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Top-Kandidaten* ohne Jobinserate für Assistenz, HR und Finance & Controlling

09/10/2026

Verlieren gehört dazu. Stehenbleiben nicht.

🗣️"𝘚𝘰𝘮𝘦𝘵𝘪𝘮𝘦𝘴 𝘺𝘰𝘶 𝘸𝘪𝘯, 𝘴𝘰𝘮𝘦𝘵𝘪𝘮𝘦𝘴 𝘺𝘰𝘶 𝘭𝘦𝘢𝘳𝘯." 🖤

Unternehmen, in denen Fehler offen besprochen werden dürfen, entwickeln sich schneller. Weil niemand Energie darauf verwendet, etwas zu verstecken. Diese Haltung beginnt bei der Führung und zeigt sich in jedem Team.

Wie geht ihr in eurem Team mit Fehlern um?

07/10/2026

Die besten Kandidaten sind nicht immer aktiv auf Jobsuche. Aber sie sind in unserem Netzwerk!

Profile Matching ist der Zugang zu diesem Netzwerk mit ausgewählten vorgescreenten Top-Kandidaten.

Kandidaten finden: Easy mit Filtersuche
Registrierung: Keine
Kandidaten kennenlernen: Kostenfrei
Kosten: Nur im Erfolgsfall mit 50% Ersparnis

Diese Woche dabei:

𝗦𝗲𝗻𝗶𝗼𝗿 𝗢𝗳𝗳𝗶𝗰𝗲 𝗠𝗮𝗻𝗮𝗴𝗲𝗿𝗶𝗻 & 𝗘𝘅𝗲𝗰𝘂𝘁𝗶𝘃𝗲 𝗔𝘀𝘀𝗶𝘀𝘁𝗮𝗻𝘁 𝗺𝗶𝘁 𝗛𝗥 𝘂𝗻𝗱 𝗙𝗶𝗻𝗮𝗻𝗰𝗲 𝗘𝗿𝗳𝗮𝗵𝗿𝘂𝗻𝗴
80-100% | DE, EN | Region Zürich, rechtes Seeufer, Rapperswil, Pfäffikon SZ

Das ganze Profil findet ihr auf unserer Website.
Link zum Profile Matching in der Bio.

02/10/2026

Viele Fehlbesetzungen beginnen, bevor das erste Gespräch überhaupt stattfindet.

🗣️"𝘏𝘪𝘳𝘪𝘯𝘨 𝘧𝘢𝘴𝘵 𝘤𝘢𝘯 𝘣𝘦 𝘦𝘹𝘱𝘦𝘯𝘴𝘪𝘷𝘦. 𝘏𝘪𝘳𝘪𝘯𝘨 𝘸𝘳𝘰𝘯𝘨 𝘪𝘴 𝘤𝘢𝘵𝘢𝘴𝘵𝘳𝘰𝘱𝘩𝘪𝘤." 🖤

Wer nur auf Bewerbungen wartet, wählt aus denen, die sich gerade melden. Ein gutes Netzwerk lebt nicht in einer Datenbank. Es lebt im Kopf. Wer weiss, wie jemand arbeitet, was ihn antreibt und in welchem Umfeld er aufblüht, erkennt schnell, wo er wirklich hinpasst. Ob gerade auf Jobsuche oder nicht.

Bei uns heisst dieses Gedächtnis Elke Rottmann. Sie erinnert sich an Menschen, nicht an Lebensläufe.

Wie gut kennt ihr die Menschen wirklich, bevor ihr sie einstellt?

30/09/2026

Die besten Kandidaten sind nicht immer aktiv auf Jobsuche. Aber sie sind in unserem Netzwerk!

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Diese Woche neu dabei:

𝗦𝗲𝗻𝗶𝗼𝗿 𝗛𝗥 𝗚𝗲𝗻𝗲𝗿𝗮𝗹𝗶𝘀𝘁𝗶𝗻 𝗺𝗶𝘁 𝗙𝗼𝗸𝘂𝘀 𝗛𝗥 𝗢𝗽𝗲𝗿𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀
90% | DE, EN, FR | Region Nordschweiz (AG, BS, BE, SO, ZG) | per sofort

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25/09/2026

Die besten Assistenzen wissen genau, wann ihr Einfluss gefragt ist.

🗣️"𝘎𝘳𝘦𝘢𝘵 𝘢𝘴𝘴𝘪𝘴𝘵𝘢𝘯𝘵𝘴 𝘪𝘯𝘧𝘭𝘶𝘦𝘯𝘤𝘦 𝘸𝘪𝘵𝘩𝘰𝘶𝘵 𝘯𝘦𝘦𝘥𝘪𝘯𝘨 𝘵𝘩𝘦 𝘴𝘱𝘰𝘵𝘭𝘪𝘨𝘩𝘵." 🖤

Sie beeinflussen Entscheidungen und sind oft die Stimme, auf die der Chef am meisten hört. Anerkennung ist dabei jederzeit herzlich willkommen. Das Scheinwerferlicht darf aber gern auf jemand anderem bleiben.

