ្នកត្រូវតែអនុវត្តជំនាញមួយចំនួនដូចខាងក្រោមនេះ:

1. ណែនំាខ្លួនរបស់អ្នកនិងគោលបំនងក្នុងការហៅទូរស័ព្ទរបស់អ្នក
នៅពេលអ្នកហៅទូរស័ព្ទទៅកាន់អតិថិជនរបស់អ្នក ដំបូងអ្នកត្រូវនិយាយស្វាគមន៍ហើយនិងណែនំាខ្លួនរបស់អ្នកទៅកាន់ពួកគេដូចជា: ឈ្មោះ តួនាទី ឈ្មោះក្រុមហ៊ុនជាដើម-ល- ដើម្បីឲអ្នកស្តាប់អាចទទួលបានព័ត៌មានរបស់អ្នក។ ទីពីរ និយាយព័ត៌មានផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេដើម្បីឲប្រាកដថា អ្នកហៅទូរស័ព្ទត្រូវទីកន្លែង។ នេះគឺជាជំហានដំបូងបំផុតដែលអ្នកត្រូវធ្វើមុនពេលធ្វើការសន្ទនាឲបានល្អ។

2. ការពិចារណាអំពីពេលវេលាដើម្បីធ្វើការហៅទូរស័ព្ទ
ការពិចារណាអំពីពេលវេលាដើម្បីធ្វើការហៅទូរស័ព្ទ។ អ្នកគួរចៀសវាងពេលវេលាមួយចំនួនដូចជា: ពេលព្រឹកពេក ពេលល្ងាចនិងពេលសម្រាក។ ពិព្រោះថាមនុស្សគ្រប់គ្នាសុទ្ធតែរវល់នៅពេលនេះ និងមិនទាន់រៀបចំខ្លួនជាស្រេចសំរាប់ការសន្ទនានេះ។ វានឹងក្លាយទៅជារឿងអាក្រក់ហើយធ្វើអោយពួកគេមានអារម្មណ៍មិនល្អ។ អ្នកគួរចៀសវាងម៉ោងដែលពួកគេចាប់ផ្តើមធ្វើការព្រោះម្នាក់ៗសុទ្ធតែរវល់ដោះស្រាយបញ្ហាការងាររបស់ពួកគេ។ ពួកគេមិនមានពេលវេលាច្រើនទេក្នុងការនិយាយជាមួយអ្នក។ ដូច្នេះ ការជ្រើសរើសពេលវេលាបានត្រឹមត្រូវសំរាប់ធ្វើការហៅទូរស័ព្ទអាចទទួលបានលទ្ធផលដូចបំណងប្រាថ្នារបស់អ្នក។

3. ទទួលបានការជុំរុញចិត្តនិងសំលេងស្រាលស្រទន់
នៅពេលដែលអ្នកហៅទូរស័ព្ទទៅនរណាម្នាក់ អ្នកមិនគួរស្រែកនិងខឹងជាមួយពួកគេនោះទេ។ ពិព្រោះសំលេងអាចបង្ហាញពីចរិករបស់អ្នកនៅពេលដែលអ្នកទំនាក់ទំនងគ្នាតាមទូរស័ព្ទ។ ការមានសំលេងស្រទន់បានជំរុញឲមានអារម្មណ៏ល្អ និងរីករាយដល់អ្នកស្តាប់។ ការចាកចេញរបស់អ្នកធ្វើឲពួកគេមានអារម្មណ៏ល្អ។
នៅពេលដែលនិយាយអ្នកគួរតែញញឹម។ បើទោះបីជាពួកគេមិនអាចមើលឃើញអ្នកប៉ុន្តែនៅតែមានអារម្មណ៍ថាអាកប្បកិរិយារបស់អ្នកបង្ហាញចំពោះគេពេលអ្នកនិយាយជាមួយពួកគេ។

