18/06/2026
Retour sur ma visite au Salon de l’Emploi et de la Mobilité Professionnelle
Un moment intéressant pour échanger avec des entreprises, observer les attentes des candidats et rester connecté aux réalités du terrain.
Un sujet est souvent revenu: le turnover.
Aujourd’hui, recruter est déjà un défi.
Mais garder ses collaborateurs dans la durée l’est tout autant.
Le salaire compte, bien sûr, mais il ne fait pas tout.
Les conditions de travail, l’ambiance, l’organisation, la sécurité, la reconnaissance et l’intégration jouent aussi un rôle essentiel.
Chez CTL RECRUTEMENT, j’accompagne les TPE et PME pour trouver des profils adaptés à la réalité de leur entreprise.
Parce qu’un recrutement bien préparé, c’est souvent un turnover évité.
📩 Vous avez un poste à pourvoir ou des difficultés à fidéliser vos équipes ?
Échangeons simplement.
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