El Qassem group for Training.Recruiting.Consulting

El Qassem group for Training.Recruiting.Consulting El Qassem group is a HRM company to provide you with Training, help you in Recruiting and give you C

05/02/2022
علشان لو نفسك تشتغل HR ومش عارف تبدأ منين ؟! 🤔أو شغال HR وعايز تطور من نفسك ؟! 😎مش عارف طريقك ولا بوابتك لدخول المجال ؟!...
04/02/2022

علشان لو نفسك تشتغل HR ومش عارف تبدأ منين ؟! 🤔
أو شغال HR وعايز تطور من نفسك ؟! 😎
مش عارف طريقك ولا بوابتك لدخول المجال ؟! 😔

جهزنالك كورس HR متطور عملى عبارة عن Workshop تطبق فيها كل اللى اتعلمته⁦ بايدك ✍️⁩
على يد نخبة من المدريبين الممارسين للمجال على ارض الواقع خبرات مختلفة تبداء من ١٥ سنة 💪

محاضراتك معانا هتكون شكل تانى لأننا هنقدملك محتوى مميز عبارة عن 👇👇

محاور البرنامج :

المحور الأول: معارف أساسية
Introduction to HR
- مفهوم الإدارة.
- مفهوم الموارد البشرية.
- وظائف الموارد البشرية.
- لغات الموارد البشرية.

المحور الثاني: التخطيط الاستراتيجي لإدارة الموارد البشرية
Strategic Planning
- الأدوات المستخدمة في عملية التخطيط الإستراتيجي للموارد البشرية.
- النماذج التحليلية في عملية التخطيط الإستراتيجي للموارد البشرية.
- تحديد الفجوة النوعية والعددية من الموارد البشرية.

المحور الثالث: التحليل الوظيفي
Functional Analysis
- مفهوم كل من التحليل والوصف والتوصيف الوظيفي.
- حاجة المؤسسات الى التحليل الوظيفي.
- الوسائل الفعالة للتحليل الوظيفي.
- خطوات التحليل الوظيفي.

المحور الرابع: التوظيف
Recruitment
- تحديد سمات العاملين وتقسيم سوق العمل.
- مصادر توظيف القوى العاملة وبدائل التوظيف.
- تحليل التكاليف والفوائد.
- مصادر االاستقطاب .

المحور الخامس: عملية الاختيار والتعيين
Interview & Selection
- طلبات التوظيف.
- مقابلة الفحص.
- اختبارات قبل التوظيف.
- مقابلات التوظيف.
- عمليات التحري.
- عرض العمل.
- الإختبار الطبي.
- عقود العمل.

المحور السادس: التدريب والتطوير
OD
- نموذج التكيف المجتمعي.
- الفرق بين التدريب والتطوير.
- عمليات تعليم البالغين.
- تحديد الاحتياجات التدريبية بالمؤسسة.
- الطرق التدريبية.
- تقييم التدريب .

المحور السابع: تقييم أداء الموظفين
KPIs
- العلاقة بين تقييم الاداء وادارة الاداء.
- توقيت تقييم الأداء.
- طرق واساليب تقييم اداء الموظفين.
- عناصر تقييم الأداء.

المحور الثامن: التحفيز والتعويضات
Com & Ben
- الدوافع والتحفيز والسلوك.
- انواع التعويضات.
- العدالة في تخصيص بدلات الموظفين.
- تقييم الرواتب بالمنظمة.

المحور التاسع: المهم جداً جداً
قانون العمل والتامينات الاجتماعية
Labor Law & Social Insurance
- أنواع العقود والاستمارات المستخدمة
- التأمينات الاجتماعية
- ضرائب الدخل وكيفية حساب المعاش وانواعها
- أنواع الاجازات والـ Over Time

والمادة العلمية هدية مننا 😉🎁
وفي نهاية الكورس بتحصل على شهادتين بمسمى :
- Human Resources Management Diploma
- Labor Law and Social Insurance
وكمان تقدر توثق شهاداتك من الخارجية المصرية بتكلفة اضافية.

مستني ايه يلا بسرعة ماتفوتش الفرصة وسجل اسمك من خلال اللينك لأن العدد محدود

https://forms.gle/vcpUw7AsBYreTXc58

للحجز والاستعلام :

01101220422
01101220622

26/11/2021

الحمد لله رجعنا بعد حادث قوى بفضل الله
وباذن الله هنرجع أقوى
يساعدنا ويشرفنا تواصل الجميع معانا
واتمنى لو حد قصرنا معه فترة التعب والحادث يتقبل اعتذرنا .
راجعين وبشكل اقوى وبتعاون مثمر مع كيان كبير.