4. រៀបចំមាតិកាក្នុងការសន្ទនា
អ្នកមិនអាចហៅទៅកាន់អតិថិជនបានទេនៅពេលអ្នកស្ទាក់ស្ទើរ។ មិនដឹងថាត្រូវនិយាយអ្វី ឬក៏ខ្ជះខ្ជាយពេលវេលាច្រើនក្នុងការគិតអំពីសំនួរ។ វាធ្វើឲរំខានដល់អ្នកស្តាប់ សូម្បីតែការបដិសេដក្នុងការហៅរបស់អ្នកទៅកាន់មនុស្សពិបាក។ ដូច្នេះអ្នកត្រូវតែសរសេរអ្វីដែលអ្នកចង់និយាយដើម្បីឲការសន្ទនាកាន់តែរលូនទៅមុខ។

5. កុំប្រើពាក្យបច្ចេកទេស
នៅពេលហៅទូរស័ព្ទទៅពិគ្រោះយោបល់, ចរចាទៅដៃគូរឬអតិថិជន។ អ្នកគួរតែប្រើពាក្យដែលងាយយល់។ ចៀសវាងការប្រើពាក្យបច្ចេកទេស។ ដូច្នេះអតិថិជនមិនយល់ពីអ្វីដែលអ្នកចង់និយាយនោះទេ។ ពួកគេក៏គិតដែរថាអ្នកក្លាហានប៉ុន្តែមិនត្រឹមត្រូវតាមពេលវេលា។

6. និយាយថាជំរាបលាមុនពេលបញ្ចប់ការសន្ទនា
កុំដាក់ទូរស័ព្ទចុះដោយមិនបានលាមួយម៉ាត់ នោះពួកគេនិងគិតថាអ្នកជាមនុស្សមិនល្អនៅក្នុងក្រសែភ្នែករបស់ពួកគេ។ ការស្វាគមន៍ដ៏ល្អ គឺនិយាយថាជំរាបលា ឬក៏ អរគុណសំរាប់ការស្តាប់ វានឹងជួយអោយដៃគូររបស់អ្នកមានអារម្មណ៏កាន់តែសប្បាយ។ វាបង្ហាញថាអ្នកគឺជាមនុស្សសុភាពរាបសារ និងចេះគិតដើម្បីឆ្ពោះទៅកាន់ការងារ។
ការទំនាក់ទំនងតាមយៈទូរស័ព្ទអាចជួយបានមួយចំនែកដែររវាងអ្នក និងគ្រួសាររបស់អ្នក, មិត្តរបស់អ្នក និងមិត្តរួមការងាររបស់អ្នក។ ទាក់ទងនឹងការធ្វើពាណិជ្ជកម្ម នេះគឺជាឧបករណ៍មួយដ៏មានប្រយោជន៍បំផុតដែលអាចប្រើប្រាស់បានសំរាប់ការប្រាស្រ័យទាក់ទងគ្នា។ ដូច្នេះ ត្រូវតែរៀបចំគ្រប់យ៉ាងឲបានប្រុងប្រយ័ត្នក្នុងការហៅទូរស័ព្ទរបស់អ្នក។ ចូរចងចំាថាត្រូវយកចិត្តទុកដាក់នៅពេលទទួលទូរស័ព្ទ ឬក៏ធ្វើការហៅចេញ!

សិស្បះនៃការទំនាក់ទំនងតាមទូរស័ព្ទ | ស្វែងរកការងាររាប់ពាន់ក្នុងប្រទេសកម្ពុជា. អ្នកស្វែងរកការងារអាចស្វែងរកការងារបានជាច្រើន, អាជីបជាច្រើនរបស់អ្នក, និងអាចបង្ហោះប្រវត្តិរូបសង្ខេប. និយោជកអាចបង្ហោះការងារជាច្រើន និងអាចស្វែងប្រវត្តិរូបសង្ខេបបានជាច្រើន

25/12/2014

Money Making Tips from Your Hobbies
http://kh.careerlink.asia/en/careertools/search-jobs/money-making-tips-from-your-hobbies

According to job experts, there are many individuals, firms whose success originated in pursuing personal hobbies and personal passions. You also have respective hobbies as well as want to earn money from those hobbies. So, why do you have to do things that you dislike? You should try consulting some opinions below in order to succeed. Everyone will have many different opinions. But according to consultants, whatever you work, whichever position you hold, you shouldn't ignore your hobbies. It not only helps you prove your passion, ability and character in the best way but also helps you to be self-assured to overcome difficulties and failures. These are some tips below to make money from your hobbies.

