Sindacato Labor Toscana e Firenze

06/09/2026

Labor Toscana e Firenze desidera ricordare il proprio iscritto e lavoratore Taye Iba nell'anniversario della sua scomparsa.
Il ricordo dell'amico Taye è sempre vivo.

05/09/2026

Per la difesa dei diritti del lavoratore in caso di malattia.
Giusta decisione del ministero del lavoro che corregge una regola sbagliata.
Non esitate a contattarci, vi daremo immediato supporto.

Finora la retroattività consentita solo se il medico veniva a casa. Cambio di orientamento alla luce dei molti accessi programmati in medicina generale

02/09/2026

⚖ Dimissioni di fatto: se il CCNL non disciplina espressamente l’istituto, si applica il termine legale di 15 giorni di assenza ingiustificata. Lo ha stabilito la Corte d’Appello di Bologna con la sentenza n. 508/2026, in merito al caso di un lavoratore rimasto assente per 14 giorni senza copertura medica.

Nel caso in questione, il datore di lavoro aveva interpretato l’assenza come manifestazione della volontà di dimettersi e comunicato all’Ispettorato la risoluzione del rapporto.

❗️ Per i giudici, tuttavia, una breve assenza costituisce un comportamento ambiguo dal quale non può ricavarsi una presunzione assoluta di volontà dimissoria. In mancanza di una clausola collettiva specificamente dedicata alle dimissioni di fatto, non è possibile applicare per analogia il termine di quattro giorni previsto dal CCNL per il licenziamento disciplinare dovuto ad assenza ingiustificata.

Soltanto una disciplina collettiva ad hoc, che stabilisca termini “sufficientemente ampi”, può derogare al termine sussidiario previsto dalla legge.

Dal momento però che il CCNL Logistica, Trasporto merci e Spedizione non contiene disposizioni in materia e la procedura era stata attivata dopo appena 14 giorni, la Corte d’Appello ha confermato l’illegittimità della comunicazione datoriale, la prosecuzione del rapporto e il risarcimento delle retribuzioni non corrisposte fino alla riammissione in servizio.

📄 La sentenza completa 👉 https://ln.run/sentenza-corte-appello-bologna-508-2026

📱 Segui la pagina LinkedIn di AGI 👉 https://bit.ly/pagina-agi-linkedin

🌐 La giurisprudenza di merito sul sito di AGI 👇
https://bit.ly/giurisprudenza-merito-sito-AGI

30/08/2026

Riceviamo e pubblichiamo

Dalla movida al lusso, dagli affari milionari alle realtà più nascoste: cinque inchieste per raccontare ciò che si muove dietro le quinte della città e del suo territorio

21/08/2026

Respinto il ricorso: il giudice conferma la somma e riconosce la lite temeraria

13/08/2026

Comunicato Sindacale.

Labor Toscana e Firenze si sta occupando di alcuni lavoratori sul trasferimento a 300 chilometri di distanza dal luogo di lavoro di una città della Toscana.
È palese l'atteggiamento RITORSIVO della parte datoriale.
Faremo riferimento alla sentenza 258/2023 DELLA CORTE D'APPELLO DI FIRENZE!!!
Chi presentasse lo stesso tipo di problematica la nostra OO.SS. resta a totale disposizione per il supporto necessario per la difesa dei diritti del lavoratore e delle lavoratrici.

08/08/2026

Mai più Marcinelle!!!!

Ue: "Sarà la giornata per le vittime del lavoro". Mattarella: “La gestione dei flussi migratori rispetti dignità delle persone". Meloni: "Ricordare sacrificio per difendere dignità del lavoro". Tensioni durante la cerimonia

06/08/2026

GRANDE PRESIDENTE OCCHIUTO,
HAI RESO GIUSTIZIA AGLI ONESTI LAVORATORI SUPER SFRUTTATI!!
A QUEGLI ALTRI, I COMIZIANTI DELLE PASSERELLE PALADINI DEGLI ULTIMI, GLI HAI DATO UN SONORO SCHIAFFO MORALE!!!

AVANTI COSÌ PRESIDENTE A DIFESA DELLA DIGNITÁ DEGLI ULTIMI!
COME DA IL NOSTRO SINDACATO LABOR TOSCANA E FIRENZE.
SEMPRE DALLA PARTE DEGLI ULTIMI!

05/08/2026

Labor Toscana e Firenze ritiene questa decisione della Corte di Appello una sentenza di civiltá in uno Stato di diritto quale il nostro.
Eccellente la difesa dell' Avvocatessa Irene Romoli che ha reso giustizia alla lavoratrice.

Fonte Il Filo del Mugello

BORGO SAN LORENZO — Giustizia è fatta, anche se a distanza di oltre dieci anni. La Corte d’Appello di Firenze ha ribaltato una precedente sentenza di primo

02/08/2026

Carissimi lavoratori, carissime lavoratrici.
Come ogni anno, anche per questo periodo estivo il Sindacato Labor Toscana e Firenze resta operativo 7 giorni su 7 per assistervi per qualsiasi necessità o problematica.
Cell. 3319145076.
Nell'augurarvi buone vacanze a chi è in vacanza e buon lavoro a chi è al lavoro, restiamo come sempre al vostro fianco.

Cari saluti

Il Segretario Generale Territoriale