26/11/2021

تدريب HR
مدة التدريب شهرين غير مدفوع الاجر
مكان التدريب بمقر الشركة الدقى
وممكن ينزل معانا واحنا بنعمل استشارات لشركات ( بيكون فى مقابل مالى )
٥ ايام بالاسبوع يومين اجازة
من الساعه ١١ ص الى الساعه ٥ م
تدريب عملى لاكتساب المتدرب الخبرات العملية بسوق العمل .
يحصل المتدرب على شهادة خبرة بفترة التدريب
اذا كان المتدرب ملتزم بالمواعيد وصاحب موهبة وكفائة ينضم لفريق العمل .
( الافضل والاولوية لمتدريبنا فى كل الوظائف والتدريب )
ارسال cv
01101220622
[email protected]

https://www.facebook.com/QBGTRC/






15سنة خبرة في التسويق والتدريب والاستشارات ✨
نحوّل تحدياتك إلى فرص ونصنع معك نجاحك القادم 🚀
راسلنا لسابقة أعمالنا💖

28/07/2020
17/05/2020

اهلا بحضراتكم جميعا
كل عام وانت بخير وبأفضل حال دائما
بخصوص استفسار الكثير عن حضور وبداء مجموعات جديدة لكورستنا .

تم تجميد النشاط حاليا لحين الانتهاء من هذا الوباء حفظنا الله جميعا منه .
ثم الرجوع للعمل وبقوة باذن الله .

18/12/2019

نفسك تشتغل HR ومش عارف تبدأ منين ؟! 🤔
أو شغال HR وعايز تطور من نفسك ؟

جهزنالك دبلومة HR ٦٠ ساعة متطورة والمفاجأة أنها مش أكاديمى بس 👌
70% منه عملى عبارة عن Workshop تطبق فيها كل اللى اتعلمته⁦✍️⁩

محاضراتك معانا هتكون شكل تانى لأننا هنقدملك محتوى كامل وشرح التعديلات الجديدة لقانون ١٤٨ لسنة ٢٠١٩ .

محاور البرنامج :

المحور الأول: معارف أساسية
Introduction to HR
- مفهوم الإدارة.
- مفهوم الموارد البشرية.
- وظائف الموارد البشرية.
- لغات الموارد البشرية.

المحور الثاني: التخطيط الاستراتيجي لإدارة الموارد البشرية
Strategic Planning
- الأدوات المستخدمة في عملية التخطيط الإستراتيجي للموارد البشرية.
- النماذج التحليلية في عملية التخطيط الإستراتيجي للموارد البشرية.
- تحديد الفجوة النوعية والعددية من الموارد البشرية.

المحور الثالث: التحليل الوظيفي
Functional Analysis
- مفهوم كل من التحليل والوصف والتوصيف الوظيفي.
- حاجة المؤسسات الى التحليل الوظيفي.
- الوسائل الفعالة للتحليل الوظيفي.
- خطوات التحليل الوظيفي.

المحور الرابع: التوظيف
Recruitment
- تحديد سمات العاملين وتقسيم سوق العمل.
- مصادر توظيف القوى العاملة وبدائل التوظيف.
- تحليل التكاليف والفوائد.
- مصادر االاستقطاب .

المحور الخامس: عملية الاختيار والتعيين
Interview & Selection
- طلبات التوظيف.
- مقابلة الفحص.
- اختبارات قبل التوظيف.
- مقابلات التوظيف.
- عمليات التحري.
- عرض العمل.
- الإختبار الطبي.
- عقود العمل.

المحور السادس: التدريب والتطوير
OD
- نموذج التكيف المجتمعي.
- الفرق بين التدريب والتطوير.
- عمليات تعليم البالغين.
- تحديد الاحتياجات التدريبية بالمؤسسة.
- الطرق التدريبية.
- تقييم التدريب .

المحور السابع: تقييم أداء الموظفين
KPIs
- العلاقة بين تقييم الاداء وادارة الاداء.
- توقيت تقييم الأداء.
- طرق واساليب تقييم اداء الموظفين.
- عناصر تقييم الأداء.

المحور الثامن: التحفيز والتعويضات
Com & Ben
- الدوافع والتحفيز والسلوك.
- انواع التعويضات.
- العدالة في تخصيص بدلات الموظفين.
- تقييم الرواتب بالمنظمة.

المحور التاسع: المهم جداً جداً
قانون العمل والتامينات الاجتماعية
Labor Law & Social Insurance
- أنواع العقود والاستمارات المستخدمة
- التأمينات الاجتماعية
- ضرائب الدخل وكيفية حساب المعاش وانواعها
- أنواع الاجازات والـ Over Time

والمادة العلمية هدية مننا 😉🎁
وفي نهاية الدبلومة بتحصل على شهادتين بمسمى :
- Human Resources Management Diploma
- Labor Law and Social Insurance
وكمان تقدر توثق شهاداتك من الخارجية المصرية بتكلفة اضافية.