Sharing your hobbies with other people
Everybody can have many different hobbies, but just choose the most outstanding hobbies, fields which as for you it is “forte”. Some people are interested in sport, they could establish a sport class or gymnasium. Others love cooking, they could write cooking book, establish restaurant or teach cooking. Others are interested in collecting pictures, they could establish a gallery. The importance is you have to truly have a passion for this work. Having passion, getting success. When you really like a particular field or a particular hobby, you would easily inspire other people.

Certainly, girls are acquainted with Michelle Phan – Who called “makeup witch”. This Vietnamese American girl is famous for teaching makeup and beauty skin care on Youtube. And she possesses a large number of fans. It originated from her makeup and beauty skin care hobbies. Moreover, Michelle Phan chanel is ranked third on Youtube about views. Simultaneously, she is a representative of many well-known cosmetic brands as well. From a little shy girl, she became a beautiful woman as well as an idol of many young girls over the world.

Supplying many products from your hobbies
Many girls love shopping, business so they normally set up a fashion store. Some other girls are cleverer, so they do the sewing, to embroider handicraft products and handmade products. Then sell it to the others. The boys love technology, games, so they sell their idea to famous game companies. Not only the young people can make money from hobbies, but also the old people whose hobbies are: growing ornamental plant, keeping ornamental fish, ornamental birds, or write calligraphy. Certainly, their aim is not simply that earning money. Many people are truly successful in this model.
There’re also some hobbies being hard to come true or to succeed. But you will receive many supports from other people who have the same hobbies. They will be willing to pay for products which are their passion.

Talking or writing about your hobbies
The hobbies which are related to topic, experience, opinions, history, and attractive story will be the concerns of people who have the same passion. Such as, you can write cooking book when you have a passion for cooking, or you can become a speaker to share experience and knowledge in your interested field.
Many people who are aesthetics and have aptitude for painting. They can either compose comics or design for the well-known newspapers, magazines or publishers.
You love beauty, you can write book sharing many tips for beauty, health or fitness. If you have passion and interest, why do you hesitate? Do you know that in order to make Microsoft being successful as today, Bill Gates used to start with his passion for basic programming. During his life, Gates have been trying his best because the hobbies and passions are not only his but also of people working at Microsoft.

Repairing or combining stuff concerning your hobbies
Most of hobbies have a connected “tool”, but sometimes those tools need being determined by a skillful and knowledgeable person. If you love vehicle, machinery, you could combine collecting all kinds of vehicle and repairing them. Similarly, as regards the fields, such as: information technology, electronic assemblage, robot, repairing instruments, etc. Most of those complicated hobbies are boys’.

It’s not everybody will succeed and make a lot of money by working on their personal hobbies or passion. However, if we work on a particular hobbies and natural love, it will bring you good chances to develop and succeed as much as you can. It’s also surely that you will find your life turn to be more meaningful since you’re doing what you concern about most. Here you’re freely create and prove your passion.

Do it right now!
Definitely, when you read this article, you will think: “What’re my hobbies? Whether it would make money or not? Don’t hesitate. Just consult advice above to do. Once you determined your hobbies and had chance to pursue, you have to do it immediately.

Money Making Tips from Your Hobbies - Search Jobs | Find thousands of Jobs in Cambodia. Job seekers can find jobs, your careers, and post resumes. Employers can post jobs and search resumes.

23/12/2014

តើធ្វើដូចដើម្បីឲសំរេចរៀបរយនៃសម្ពាធការងារ
http://kh.careerlink.asia/careertools/skills/how-to-get-through-the-pressure-of-work

