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¿Está bien convocada la junta de socios de tu SL?La Ley de Sociedades de Capital establece que la convocatoria se publiq...
27/10/2026

¿Está bien convocada la junta de socios de tu SL?

La Ley de Sociedades de Capital establece que la convocatoria se publique en la web de la sociedad o, si no hay web válida, en el BORME y en un diario de gran circulación de la provincia. Los estatutos pueden prever otro sistema, pero siempre con comunicación individual y escrita que garantice su recepción por todos los socios, enviada al domicilio designado por el socio o, en su defecto, al que conste en la documentación social.

¿Y si se envía bien pero el socio no la recibe? Los tribunales han declarado nula una junta convocada en agosto cuyo envío fue devuelto por «destinatario desconocido»: el administrador lo supo antes de la reunión y no hizo ningún otro intento de notificación.

El administrador debe actuar con la diligencia necesaria para que todos los socios conozcan realmente la convocatoria.

En Estévez Dorta Asesores estamos a tu disposición para ayudarte. Contacta con nosotros.

Artículo completo: https://estevezdortaasesores.clientlink.es/noticia-del-dia/junta-de-socios-1

El Tribunal Supremo reconoce la legitimación de una persona invidente para impugnar normas de accesibilidad urbana.Según...
23/10/2026

El Tribunal Supremo reconoce la legitimación de una persona invidente para impugnar normas de accesibilidad urbana.

Según el artículo, no es necesario esperar a sufrir una lesión concreta en un espacio público para poder acudir a los tribunales: basta con que la regulación pueda influir en la efectividad de su derecho a la accesibilidad.

El caso comenzó cuando un particular con discapacidad visual impugnó varios preceptos de una orden ministerial sobre accesibilidad y no discriminación en espacios públicos urbanos (plataformas únicas, rejillas y alcorques, y elementos vinculados a actividades comerciales). La Audiencia Nacional no examinó sus críticas, pero el Supremo sí admitió que podía plantearlas.

Eso sí, poder recurrir no significa ganar: el Supremo entró en el fondo y mantuvo la validez de los preceptos cuestionados.

Si necesitas orientación sobre una actuación urbanística que te afecte, en Estévez Dorta Asesores estamos a tu disposición.

Artículo completo: https://estevezdortaasesores.clientlink.es/noticia-del-dia/personas-con-discapacidad-6

Durante el mes de noviembre las empresas pueden acogerse al Régimen de devolución mensual del IVA (REDEME) para el año s...
20/10/2026

Durante el mes de noviembre las empresas pueden acogerse al Régimen de devolución mensual del IVA (REDEME) para el año siguiente, presentando una declaración censal (modelo 036).

¿Qué ventaja tiene? A partir de 2027 se podría solicitar cada mes la devolución del IVA que resulte a favor, sin esperar a la última declaración del año, con el ahorro financiero que ello conlleva.

¿Y el inconveniente? Obliga a declarar el IVA mensualmente y a presentar los libros registro por Internet (SII). Por eso muchas empresas no optan por él.

Ahora bien, las empresas con una cifra de negocios superior a 6.010.121,04 euros ya están obligadas a ello, y está previsto que desde octubre de 2028 las que usen Verifactu también deban informar de sus facturas emitidas por Internet.

En Estévez Dorta Asesores te informamos sobre la conveniencia de acogerte al REDEME en 2027. Escríbenos o llámanos.

Artículo completo: https://estevezdortaasesores.clientlink.es/noticia-del-dia/opcion-por-el-redeme27

Desde el 5 de octubre de 2026 se amplía la información que la empresa debe facilitar a la persona trabajadora al contrat...
16/10/2026

Desde el 5 de octubre de 2026 se amplía la información que la empresa debe facilitar a la persona trabajadora al contratarla.

El Real Decreto 723/2026 desarrolla el artículo 8.5 del Estatuto de los Trabajadores y transpone parcialmente la Directiva (UE) 2019/1152. Se aplica a las relaciones laborales de duración superior a cuatro semanas y la información abarca diecisiete apartados, entre ellos las condiciones del período de prueba, el derecho a formación, el cálculo de la retribución variable y el plan de igualdad y protocolo de acoso.

No se exige papel: puede darse en formato electrónico si es accesible, se puede almacenar e imprimir y la empresa conserva la prueba de la entrega. Eso sí, debe facilitarse antes de que empiece la relación laboral.

En Estévez Dorta Asesores resolvemos tus dudas sobre el nuevo Real Decreto. Contacta con nosotros.

Artículo completo: https://estevezdortaasesores.clientlink.es/noticia-del-dia/nueva-informacion-sobre-el-contrato

14/10/2026
Si tu empresa trabaja por proyectos, tal vez tengas que contabilizar existencias aunque no vendas mercancías.Al cerrar e...
14/10/2026

Si tu empresa trabaja por proyectos, tal vez tengas que contabilizar existencias aunque no vendas mercancías.

Al cerrar el ejercicio, los gastos imputables a proyectos que todavía no han terminado ni se han facturado (por ejemplo, el salario del responsable, desplazamientos o material) deben activarse como existencias. Cuando el proyecto finaliza y se contabiliza el ingreso por la venta, se dan de baja y se computa el gasto correspondiente.

