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En EmpleoXpertxs, entendemos que las responsabilidades legales y de recursos humanos pueden ser una carga abrumadora para las pequeñas y medianas empresas. La complejidad de los contratos, la gestión del personal y el cumplimiento normativo pueden desviar tu enfoque de lo más importante: hacer crecer tu negocio. Nos especializamos en ofrecer soluciones integrales en asesoramiento legal y gestión de recursos humanos. Te ayudamos a resolver conflictos, cumplir con las normativas y optimizar la gestión del talento, para que puedas reducir riesgos y centrarte en lo que realmente te apasiona. Deja que nosotros gestionemos lo complejo, mientras tú te concentras en hacer crecer tu empresa. Agenda una reunión informativa y estudiaremos cómo podemos ayudarte a simplificar tus responsabilidades legales y de selección y gestión de personas. EmpleoXpertxs
Acompañándote En Cada Paso

22/10/2026

¿Puede tu empresa contratar a una persona extranjera? Sí, y depende de su situación 🌍

• Si ya está en España con permiso de residencia y trabajo → se contrata igual que a cualquier persona.
• Si está de forma irregular → hay que regularizar, normalmente vía arraigo.
• Si está en su país → depende de la nacionalidad: Chile y Perú lo tienen más fácil por convenio; el resto, vía catálogo de ocupaciones u oferta pública en el SEPE.

¿Tienes un candidato extranjero y no sabes por dónde empezar? Escríbenos.

Cuidar la salud mental de tu equipo va a dejar de ser opcional.La reforma de la Ley de Prevención hará obligatorio evalu...
20/10/2026

Cuidar la salud mental de tu equipo va a dejar de ser opcional.

La reforma de la Ley de Prevención hará obligatorio evaluar los riesgos psicosociales: estrés, carga mental, fatiga… con sanciones que pueden superar los 50.000 €. Aún estás a tiempo de adelantarte.

Te contamos qué viene y por dónde empezar.

15/10/2026

¿Usas IA en el día a día de tus RRHH? 🤖

Un consejo: la IA es un gran asistente, pero no puede sustituir a una persona en recursos humanos. La decisión final siempre es humana.

Lorena te lo cuenta en el vídeo.

¿Quieres usarla bien en tu departamento? Consúltanos.

¿Usas IA para filtrar currículums o evaluar a tu equipo? La ley ya te vigila.El Reglamento Europeo de IA considera «alto...
13/10/2026

¿Usas IA para filtrar currículums o evaluar a tu equipo? La ley ya te vigila.

El Reglamento Europeo de IA considera «alto riesgo» los algoritmos de selección, evaluación o despido: hay que informar a la plantilla, mantener supervisión humana y cumplir… o arriesgarte a multas millonarias.

Te contamos lo esencial en este carrusel.

09/10/2026

¿Tu empresa crece y la gestión de personas se te hace cuesta arriba?

Con RH360 nos encargamos del 360º de tus RRHH: nóminas, contratos, selección, despidos… A partir de 10-15 trabajadores, el servicio se vuelve muy rentable.

Tú a producir. De las personas, nos ocupamos nosotros.

Desde el 5 de octubre, tus contratos cambian: entró en vigor el RD 723/2026.Como los modelos del SEPE aún no están adapt...
07/10/2026

Desde el 5 de octubre, tus contratos cambian: entró en vigor el RD 723/2026.

Como los modelos del SEPE aún no están adaptados, ahora hay que añadir un anexo al contrato con todas las condiciones: salario y complementos, jornada, periodo de prueba, formación, algoritmos salariales, protocolos de igualdad y acoso, motivos de extinción, convenio y coberturas de la Seguridad Social.

Te lo dejamos en forma de checklist en este carrusel. Guárdalo.

¿Dudas con tus contratos? Escríbenos, te ayudamos.

05/10/2026

Hoy entra en vigor el RD 723/2026 y tus contratos cambian. 📄

A partir de hoy hay que dar mucha más información al trabajador. Y como los modelos del SEPE aún no están adaptados, se añade un anexo al contrato con todas las condiciones: salario y complementos, jornada, periodo de prueba, formación, algoritmos salariales, protocolos de igualdad y acoso, motivos de extinción, convenio y coberturas de la Seguridad Social.

Cristóbal te lo explica en el vídeo 👆

¿Dudas con tus contratos? Escríbenos, te ayudamos.

01/10/2026

Información importante para nuestra comunidad extranjera.

Muchas personas residían en España por razones humanitarias tras la denegación del asilo. Según las últimas novedades, esa vía dejaría de prorrogarse y habría que modificar el permiso hacia uno de residencia y trabajo.

Si te afecta, escríbenos. Estamos para ayudarte.

Toma nota: esto es lo que viene este otoño.Registro horario digital, transparencia salarial, Estatuto del becario, nuevo...
29/09/2026

Toma nota: esto es lo que viene este otoño.

Registro horario digital, transparencia salarial, Estatuto del becario, nuevo arraigo y el permiso por fallecimiento. 5 cambios que conviene tener controlados antes de que lleguen.

Resumen rápido en este carrusel.

24/09/2026

En extranjería no hay una única solución.

Marta nos cuenta el caso de Adriana: vino a renovar su permiso de trabajo y, al estudiar su situación, encontramos una vía familiar mucho más beneficiosa para ella.

Ese es nuestro enfoque: estudiar cada caso con todas sus aristas.

Dirección

Avenida Argentina, 132, Gijon-Oeste, Asturias
Gijón
33213

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