ជីវិតគឺកាន់តែជឿនលឿនច្រើនឡើងៗ ដែលជំរុញឲយើងចាប់យកឪកាសការងារពីមនុស្សផ្សេងទៀត។ ការប្រកួតប្រជែងកាន់តែខ្លាំង, សម្ពាធការងារកាន់តែខ្ពស់។ សព្វថ្ងៃនេះ, បុគ្គលិកភាគច្រើនមានអារម្មណ៏ថាធុញទ្រាន់ ហើយនិងស្មុគស្មាញយ៉ាងខ្លំាងដោយសារតែមានសម្ពាធការងារខ្លំាង។ ពួកគេបានរកឃើញថាការងារតែងតែលើសពីសម្ថភាពការងាររបស់ពួកគេ, វាមិនអាចទៅរួចទេសំរាប់ពួកគេក្នុងការដោះស្រាយបញ្ហាត្រឹមតែមួយថ្ងៃ។ ពេលវេលាចេះតែដើរទៅមុខ, ភាពរីករាយនិងថាមពលរបស់ពួកគេ ស្ទើរតែបាត់អស់ទៅហើយ។ នេះគឺជាការភ័យខ្លាចមួយដ៏ធំបំផុតដែលមកបន្លាចពួកគេយ៉ាងយូរ។ ដូច្នេះតើអ្នកអាចទទួលបានតាមរយៈការដាក់សម្ពាធនៃការងារនេះ។ បន្ទាប់មក CareerLink ចង់ចែករំលែកគន្លឹះជាច្រើនសម្រាប់អ្នកដើម្បីធ្វើឲវាចេញ។

ការធ្វើផែនការការងារវិទ្យាសាស្រ្ត
អ្នកជំនាញពី CareerLink បានណែនំាថា: ដើម្បីយកឈ្នះលើសម្ពាធការងារ អ្នកគួរតែបង្កើតផែនការលំអិត, វិទ្យាសាស្រ្តនិងដាក់ការងារដោយឡែកពីគ្នា។ បន្ទាប់ពីនោះអ្នកចាត់ចែងវាពីស្រួលទៅលំបាក, ពីធម្មតាទៅពិបាក-ល-។ គំរោងសំរាប់ការងារប្រចំាថ្ងៃអាចជួយឲអ្នកចំនាយពេលវេលាយ៉ាងមានប្រសិទ្ធិភាព។ នេះជាវិធីសាស្រ្តដ៏មានប្រយោជន៍បំផុតក្នុងការគ្រប់គ្រងពេលវេលារបស់អ្នក ចាប់តំាងពីវាបង្ហាញពីអ្វីដែលអ្នកកំពុងធ្វើយ៉ាងពិតប្រាកដ បន្ទាប់មកយកចិត្តទុកដាក់ទៅលើការងារ។ ទោះបីជាយ៉ាងណាក៏ដោយ អ្នកគួរសរសេរពីអ្វីដែលអ្នកគួរធ្វើជាប្រចំាថ្ងៃ។ អ្វីទៅជាអទិភាព? វាអាស្រ័យទៅលើការចំាបាច់និងភាពបន្ទាន់របស់វា។ អ្នកគួរតែកំនត់ពេលវេលាខ្លីទុកមួយឡែកក្នុងករណីរឿងដែលមិនបានរំពឹងទុក។

ការសម្រាកដើម្បីទទួលបានការចាប់អារម្មណ៍របស់អ្នកមកវិញ
ភាពតានតឹងចិត្តវិទ្យាជាធម្មតាការពារយើងពីការងារយ៉ាងមានប្រសិទ្ធិភាព។ ដូចច្នេះនៅពេលការងារធ្វើឲអ្នកមានអារម្មណ៏ថាអស់កំលំាងឬក៏នឿយណាយ អ្នកគួរទុកវាមួយឡែក ហើយធ្វើអ្វីអ្នកដែលជាចំនង់ចំនូលចិត្តរបស់ខ្លួនអ្នក។ ឧទាហរណ៏: ទៅផ្សារទំនើប ទិញឥវ៉ាន់ មើលប៉ុស្ត៍ចំរៀងដែលអ្នកចូលចិត្ត ឬក៏សកម្មភាពសង្គមដែលអ្នកចូលចិត្ត ទៅកន្លែងហាត់ប្រាណ ឬក៏ទៅរៀនយោហ្គាបន្ទាប់ពីម៉ោងការងារ។ លើសពីនេះទៅទៀត ជជែកជាមួយមិត្តរបស់អ្នក គ្រួសារ ឬក៏ទៅដើរលេងជាដើម-ល-។ អ្នកអាចស្តាប់ចំរៀងពេលកំពុងធ្វើការ ជជែកជាមួយមិត្តរួមការងារដ៏ទៃទៀត។ អ្នកអាចមានសកម្មភាពទៀងទាត់ល្អប្រសើរជាងអង្គុយចំាតែម៉ោង។ នៅពេលអ្នកបានល្អប្រសើរហើយ អាចត្រលប់ទៅធ្វើការងាររបស់អ្នកបានវិញ។

