Logjob AG

29/10/2025

🥩 SAP EWM Engineer (w/m/d) 100% für High-Volume-System gesucht: Du bist der Fels in der Brandung, wenn die Technik auf Hochtouren läuft?

Dann bist du genau der Experte, auf den wir zählen 🫵. SAP EWM fest im Griff, Schnittstellen zu ERP und MFC überwachen und den IT-Betrieb kontinuierlich verbessern. Klingt nach Verantwortung? Absolut!

💸 Dein Können zahlt sich aus: Hier gibt’s keine leeren Phrasen – sondern gute Bezahlung und echte Wertschätzung. Dein Einsatz zählt für das Team und den Erfolg. Klingt fair?

👨‍🔧 Unser Anpacker: Du testest gerne, optimierst Prozesse und bist motiviert, mitzugestalten? Willkommen bei deiner neuen Aufgabe!
Hier bewerben unter 150 Sekunden. Die Bürokratie lassen wir weg.

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12/06/2025

🧊 HR-Profi mit Coolness-Faktor gesucht: Du bleibst cool, selbst wenn die Kühllogistik auf Hochtouren läuft?

Dann bist du genau die HR-Fachperson, die dieses Team braucht 🫵. Menschen, Prozesse, Struktur – und zwischendurch ein entspannter Plausch bei minus fünf Grad. Klingt nach deinem Ding? Na, dann los!

🚛 Kühllogistik braucht heisse Skills: Hier gibt’s jede Menge Bewegung – und du hältst alles in Balance. Kühl bleiben, durchstarten, Karriere aufs nächste Level heben. Klingt nach einer frischen Herausforderung?

🦸🏻‍♂️ Unser HR-Superheld: Du rettest Arbeitsklimas, behältst den Überblick über 600 Mitarbeitende und jonglierst Prozesse mit links? Willkommen in deiner nächsten Karriere-Mission!

Und hey: Du brauchst im Büro keine Wintermütze zu tragen 🥶. Dort heizen wir. Ausnahmsweise 😉

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24/09/2024

🇨🇭 Wer hält das Land am Laufen? Du! Als Co-Schichtleiter/in Kommissionierung 🍎🥕 80-100% in 📍Müntschemier

Profitiere von folgenden Vorteilen in einem aussergewöhnlichen Team:

🤝 Echte Wertschätzung: Deine Meinung hat Gewicht. Es bestimmen keine Manager über dich hinweg. Wenn die Geschäftsleitung dich will, dann auf Augenhöhe.

💡 Deine Kreativität und Innovation ist gefragt und wird gefördert.

💰 Anständige Bezahlung: Du bringst Mehrwert ins Unternehmen. Deshalb ist deine Lebenszeit hier auch mehr wert.

Unsere Kundin braucht dich! Aber nicht irgendwen. Du bist eine Persönlichkeit, vertritts deine Werte, brennst für Frischelogistik und dein neues Team.❤️‍🔥 Sicher? Klick auf den Link und erfahre alles über den Tapetenwechsel, über den du seit Monaten nachdenkst. 🤔

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31/08/2024

🇨🇭 Wer hält das Land am Laufen? Du! Als Disponent/in 100% bei einem führenden Schweizer Frischelogistiker.

In dieser Schlüsselfunktion übernimmst du die fachliche Verantwortung für Kundenaufträge im kombinierten Verkehr. Dich erwartet ein aussergewöhnliches Team und Vorteile wie:

🤝 Echte Wertschätzung: Deine Meinung hat Gewicht. Es bestimmen keine Manager über dich hinweg, du rapportierst auf Augenhöhe direkt an den CEO.

👨🏻‍🎓 Deine Zukunft hat Priorität und wird gefördert. Frag uns, wir wollen dich wachsen sehen.

⏳ Anständige Bezahlung: Du bringst Mehrwert ins Unternehmen. Deshalb ist deine Lebenszeit hier auch mehr wert.

