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Lynx RH Val d'Oise

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Lynx RH Val d'Oise

Lynx RH Val d'Oise est un cabinet de recrutement en intérim, CDI et CDD de profils spécialisés en

FONDÉ PAR DES PROFESSIONNELS DU MÉTIER

Lynx RH a été fondé en 2010, en France, par des experts en recrutement issus de grands groupes d’intérim. L’enseigne Lynx RH est une marque du groupe français Alphyr, dirigé par Rémy Sultan, ancien Directeur Opérationnel d’Expectra et par Alexandre Pham, ancien Directeur Général Adjoint de Randstad. Le groupe Alphyr développe plusieurs marques de recrutement

et d’intérim : aquila RH, Lynx RH, Vitalis Médical, MisterTemp’ Gestion et MisterTemp’. LA FRANCHISE, UNE GARANTIE DE QUALITÉ

Le réseau Lynx RH est développé en franchise par des chefs d’entreprise indépendants qui appliquent la méthodologie spécifique à la marque basée notamment sur une approche digitale. Attachée à une qualité de prestation optimale, Lynx RH sait qu’un recrutement réussi dépend non seulement d’outils et de méthodes du meilleur niveau, mais aussi de la détermination de l’interlocuteur en contact avec les clients et les candidats. Le concept de franchise répond à ces différentes exigences en alliant les moyens des grands groupes à l’esprit entrepreneurial et à l’engagement des créateurs d’entreprise. RÉCOMPENSES

En 2016 – Alphyr, holding de Lynx RH est classée 1ère start-up de l'année – au classement l’Express / EY (Ernst & Young). En 2015 - Alphyr, holding de Lynx RH est classée 2ème start-up de l’année – au classement l’Express / EY (Ernst & Young).

22/06/2018

Une start-up israélienne veut payer ses salariés en bitcoins http://ow.ly/RIfU30kwF76

Le réseau social Spot.IM est en cours de négociation avec les autorités locales pour valider ce mode de versement des salaires.

20/06/2018

« NWoW (« New ways of working ») est un courant qui vise à promouvoir de nouvelles formes de travail mais surtout à replacer l’humain au cœur de l’organisation du travail » http://ow.ly/kklY30kwF4g

« Outil de transformation culturelle de l’entreprise », le NWoW (« New ways of working ») est un courant qui vise à promouvoir de nouvelles formes de

19/06/2018

Faire primer le collectif, donner confiance, haïr la défaite... quelques leçons de management (-: http://ow.ly/UQoc30kwEVD

La Coupe du monde de football aura commencé depuis une semaine quand il interviendra le 21 juin devant un parterre de cadres dirigeants, membres...

18/06/2018

En 2028, devrons-nous tous savoir coder ? http://ow.ly/W0Of30kwESj

Devons-nous tous apprendre à coder ? Pour 75 % des Français*, il est indispensable de s’y mettre, car cette compétence nous permettra de mieux...

24/05/2018

« Les écoles de commerce valorisent de plus en plus l’engagement associatif » : et le premier employeur aussi, donc n’hésitez pas même si vous êtes en école d’ingé, université, etc. (-; http://ow.ly/sXMk30k5NZA

Gros investissement personnel, gros budgets : les étudiants qui gèrent des associations ancrées sur les campus ne ménagent pas leur temps.

23/05/2018

La chance sourit aux audacieux http://ow.ly/SgLB30k5NNm

On oublie souvent l’importance de la chance dans toute réussite. Bonne nouvelle : ce serait une compétence qui s’acquiert et se développe, tout comme les langues ou le management. Explications.

22/05/2018

Facebook lance son offensive dans l’emploi en France : rejoignez-nous sur : http://ow.ly/kP0m30k5xPC !

Le roi des réseaux sociaux vient marcher sur les plates-bandes de LinkedIn avec cette nouvelle fonction intégrée dans les pages Entreprises.

19/04/2018

“Lorsqu’on dit chaudronnier, les gens s’imaginent dans Astérix, ils ne se projettent pas forcément dans le spatial” >> On recrute sur les métiers industriels : tech de maintenance, tech de lab, méthodes, dessinateurs projeteurs, etc. Contactez-nous (-; http://ow.ly/tWN730juMC7

Sur un an, l’industrie connaît une forte hausse de ses projets de recrutement selon l’enquête de Pôle Emploi, "Besoins en main... - Economie

18/04/2018

Des conseillers volants au secours des salariés licenciés http://ow.ly/W60f30juMyS

En cas de licenciement, les salariés peuvent se faire accompagner d'un assistant externe à l'entreprise. Rassurant.

17/04/2018

Droit à la déconnexion : « Une application qui permet de définir des plages de déconnexion y compris sur le temps de travail. En bonus, un bouton permet de signaler un collègue aux pratiques abusives et de bloquer ses messages » http://ow.ly/QsJQ30juMoJ

L’entreprise Enedis, qui gère le réseau électrique sur le territoire, sert de cobaye pour une nouvelle application de détox digitale. Testé sur 300 salariés, le dispositif devrait bientôt être généralisé à toute l'entreprise. Il permet de choisir des plages de déconnexion à sa messag...

16/04/2018

Intelligence Artificielle : Les grandes transformations à venir pour le monde du travail http://ow.ly/kkkJ30juMmp

Comment le Droit du travail est-il impacté par l’intelligence artificielle ? Quels concepts faut-il mobiliser pour régler les questions ?

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