រៀនពីរបៀបបដិសេធដោយស្មោះត្រង់
មនុស្សជាច្រើនបានបង្កើតភាពស្មុគស្មាញដោយខ្លួនឯង ចាប់តំាងពីពួកគេដោះស្រាយរឿងជាច្រើនក្នុងពេលតែមួយ។ ដើម្បីកាត់បន្ថយសម្ពាធនៃការងារ, យើងគួរតែរៀនពីរបៀបដើម្បីបដិសេធដោយស្មោះត្រង់នៅពេលថៅកែដាក់តួនាទីជាច្រើនដល់យើង។ ប្រសិនបើអ្នកនៅតែមានកិច្ចការជាច្រើនដែលត្រូវធ្វើ, អ្នកអាចពន្យល់ទៅចៅហ្វាយរបស់អ្នកថាអ្នកមិនអាចធ្វើកិច្ចការទំាងអស់នេះតែម្នាក់ឯងបានទេ។ ប្រសិនបើអ្នកធ្វើមិនបាន, ពួកគេនឹងគិតថាអ្នកអាាចធ្វើកិច្ចការជាច្រើនក្នុងពេលតែមួយ។ លទ្ធផលអ្នកនឹងសំលាប់ខ្លួនឯង។ ដូច្នេះអ្នកត្រូវរៀនពីរបៀបបដិសេធដើម្បីកាត់បន្ថយសម្ពាធក៏ដើម្បីកុំឲចៅហ្វាយនាយរបស់អ្នកបាត់បង់ជំនឿចិត្តលើអ្នកដែលធ្វើការមិនទាន់ពេល។

ការចែករំលែកជាមួយមិត្តភក្តិនិងមិត្តរួមការងាររបស់អ្នក
ការស្ថិតនៅក្រោមសម្ពាធធ្វើឲអ្នកពិតជាធ្លាក់ទឹកចិត្តយ៉ាងខ្លំាង ហើយនិងចង់បោះបង់ចោលអ្វីគ្រប់យ៉ាងទៀតផង។ នៅពេលនោះ, អ្នកគួរតែពឹងលើមិត្ត, គ្រួសារនិងមិត្តរួមការងារដើម្បីរក្សាអ្នកឲនៅក្បែរ។ កុំភ័យខ្លាចនៃការចែករំលែកអារម្មណ៍របស់អ្នក, ភាពលំបាកនៅកន្លែងការងារទៅមិត្តសំលាញ់របស់អ្នក ឬក៏មិត្តរួមការងារដែលយល់ពីការងារដែលអ្នកកំពុងធ្វើ។ អ្នកអាចសួរមិត្តរបស់អ្នក, មិត្តរួមការងាររបស់អ្នក ដើម្បីផ្តល់យោបល់បន្ថែមទៀត។ ពេលខ្លះគ្រាន់តែជាការស្នើសុំដ៏តូចមួយ អ្នកអាចលើកឡើងជាមួយនឹងបញ្ហារបស់អ្នកបានយ៉ាងល្អ។ មិនដែលធ្វើប្រងើយកន្តើយនិងអារម្មណ៏, ការពិចារណាដែលមនុស្សដ៏ទៃទៀតបានផ្តល់ឲអ្នក។ ពិព្រោះគ្មាននរណាម្នាក់អាចរស់នៅ និងធ្វើការតែម្នាក់ឯងបានទេ។

