ANEFA Côtes-d'Armor

02/09/2026

En plein cœur du salon SPACE, retrouvons-nous pour échanger sur les enjeux de l'emploi et de la formation ! ☕️🤝

Nos équipes organisent un petit-déjeuner exclusif avec d'autres acteurs de l'emploi et de la formation. C’est l’occasion idéale de prendre un café, d'échanger sur les défis actuels et de renforcer nos collaborations sur le terrain.

📌 Mercredi 16 septembre | 9h30

📍 Espace Emploi Formation, Hall 5

Inscription ➡️ https://buff.ly/Vpd1J9Y

ANEFA Bretagne | APECITA |OCAPIAT-opco | Vivea

01/09/2026

24/08/2026

Le dispositif Agri Formation vous informe de deux nouvelles sessions de formation à distance pour bien réussir l'accueil de votre apprenti sur votre exploitation.

Les deux sessions proposées :

➡️ les 11 et 14 septembre 2026

➡️ les 22 et 25 septembre 2026

23/08/2026

[𝗧𝗲𝗿𝗿𝗲 𝗔𝘁𝘁𝗶𝘁𝘂𝗱𝗲] 𝗝-𝟳 !!!! 🚜

❗ Viens nous retrouver au village partenaire Terre Attitude, le 29 & 30 Août, jouer à notre "Game of bottes" et vous faire tatouer pour les courageux !

On vous attends nombreuses et nombreux ! 🥳

28/07/2026

𝗟'𝗮𝗴𝗿𝗶𝗰𝘂𝗹𝘁𝘂𝗿𝗲 𝗯𝗿𝗲𝘁𝗼𝗻𝗻𝗲 𝗿𝗲𝗰𝗿𝘂𝘁𝗲… 𝗲𝘁 𝘀𝗶 𝗰'𝗲́𝘁𝗮𝗶𝘁 𝘃𝗼𝘁𝗿𝗲 𝘁𝗼𝘂𝗿 ? 🌾

🥇 La Bretagne est la 1ʳᵉ région employeuse en élevage de petits animaux.
🥇 Elle est également la 1ʳᵉ région française pour la croissance du nombre d'établissements employeurs.
🥉 Et elle se classe 3ᵉ région pour la progression du nombre de salariés en équivalent temps plein (+13 % en 5 ans).

👇 Envie d'en savoir plus ? Retrouvez tous les chiffres clés et bien d'autres infos dans nos fiches complètes à télécharger ci-dessous :

https://drive.google.com/drive/folders/1IbLVPHxq3htyHuT9lJHWxUF-149mwO17?usp=sharing

27/07/2026

Découvrez nos nouvelles offres sur https://www.lagriculture-recrute.org/

27/07/2026

🚜 Vous êtes éleveur et souhaitez transmettre votre savoir-faire ? 🐄🐖

Plusieurs apprentis de La Ville Davy recherchent actuellement leur maître d’apprentissage en élevage laitier et porcin.

📍 Découvrez les communes concernées sur le visuel et contactez-nous pour en savoir plus.

📞 02 96 42 52 55
📧 [email protected]

CNEAP Bretagne Enseignement Agricole Privé - CNEAP

22/07/2026

🐴 𝗘𝗻𝘃𝗶𝗲 𝗱𝗲 𝗱𝗲́𝗰𝗼𝘂𝘃𝗿𝗶𝗿 𝗹'𝘂𝗻𝗶𝘃𝗲𝗿𝘀 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗳𝗶𝗹𝗶𝗲̀𝗿𝗲 𝗲́𝗾𝘂𝗶𝗻𝗲 𝗲𝘁 𝗹𝗲𝘀 𝗺𝗲́𝘁𝗶𝗲𝗿𝘀 𝗾𝘂𝗶 𝗹'𝗲𝗻𝘁𝗼𝘂𝗿𝗲𝗻𝘁 ?

Dans un mois tout pile, l'Equipole du Petit-Paris - Corlay ouvrira exceptionnellement ses portes au public à l'occasion de ses Journées Découvertes.

Une belle occasion pour les passionnés, les familles, les curieux… mais aussi pour toutes celles et ceux qui s'interrogent sur les métiers de la filière équine.

Au programme :
🐎 Découverte des installations et des infrastructures,
🤝 Rencontres avec des professionnels passionnés,
🎨 Animations et ateliers tout au long de la journée,
💬 Échanges autour des métiers au service du cheval et de ses cavaliers.

👉 Vous envisagez une orientation ou une reconversion dans ce secteur ?

Les Côtes-d'Armor disposent également de centres de formation spécialisés pour se former aux métiers du cheval et du sport équestre :

🎓 La MFR de Lamballe, implantée au cœur du Haras national de Lamballe, qui propose des formations dédiées à la filière équine.

🎓 Le Lycée agricole et CFPPA de Kernilien, à Plouisy, près de Guingamp, qui accompagne également les futurs professionnels des métiers du cheval.