للحجز والاستعلام :
01101220422


هنكون بوابتك لدخول سوق العمل 💪هنطور مستواك علشان تقدر تواكب شغلك بأحداث الأساليب 🤝
17/09/2019

هنكون بوابتك لدخول سوق العمل 💪
هنطور مستواك علشان تقدر تواكب شغلك بأحداث الأساليب 🤝

نفسك تشتغل HR ومش عارف تبدأ منين ؟! 🤔
أو شغال HR وعايز تطور من نفسك ؟! 😎

جهزنالك كورس HR متطور والمفاجأة أنه مش أكاديمى بس 👌
70% منه عملى عبارة عن Workshop تطبق فيها كل اللى اتعلمته⁦✍️⁩

محاضراتك معانا هتكون شكل تانى لأننا هنقدملك محتوى مميز عبارة عن 👇👇

محاور البرنامج :

المحور الأول: معارف أساسية
Introduction to HR
- مفهوم الإدارة.
- مفهوم الموارد البشرية.
- وظائف الموارد البشرية.
- لغات الموارد البشرية.

المحور الثاني: التخطيط الاستراتيجي لإدارة الموارد البشرية
Strategic Planning
- الأدوات المستخدمة في عملية التخطيط الإستراتيجي للموارد البشرية.
- النماذج التحليلية في عملية التخطيط الإستراتيجي للموارد البشرية.
- تحديد الفجوة النوعية والعددية من الموارد البشرية.

المحور الثالث: التحليل الوظيفي
Functional Analysis
- مفهوم كل من التحليل والوصف والتوصيف الوظيفي.
- حاجة المؤسسات الى التحليل الوظيفي.
- الوسائل الفعالة للتحليل الوظيفي.
- خطوات التحليل الوظيفي.

المحور الرابع: التوظيف
Recruitment
- تحديد سمات العاملين وتقسيم سوق العمل.
- مصادر توظيف القوى العاملة وبدائل التوظيف.
- تحليل التكاليف والفوائد.
- مصادر االاستقطاب .

المحور الخامس: عملية الاختيار والتعيين
Interview & Selection
- طلبات التوظيف.
- مقابلة الفحص.
- اختبارات قبل التوظيف.
- مقابلات التوظيف.
- عمليات التحري.
- عرض العمل.
- الإختبار الطبي.
- عقود العمل.

المحور السادس: التدريب والتطوير
OD
- نموذج التكيف المجتمعي.
- الفرق بين التدريب والتطوير.
- عمليات تعليم البالغين.
- تحديد الاحتياجات التدريبية بالمؤسسة.
- الطرق التدريبية.
- تقييم التدريب .

المحور السابع: تقييم أداء الموظفين
KPIs
- العلاقة بين تقييم الاداء وادارة الاداء.
- توقيت تقييم الأداء.
- طرق واساليب تقييم اداء الموظفين.
- عناصر تقييم الأداء.

المحور الثامن: التحفيز والتعويضات
Com & Ben
- الدوافع والتحفيز والسلوك.
- انواع التعويضات.
- العدالة في تخصيص بدلات الموظفين.
- تقييم الرواتب بالمنظمة.

المحور التاسع: المهم جداً جداً
قانون العمل والتامينات الاجتماعية
Labor Law & Social Insurance
- أنواع العقود والاستمارات المستخدمة
- التأمينات الاجتماعية
- ضرائب الدخل وكيفية حساب المعاش وانواعها
- أنواع الاجازات والـ Over Time

والمادة العلمية هدية مننا 😉🎁
وفي نهاية الكورس بتحصل على شهادتين بمسمى :
- Human Resources Management Diploma
- Labor Law and Social Insurance
وكمان تقدر توثق شهاداتك من الخارجية المصرية بتكلفة اضافية.

مستني ايه يلا بسرعة ماتفوتش الفرصة وسجل اسمك لأن العدد محدود

للحجز والاستعلام :
01126333326
01101220422

أو تشرفنا فى مقرنا في 18 شارع السودان بجوار مترو البحوث - الدقي


فى الهيئة العامة لللتامينات الاجتماعية لم تصدر حتى الان اللائحة التنفذية للعمل بالتعديل الجديد بالقانون رقم ١٤٨ لسنه ٢٠١...
24/08/2019

فى الهيئة العامة لللتامينات الاجتماعية
لم تصدر حتى الان اللائحة التنفذية
للعمل بالتعديل الجديد
بالقانون رقم ١٤٨ لسنه ٢٠١٩
وال غالبا هيتم تطبيقه شهر يناير ٢٠٢٠ او مارس ٢٠٢٠ .

الرجاء الاستمرار والتركيز والعمل بالنظام القديم لحين صدور اللائحة التنفيذية للعمل بالقانون الجديد .
وباذن الله هيتم شرح القانون الجديد قبلها بشهر لعدم تشتيت حضراتكم وهيتم ارفاق معه شيتات اكسيل .

Address

18th, Al Sudan Street
Cairo

Opening Hours

Monday 10am - 6pm
Tuesday 10am - 6pm
Wednesday 10am - 6pm
Thursday 10am - 6pm
Friday 10am - 6pm
Saturday 10am - 6pm
Sunday 10am - 6pm

Telephone

01101220422

Website

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when El Qassem group for Training.Recruiting.Consulting posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Business

Send a message to El Qassem group for Training.Recruiting.Consulting:

Share