ការពង្រឹងជំនាញដោះស្រាយបញ្ហា
មានមនុស្សជាច្រើនដែលជួបប្រទះសម្ពាធនៃការងារព្រោះពួកគេមិនមានជំនាញការងារគ្រប់គ្រាន់ ឬក៏ការងារមានការលំបាកខ្លំាងលើសពីសម្ថភាពរបស់ពួកគេ។ហេតុដូច្នេះហើយ, ពួកគេមានអារម្មណ៏ថាបារម្មជាខ្លាំង និងច្រលំ, ពួកគេព្យាយាមគ្រប់គ្រងពីវិធីសាស្រ្តដើម្បីបញ្ចប់ការងារ។ ប្រសិនបើពួកគេធ្វើមិនបាន, ពួកគេពិតជាស្មុគស្មាញយ៉ាងខ្លំាង និងបាត់បង់ជំនឿនៅពេលដែលត្រូវប្រឈមមុខនិងមិត្តរួមការងារ ឬក៏ចៅហ្វាយនាយ។ ដូច្នេះបង្កើនជំនាញដោះស្រាយបញ្ហា គឺជាវិធីមួយដែលអាចជួយឲអ្នកទទួលបានតាមរយៈការដាក់សម្ពាធនៃការងារ, ទទួលបានផាសុខភាព ឬទំនុកចិត្តដែលទាក់ទងនឹងសម្ថភាពរបស់ពួកគេ។

តើធ្វើដូចដើម្បីឲសំរេចរៀបរយនៃសម្ពាធការងារ | ស្វែងរកការងាររាប់ពាន់ក្នុងប្រទេសកម្ពុជា. អ្នកស្វែងរកការងារអាចស្វែងរកការងារបានជាច្រើន, អាជីបជាច្រើនរបស់អ្នក, និងអាចបង្ហោះប្រវត្តិរូបសង្ខេប. និយោជកអាចបង្ហោះការងារជាច្រើន និងអាចស្វែងប្រវត្តិរូបសង្ខេបបានជាច្រើន

21/12/2014

Beginning at the Small Things to Reach the Big Success
http://kh.careerlink.asia/careertools/vocational-guidance/beginning-at-the-small-things-to-reach-the-big-success

During someone’s career. Definitely everyone expects that they will either create the considerable achievements or obtain the results which are much different from the others. Especially, in the context of the present labor market is “thirsty” the medium labor section. It requires you not only gain firm specialty knowledge but also a big vision. There will be full of promise for you to obtain more career advancements. So how could you create a big thing? The answer seems to be surprising: “Beginning seriously at the small things”.

Why do you have to begin at the small things?
Certainly, there’re many people used to compare the staircase illustration with the glory path. The life always must have the beginning, that’s the reason why you should do the small things today by a serious and whole-strength attitude. Many experienced mangers share that: whenever you want to reach for a permanent big goal, you should outline the circumstance at the moment which you’re successful.

In other words, you should make plan in details in order to make your big idea comes true. This rout will be divided into other small parts for yearly, monthly, even daily. Once having a specific goal, all you need to do is put effect into completing your work most properly.

There’s an exorcism for impatient people is you’re unable to build a building without a firm foundation. Nowadays the young people complain that during the time to be trained at companies, they don’t have any chances to learn or to express themselves. Regarding this issue, Mr. Nguyen Duy Minh – Director of Recruitment & Consultancy – SRI Company shares humorously that: The modern young generations are the talents. They’re a jewel to be hided in stone. However, no one would like to wear a rough jewel on their shirt. You’d had better spend your time filing your each and every side, such as: capability, knowledge, even building the relationships in company. Nothing is assigned by leader to be superabundant. Wanting to become a good staff, you just stay calm and to be known as a bad staff for a while.

In summary, when you want to think further, just take the beginning from the small things. If you don’t get the result in one day, two days, etc.., you shouldn’t give up your patience. A little change will take us to the great success surprisingly which is over your expectation.

Don’t disregard the minor details
If you have a chance to meet with Ms. Do Tuan Hung Manh – Director of Mom Da Chim Resort (Binh Thuan Province), you will see a clear proof of a type of careful and detailed person in every small thing. He said: “Supposing that I don’t courage my staffs to pay attention to and look after each and every small detail in our services, such as: always have a smile to customers when they ask any services, put a little more essential oil in bathroom, book some chocolate to give customers on the day they check out, etc. Then, all resorts which I manage, it wouldn't attach and satisfy customers like that.” Because of the creation in management, he’s the most prestigious CEO in CEO community of the resorts in Binh Thuan, Phan Thiet, even though he’s not enough 30.