Welche Assistenz hat bei euch schon Entscheidungen mitgeprägt? Taggt die Person.

23/09/2026

Die besten Kandidaten sind nicht immer aktiv auf Jobsuche. Aber sie sind in unserem Netzwerk!

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Diese Woche dabei:

𝗘𝘅𝗲𝗰𝘂𝘁𝗶𝘃𝗲 𝗔𝘀𝘀𝗶𝘀𝘁𝗮𝗻𝘁 𝗺𝗶𝘁 𝗶𝗻𝘁𝗲𝗿𝗻𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝗮𝗹𝗲𝗿 𝗣𝗿𝗼𝗷𝗲𝗸𝘁𝗲𝘅𝗽𝗲𝗿𝘁𝗶𝘀𝗲
80–100% | DE, EN | Zentralschweiz, Zürich

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16/09/2026

Die besten Kandidaten sind nicht immer aktiv auf Jobsuche. Aber sie sind in unserem Netzwerk!

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Registrierung: Keine
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Kosten: Nur im Erfolgsfall mit 50% Ersparnis

Diese Woche dabei:

𝗦𝗲𝗻𝗶𝗼𝗿 𝗘𝘅𝗲𝗰𝘂𝘁𝗶𝘃𝗲 𝗔𝘀𝘀𝗶𝘀𝘁𝗮𝗻𝘁 𝗳𝘂̈𝗿 𝗖𝗘𝗢 𝘂𝗻𝗱 𝗩𝗲𝗿𝘄𝗮𝗹𝘁𝘂𝗻𝗴𝘀𝗿𝗮𝘁
100% | DE, EN | ZG, SZ, LU, NW & ZH | schnell verfügbar

Das ganze Profil findet ihr auf unserer Website.
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11/09/2026

Grosse Entscheidungen brauchen selten nur eine Person. Sie brauchen die Richtige im Hintergrund.

🗣️"𝘉𝘦𝘩𝘪𝘯𝘥 𝘦𝘷𝘦𝘳𝘺 𝘨𝘳𝘦𝘢𝘵 𝘦𝘹𝘦𝘤𝘶𝘵𝘪𝘷𝘦 𝘴𝘵𝘢𝘯𝘥𝘴 𝘢𝘯 𝘦𝘹𝘤𝘦𝘱𝘵𝘪𝘰𝘯𝘢𝘭 𝘢𝘴𝘴𝘪𝘴𝘵𝘢𝘯𝘵." 🖤

Diese Positionen findet man nicht über ein Inserat. Man findet sie über Menschen, die wissen, wer wirklich zu einem Team passt. Vertrauen und Persönlichkeit entscheiden hier oft mehr als der Lebenslauf.

Wer ist die Assistenz in eurem Umfeld, ohne die alles langsamer laufen würde?

09/09/2026

Die besten Kandidaten sind nicht immer aktiv auf Jobsuche. Aber sie sind in unserem Netzwerk!

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Registrierung: Keine
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Kosten: Nur im Erfolgsfall mit 50% Ersparnis

Diese Woche dabei:

𝗘𝘅𝗲𝗰𝘂𝘁𝗶𝘃𝗲 𝗣𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗮𝗹 𝗔𝘀𝘀𝗶𝘀𝘁𝗮𝗻𝘁 𝗺𝗶𝘁 𝗶𝗻𝘁𝗲𝗿𝗻𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝗮𝗹𝗲𝗿 𝗨𝗛𝗡𝗪-𝗘𝗿𝗳𝗮𝗵𝗿𝘂𝗻𝗴
50-100% | FR, EN | ZH und Umgebung | offen für Temporär | schnell verfügbar

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28/08/2026

Die besten Unternehmen verstehen: Recruiting ist Geschäftsstrategie. Es entscheidet über ihren Erfolg.

🗣️"Recruiting should be viewed as business partner, someone who is critical to the success of the business." 💚

Jede unbesetzte Position hat ihren Preis. Verpasste Chancen, gestresste Teams, Produktivitätsverluste häufen sich. Falsch besetzte Positionen kosten noch deutlich mehr. Ein guter Recruiter mit echtem Netzwerk verkürzt diesen Prozess massiv. Bei uns gibt es keine Inserate, keine langen Wartezeiten. Wir kennen unsere Kandidaten. Wir platzieren zielgenau.

Adresse

Oberallmendstrasse 18
Zug
6300ZUG

Telefon

+41443304051

Website

https://lnk.bio/heartsandbrains

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