Depuis 2001 le cabinet de recrutement Alexander B. Smith propose une approche du recrutement sur-mesure particulièrement adaptée aux spécificités des PME. Structure à taille humaine, nous nous adaptons parfaitement à chaque demande, privilégiant d’une part la qualité des relations clients pour créer un véritable partenariat, et d’autre part le suivi attentif et régulier des candidats, afin de prés
erver et valoriser l’image de nos clients. Nous sommes des spécialistes du recrutement et nous intervenons dans un grand nombre de secteurs d’activité pour tout type de profils cadres et non cadres : la difficulté d’un recrutement est plus liée à la « rareté », la pénurie, d’un profil que le statut du poste dans l’entreprise. Notre base candidats compte à ce jour plus de 100 000 personnes qualifiées dans les secteurs Services aux entreprises, NTIC, Santé, ESN, Distribution, Retail, Ingénierie, Automobile, Logistique, Environnement, Énergie, Industrie …
Nous venons de « la chasse » et tout en gardant cet esprit et les méthodologies éprouvées de l’approche directe nous adoptons les nouvelles technologies et outils lorsque cela est pertinent : sourcing multicanal, réseaux sociaux professionnels, base de candidats Alexander B. Nous vous apportons l’expertise de l’identification et de l’approche directe des talents que vous recherchez, où qu’ils se trouvent … pas forcément dans une CVthèque ou accessibles par un réseau social. Le bon candidat n’est pas forcément là où l’on croit.