This little story shows that if someone who wants to become an excellent staff or a professional leader, they shouldn't ignore the minor things. Let’s think about in many a resume of applicants who are qualified and skilled alike. Suddenly, they come across a resume which be either written neatly or enclosed some real products, instead of the normal products. Definitely, the employer will specially pay attention to such those resumes more. Everybody would love the perfect. Hence, if you attempt to be maximum careful and detailed, you will find it’s not difficult to gain the high appreciation from leader.

Passion will attract success
Sometimes when we meet our friends, we often have an answer is: “Why does he (she) keep working at the place that is not appropriate for their ability while there’re many other opportunities to develop outside?” “What’s motivation for them to patiently keep the present position?” We can answer it immediately that one of the reasons is the passion.
The value of a job towards a person depends on not only the salary, position but also how they’re satisfied with their job. Someone who reached for the big success will surely know the quote “Just going on, then will attain.” No matter you do whether big things, the important is maintain your passion in any responsibilities.

People will be passionate, excited and optimistic when their mind have full of beautiful and positive image. This feeling is such a motivation making us effort everyday that goes along with the inspiration from our detailed success picture.

For example, if you want to become a MC with highest salary, the one who is number one and admired by the others, you should set these images, these thoughts in your mind. These imagination not only makes you get more motivate but also creates a optimistic “power” pulling this future close to you little by little. You will more easily make it come true.

According to the sciences, when you focus on thinking about yourself more, though it’s optimistic or pessimistic, it also attracts these thoughts come close to you more. It helps you go through any difficulties ahead. Since you know that these difficulties are needed to face to in order to reach the final destination.

A good staff also easily get through the boring things which often occur repeatedly at work in many years, when they know they’re do what they love.

So, there’re either big or small things rely on each of us. But just believe that, every small success will be accumulated to become an achievement day by day. Wanting to success, please begin at the small things.

Beginning at the Small Things to Reach the Big Success - Vocational Guidance | ស្វែងរកការងាររាប់ពាន់ក្នុងប្រទេសកម្ពុជា. អ្នកស្វែងរកការងារអាចស្វែងរកការងារបានជាច្រើន, អាជីបជាច្រើនរបស់អ្នក, និងអាចបង្ហោះប្រវត្តិរូបសង្ខេប. និយោជកអាចបង្ហោះការងារជាច្រើន និងអាចស្វែងប្រវត្តិរូបសង្ខេបបានជាច្រើន

18/12/2014

6 Secret Tips to Become a Great Leader
http://kh.careerlink.asia/careertools/vocational-guidance/6-secret-tips-to-become-a-great-leader

A great leader is not stand at the high place “finger pointing”. A great leader should know clearly how they should be, what they need to do, how result will work out and they know to command and control.

CareerLink would like to recommend 6 secret tips which help you reach for a great leading position.

The first tip: Dare to think, dare to do and have decision making skills
The original virtue which is easily seen at a great leader is they dare to think, dare to do and have decision making skills. 12 years ago, Mr. David Thai – Chairman of the Board of Viet Thai Co., has an idea to do business in coffee field which is contained international taste. Despite the friends ’doubt, Highlands still established and becomes successful quickly.

Actually, in order to implement an idea into reality effectively, in order to make a correct decision. It requires the leader must have a good perceptibility. They’re also able to appraise and forecast the situations, to consider about advantages or disadvantages of every decision and understand deeply what they are doing. Mr. Pham Nhat Vuong – Chairman of Vingroup shared that: Before creating an idea for a new project, he often goes to this place and that place to consult everything. This method helps the ideas and plans of the leader turn to be real and close to the reality.

The second tip: Know how to find and keep employee
According to Dr.Nguyen Huu Tung – Chairman cm General Director of Hoan My Medical Corporation, he said that: One of the most difficulties of a leader is find human resource. Because finding the mangers, the staff who are qualified – specialty knowledgeable. The one who has moral standards, dare to take duty and responsibilities. The one who understands the strategy, vision and culture of company, etc. That is very difficult.