Distinto es el caso de los servicios continuados, como la asesoría o la seguridad: ahí no se contabilizan existencias, porque el derecho de cobro de lo prestado hasta el 31 de diciembre ya existe a esa fecha, y los ingresos se registran según se devengan.

Si estás preparando el cierre de las cuentas de tu empresa y quieres resolver dudas, en Estévez Dorta Asesores estaremos encantados de atenderte.

Más información en el artículo: https://estevezdortaasesores.clientlink.es/noticia-del-dia/existencias-de-servicios

Si tu empresa recibe trabajadores de ETT, ¿quién debe garantizar que registran la jornada?Las empresas deben llevar un r...
09/10/2026

Si tu empresa recibe trabajadores de ETT, ¿quién debe garantizar que registran la jornada?

Las empresas deben llevar un registro diario de la jornada de toda la plantilla: personal fijo, temporal, a tiempo parcial o a jornada completa, con la hora concreta de inicio y fin. En jornada partida, se refleja la entrada y la salida de mañana y de tarde, y en teletrabajo el registro debe recoger fielmente el tiempo dedicado a la actividad laboral.

En los contratos de puesta a disposición, aunque el empleador formal es la ETT, la Inspección de Trabajo y Seguridad Social ha establecido que la responsabilidad de garantizar el registro recae en la empresa usuaria. El incumplimiento es una infracción grave, con multas de 751 a 7.500 euros, y se sanciona por cada centro de trabajo.

Eso sí, el poder disciplinario sobre el trabajador de ETT corresponde a la ETT, no a la empresa usuaria.

¿Dudas sobre el registro de jornada? Nuestros profesionales te ayudan: contacta con nosotros.

Artículo completo: https://estevezdortaasesores.clientlink.es/noticia-del-dia/registro-de-jornada-de-ett

Administrador de una sociedad: evite errores al firmar.El administrador de una sociedad no responde automáticamente de l...
06/10/2026

Administrador de una sociedad: evite errores al firmar.

El administrador de una sociedad no responde automáticamente de las deudas de esta, pero puede tener que hacerlo si firma ciertos documentos a título personal sin indicar que actúa en nombre y representación de la sociedad.

En nuestro artículo repasamos dos casos: un reconocimiento de deuda firmado solo con el nombre y DNI del administrador, que acabó respondiendo personalmente; y una póliza de préstamo en la que el administrador figuraba también como fiador, lo que los tribunales interpretaron como consentimiento para avalar.

Por eso, siempre que firme como administrador, conviene hacer constar expresamente la denominación de la sociedad e indicar que firma en su nombre y representación.

Si tiene cualquier duda sobre su cargo, nuestro equipo puede ayudarle.

https://estevezdortaasesores.clientlink.es/noticia-del-dia/administrador-de-una-sociedad

Días de asuntos propios: ¿cuántos corresponden y son retribuidos?Es una duda habitual en muchas empresas. Lo primero que...
02/10/2026

Días de asuntos propios: ¿cuántos corresponden y son retribuidos?

Es una duda habitual en muchas empresas. Lo primero que hay que saber es que este permiso no figura en el Estatuto de los Trabajadores, por lo que solo puede disfrutarse si el convenio colectivo lo prevé.

Si el convenio los incluye pero no regula cuándo se generan, se aplica el principio de proporcionalidad: no se concede el mismo número de días a quien ha trabajado solo una parte del año que a quien ha estado los doce meses. Esto no ocurre con los permisos retribuidos causales (matrimonio, fallecimiento de un familiar, hospitalización), que responden a un hecho concreto.

Además, conviene revisar si el convenio los configura como retribuidos. Si no lo indica expresamente, las horas de ausencia deberán recuperarse para completar la jornada anual.

Te lo contamos en una infografía en nuestro blog: https://estevezdortaasesores.clientlink.es/noticia-del-dia/menos-dias-de-asuntos-propios-2

¿Quieres revisar el convenio de tu empresa? Contacta con Estévez Dorta Asesores.

Cuenta Corriente Tributaria: octubre es el mes para solicitarla de cara a 2027Durante octubre, las empresas pueden solic...
29/09/2026

Cuenta Corriente Tributaria: octubre es el mes para solicitarla de cara a 2027

Durante octubre, las empresas pueden solicitar que en 2027 se les aplique el sistema de Cuenta Corriente Tributaria (CCT). Este sistema permite compensar entre sí los resultados a ingresar o a devolver de las declaraciones del Impuesto sobre Sociedades, IVA, retenciones y pagos a cuenta de cada trimestre, y efectuar una sola liquidación trimestral por la diferencia.

Puede resultar especialmente interesante para empresas con autoliquidaciones a ingresar y a devolver y con declaraciones mensuales (por ejemplo, las que facturan más de 6.010.121,04 euros al año o están acogidas al REDEME), ya que liquidar trimestralmente permite retrasar pagos y obtener ahorros financieros.

Para optar hay que estar al corriente de las obligaciones tributarias, que las devoluciones cobradas o reconocidas del año de referencia supongan al menos el 40% de las declaraciones a pagar, y no haber renunciado ni sido excluida del sistema recientemente.

¿Quieres valorar si te conviene? Contacta con Estévez Dorta Asesores.

https://estevezdortaasesores.clientlink.es/noticia-del-dia/cuenta-corriente-tributaria-26

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