Unsere Kundin braucht dich! Aber nicht irgendwen. Du bist eine Persönlichkeit, vertritts deine Werte und brennst für Frischelogistik ❤️‍🔥 Sicher? Klick auf den Link und disponiere dein Leben endlich um 🫵

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15/08/2024

🇨🇭 Wer hält das Land am Laufen? Du! Als Disponent/in 80-100% Kran- & Spezialtransporte im 📍Berner Seeland

In dieser Schlüsselrolle denkst du stets aus Kundensicht und hältst die Zufriedenheit hoch. Dich erwartet ein kollegiales Team und Vorteile wie:

🤝 Aufrichtig wertgeschätzt: Die Entscheidungswege sind kurz. Respekt und Vertrauen sind hier keine Floskeln, sondern werden gelebt.

💰 Anständige Bezahlung: Du bringst Mehrwert ins Unternehmen. Deshalb ist deine Lebenszeit hier auch mehr wert.

💡 Als Fachspezialist/in helfen deine Ideen mit, die Zukunft der Disposition zu gestalten.

Unsere Kundin braucht dich! Aber nicht irgendwen. Du bist eine engagierte Persönlichkeit, vertritts deine Werte und hinterlässt nichts als zufriedene Kunden ☺️. Sicher? Klick auf den Link und disponiere dein Leben endlich um 🫵

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LogistikerEFZ

04/09/2023

Sie sind ein visionärer Leader mit Logistik-Erfahrung? Wir suchen einen Geschäftsführer für unsere Kundin in der Region Bern. Gestalten Sie die Zukunft unserer Kundin.

Zur Position: https://lnkd.in/erfiPpVw

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04/09/2023

Interview mit unserem CEO Mathias Siegenthaler über die Anforderungen 2023 an Arbeitgeber und -nehmer.

https://www.linkedin.com/posts/procure.ch_fehler-bei-der-rekrutierung-von-einkaufs-activity-7100439112825851904-bNgi/?originalSubdomain=de

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🔍📣 Die Rekrutierung von Einkaufs- und Supply-Chain-Profis ist eine echte Herausforderung, die Unternehmen nicht unterschätzen sollten! 🏭 Unzureichende…

04/09/2023

Sind Sie ein Logistikprofi mit Leidenschaft für Details? Wir suchen einen Strassentransport-Disponenten, der das Team unserer Kundin mit Können und Engagement bereichert. Werden Sie Teil dieses dynamischen Unternehmens und gestalten Sie Transportprozesse neu!

https://lnkd.in/ePWrwNRT

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04/09/2023

Transport und Supply-Chain ist ein Begriff! KEP ist die Branche, analysieren, visualisieren, optimieren könnte Ihr tägliches Business werden! Möchten Sie mehr erfahren über die neu geschaffene Stelle als Logistik Prozess Manager? Klicken Sie hier: https://lnkd.in/eznTH3QY

04/09/2023

⏳ 🕛 UNBESETZTE STELLEN können für Unternehmen erhebliche Kosten verursachen. Als Faustregel gilt, dass eine unbesetzte Stelle nach 100 Tagen über zwei Drittel bis zu einem ganzen Jahressalär📈 💲 von dem kostet, was diese in einem Jahr besetzt kosten würde ❗

Neben den offensichtlichen Ausgaben für Stellenanzeigen und Recruiting entstehen auch indirekte Kosten durch verminderte Produktivität🏭 und Überlastung bestehender Mitarbeiter🙁. Projekte könnten ins Stocken geraten und Kundenbeziehungen🤝 leiden. Zudem belastet der langwierige Auswahlprozess das HR-Team und verzögert Wachstumspläne📉. Unbesetzte Schlüsselpositionen können die strategische Ausrichtung🎯 gefährden und Innovationskraft mindern. Die Weitergabe von Wissen und Erfahrung verzögert sich, und die Motivation der Belegschaft kann schwinden 🈴.

Investitionen👍 in die Mitarbeitergewinnung, bspw. durch spezialisierte Unternehmen wie die Logjob AG sind daher klug, um langfristig unnötige Kosten zu vermeiden und die unternehmerische Kontinuität zu sichern.