The leaders have to create for your own devoted staff that have sense of cooperation and focus on the same goal. In order to achieve this object, Ms.Pham Thi Viet Nga – Chairman of Hau Giang Pharmaceutical JSC said that: She’d been focusing on Human Resource Recruitment and Training for a very long time that is one of her top priorities so as to create a staff can work and understand the job.

Another important thing of a good leader is to have confidence in assigning work for their staff. If their staff make mistake, the good leader will give them a chance to correct their fault. When appraise staff, a good leader is the one who appraises their staff base on ability and the work’s result. They will use figure, facts, results, etc as a measurement. This way will make staff feel fair and all of their contribution is acknowledged. Hence they will put more effort into their work.

According to Harvey Mackay - the master of leadership art, he said: “A good leader must be able to recognize, attract and keep a talent person”. Aside from they know how to employ, nothing better than to create the attractive working environment and to give the worthy reward.

The third tip: To have a good vision
All leaders agree that the different between leading and management is a leader who has idea and good vision. A further vision will help the leader make a plan for the permanent activities, forecast the change which might occur in the future in order to either prepare or find how to adapt to and catch the opportunities.

For example, 9 years ago when they used to be a small garment processing production facility. The best leader of Saigon Garment realizes that in order to develop the company and to become from strength to strength, they need to manufacture according to FOB model (preparing the material indicatively, developing the products based on customer’s sample, then manufacture). As the result, the average growth in the period between 2004-2011: 89% per year in revenue and 60,4% per year in profit.

The fourth tip: To keep learning
In the autobiography, Sam Walton – the founder of Wal-Mart Group, he’s been mentioning the most passion in his life many times: “I love to study. I want to study every time, everywhere with everybody, etc.” and he confirm: “Everything I’m able to learn perhaps because I’m studious and know to study the most wising of people”.

In the fact, many Vietnamese businessmen (businesswomen) think like that as well. Although over 60 year olds, Ms.Pham Thi Viet Nga – Chairman Hau Giang Pharmaceutical JSC, she’s still studious. According to her “Day by day there is a change, no matter how much you study, it seems not enough. Study – Study more – Study forever and be able to learn everywhere, from everyone is the thought during my life.”

Leaders learn in order to create the value for themselves as well as increase the intangible assets for business. By keep learning, they will accumulate much knowledge to do business properly and professionally, to catch up the change of era, the competition pressure that there none place for either the old methods or the old thinking. Study is nearly a native ability for every leader.

The fifth tip: Listening to staff
In order to know the status of company in detail, to know thoroughly the staff‘s thoughts, nothing better than listen to them. This is the reason why many businesses maintain the lunch for whole company for the purpose that is leaders have chance to communicate with staff and to listen to their daily issues, opinions.

But according to the experts, if the leaders want to know the real thoughts of staff, their listening attitude will be very important. This is the attitude including acknowledgement, respect and really want to listen to staff’s opinions. Especially, the leaders should know how to overcome their pride, know how to agree to change with the staff’s proposes.

The sixth tip: To be honest and sociable
Though how much sociable of the leader is, it depends on their personality. But a great leader usually knows how to be friendly and to close to their staff. Once the leader eating, living, playing together with staff, their staff will feel there’re no distances towards leader. Then they will be easy to share with leader more. Specially, if staff can do, leader can either. The admiration and adoration of staff towards leader will be increase higher.

6 Secret Tips to Become a Great Leader - Vocational Guidance | ស្វែងរកការងាររាប់ពាន់ក្នុងប្រទេសកម្ពុជា. អ្នកស្វែងរកការងារអាចស្វែងរកការងារបានជាច្រើន, អាជីបជាច្រើនរបស់អ្នក, និងអាចបង្ហោះប្រវត្តិរូបសង្ខេប. និយោជកអាចបង្ហោះការងារជាច្រើន និងអាចស្វែងប្រវត្តិរូបសង្ខេបបានជាច្រើន

Address

No. 232 PHNOM PENH Center, Sangkat Tonle Bassac, Khan Chamkarmon
Phnom Penh

Telephone

(+855) 023-223-043

Website

http://kh.careerlink.asia/

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when CareerLink Cambodia - Find jobs in Cambodia posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Shortcuts

Want your business to be the top-listed Recruitment Company in Phnom Penh?