株式会社ワークポート

13/08/2026

🟪J-CAST会社ウォッチに前回記事の続きが掲載されました！

猛暑時の通勤対策、してほしいことは？　54.0％「リモートワークの導入・拡大」、46.6％「時差出勤・フレックスタイム制度の導入・拡大」　ワークポート調査

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#ワークポート #調査結果 #夏 #猛暑 #通勤 #働き方 #リモートワーク #採用 #企業

🔖J-CAST会社ウォッチに掲載されました！

【猛暑時の通勤】に関する調査結果が、J-CAST会社ウォッチに掲載されました！

猛暑の通勤、どう思う？　76.8％「仕事前から疲れる」　68.7%「出社したくない」　ワークポート調査

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#ワークポート #調査結果 #夏 #猛暑 #通勤 #働き方 #リモートワーク #採用 #企業

12/08/2026

🔖J-CAST会社ウォッチに掲載されました！

【猛暑時の通勤】に関する調査結果が、J-CAST会社ウォッチに掲載されました！

猛暑の通勤、どう思う？　76.8％「仕事前から疲れる」　68.7%「出社したくない」　ワークポート調査

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#ワークポート #調査結果 #夏 #猛暑 #通勤 #働き方 #リモートワーク #採用 #企業

03/08/2026

💻 に掲載されました！

【猛暑時の通勤】に関する調査結果が、日経ウーマンWebに取り上げられました！

猛暑時の通勤「仕事のパフォーマンス低下」約8割　5割が企業の対策に不満

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#ワークポート #調査結果 #夏 #猛暑 #通勤 #働き方 #リモートワーク #採用 #企業

30/07/2026

【NEWS】プロバスケットボールチーム「レバンガ北海道」とパートナー契約を締結🏀

このたびワークポートは、プロバスケットボールチーム「レバンガ北海道」とオフィシャルゴールドパートナー契約を締結しました。

■レバンガ北海道について
2011年に設立された、北海道札幌市をホームタウンとするB.LEAGUE・B.PREMIER所属のプロバスケットボールチームです。
「関わるすべての人の日常に、彩りと一歩踏み出す勇気を届ける」をMISSIONに、地域に根ざした活動を続けています。

レバンガ北海道の活動を全“緑”で応援し、ともに地域の未来づくりに取り組んでまいります。

▼詳細はコメント欄から

#レバンガ北海道 #スポンサーシップ #ワークポート #地域密着

29/07/2026

【重要なお知らせ】
ワークポートを装った不審なメールにご注意ください。
不審なメールを受け取った場合は、絶対にURLをクリックせず、メールごと削除してください。
万が一URLを開いてしまった場合でも、ご自身の個人情報は絶対に入力しないようお願いいたします。

▼詳細はコメント欄から

27/07/2026

🖊️メディア掲載情報

【猛暑時の通勤】に関する調査結果が、各メディアに掲載されました！

■よろず～ニュース

【猛暑の通勤】7割強が「始業前から疲れ」「パフォーマンス低下」実感　職場に求めたい対策とは

■ネットショップ担当者フォーラム

【猛暑の通勤ストレス調査】約6割の企業で猛暑時の通勤対策なし。
約8割が「始業前から疲れ」「パフォーマンス低下」を実感

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#ワークポート #調査結果 #夏 #猛暑 #通勤 #働き方 #リモートワーク #採用 #企業

24/07/2026

✅️ #マイナビニュース に掲載されました！

【猛暑時の通勤】に関する調査結果が、マイナビニュースに掲載されました！

猛暑時の通勤で約8割が「始業前から疲れ」 - 「会社に着いた時点で汗だく」「何度も仕事を辞めたいと思った」

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#ワークポート #調査結果 #夏 #猛暑 #通勤 #働き方 #リモートワーク #採用 #企業

23/07/2026

【調査報告】猛暑による通勤ストレス実態調査

✅ 約8割が「仕事前から疲れを感じる」
✅ 約8割が「仕事の質が低下する」
✅ 約6割が「職場で猛暑時の通勤対策が実施されていない」
✅ 求める対策1位は「リモートワーク」

年々猛暑の厳しさが増す中、猛暑時の通勤が働き手にどのような影響を与えているのか調査しました。

その結果、通勤負担が出社意欲や仕事のパフォーマンスにも影響を及ぼしている実態や、企業の対策状況と働き手が求める対策との間にギャップがあることが明らかになりました。

▼詳しい調査結果はこちら
https://www.workport.co.jp/corporate/news/detail/961.html

#ワークポート #調査結果 #猛暑 #通勤 #働き方 #リモートワーク #採用 #企業

13/07/2026

【お知らせ】ワークポートは健康優良企業「銀の認定」を取得しました🥈

当社は令和8年5月27日付で、健康優良企業「銀の認定」（協銀第1367号）を取得しました。
健康優良企業認定制度に基づく取り組みが評価され、今回の取得に至りました。

■ワークポートのおもな取り組み
・定期健康診断の100％受診
・受動喫煙防止策の策定
・日頃の食生活や運動に関する周知
・心の健康に関する周知

今後も、社員が健康でいきいきと働ける職場環境づくりに尽力してまいります！

#ワークポート　 #転職支援　 #健康経営　 #働き方改革　 #ウェルビーイング