Parce que derrière la passion se cachent de nombreux métiers : cavalier soigneur, responsable d'écurie, enseignant, palefrenier-soigneur, groom, animateur, technicien… autant de professions qui participent chaque jour au bien-être des chevaux et au développement de la filière.

📅 Rendez-vous le samedi 22 août 2026 à Corlay pour une immersion au cœur du monde équestre.

📣 L'ANEFA Côtes-d'Armor relaie cette initiative, organisée par l'Équipôle du Petit Paris, qui contribue à faire découvrir la richesse des métiers de la filière équine et plus largement de l'agriculture et du vivant.

19/07/2026

📢 𝗥𝗲𝗰𝗿𝘂𝘁𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗱𝗲 𝘀𝗮𝗹𝗮𝗿𝗶𝗲́𝘀 𝗲́𝘁𝗿𝗮𝗻𝗴𝗲𝗿𝘀 : 𝘀𝗲́𝗰𝘂𝗿𝗶𝘀𝗲𝘇 𝘃𝗼𝘀 𝗱𝗲́𝗺𝗮𝗿𝗰𝗵𝗲𝘀 ! 💼

Employeurs, pour vous guider et éviter tout oubli administratif, retrouvez en pièces jointes nos 3 fiches pratiques détaillées issues de la MSA :

📁 𝘍𝘪𝘤𝘩𝘦 1 : 𝘓’𝘦𝘮𝘣𝘢𝘶𝘤𝘩𝘦 𝘥𝘪𝘳𝘦𝘤𝘵𝘦 𝘥'𝘶𝘯 𝘴𝘢𝘭𝘢𝘳𝘪𝘦́ 𝘦́𝘵𝘳𝘢𝘯𝘨𝘦𝘳
Découvrez les règles selon la nationalité du salarié et l'obligation d'authentifier son titre de séjour auprès de la Préfecture 2 jours ouvrables avant l’embauche.

📁 𝘍𝘪𝘤𝘩𝘦 2 : 𝘓𝘢 𝘱𝘳𝘰𝘵𝘦𝘤𝘵𝘪𝘰𝘯 𝘴𝘰𝘤𝘪𝘢𝘭𝘦 𝘦𝘵 𝘭𝘢 𝘤𝘰𝘶𝘷𝘦𝘳𝘵𝘶𝘳𝘦 𝘮𝘢𝘭𝘢𝘥𝘪𝘦
Comprenez les règles d'affiliation à la sécurité sociale française et l'ouverture des droits à la santé selon le statut de votre salarié.

📁 𝘍𝘪𝘤𝘩𝘦 3 : 𝘓𝘦 𝘳𝘦𝘤𝘰𝘶𝘳𝘴 𝘢𝘶𝘹 𝘵𝘳𝘢𝘷𝘢𝘪𝘭𝘭𝘦𝘶𝘳𝘴 𝘥𝘦́𝘵𝘢𝘤𝘩𝘦́𝘴 (𝘜𝘌, 𝘌𝘌𝘌, 𝘚𝘶𝘪𝘴𝘴𝘦 𝘰𝘶 𝘱𝘢𝘺𝘴 𝘵𝘪𝘦𝘳𝘴)
Maîtrisez vos devoirs de vigilance en tant que donneur d'ordre (vérification de la déclaration SIPSI, inscription obligatoire sur votre registre unique du personnel).

⚠️ Rappel sécurité : Pour chaque embauche, la Déclaration Préalable À l’Embauche (DPAE ou Tesa) est obligatoire avant la prise de poste effective afin de sécuriser votre activité.

16/07/2026

🌾 Les solutions MSA pour recruter en toute sérénité

Pas de logiciel de paie ou besoin d'y voir clair sur vos obligations ? La MSA vous propose trois solutions adaptées pour gérer sereinement vos collaborateurs et rester en règle ! 👇

1️⃣ Le Tesa Simplifié : pour vos CDD de moins de 3 mois

C’est l'outil en ligne gratuit et idéal pour l'accueil de vos saisonniers et de vos travailleurs occasionnels. En une seule saisie, vous générez le contrat de travail, la DPAE, le bulletin de paie et la DSN. C'est la garantie de ne manquer aucune formalité pour vos renforts de courte durée.

2️⃣ Le Tesa+ : pour vos salariés en CDI et CDD longs

C'est le service exclusif conçu pour les petites structures sans tiers déclarant qui souhaitent gérer leurs contrats durables. Il vous permet de réaliser très facilement vos bulletins de salaire en ligne tout en répondant à l'ensemble de vos obligations liées à la DSN et au prélèvement à la source.

3️⃣ Le WWOOFing : pour un accueil de découverte sans salariat

C'est un dispositif d'échange pour faire découvrir l'agriculture biologique à des passionnés qui partagent votre quotidien. Attention : le participant doit rester totalement libre. S'il y a un lien de subordination ou un besoin de main-d'œuvre, cela devient du travail dissimulé.

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