Thorens Talents - Chasseurs de têtes

10/26/2026

🔥 Aujourd'hui, nous soulignons les 3 ans de Rita Ojeil chez Thorens!

En trois ans, Rita a accompagné de nombreux talents dans leur parcours professionnel et contribué à plusieurs belles réussites avec nos clients.

Appréciée pour son professionnalisme, son sens de l'écoute et son esprit collaboratif, elle est devenue une collègue sur qui l'on peut toujours compter.

🌻 Merci Rita pour ton implication, ton énergie et ta contribution au succès de Thorens.

Félicitations pour ce beau parcours et bon anniversaire de travail! 🎉

10/23/2026

🏭 OPPORTUNITÉ D'EMPLOI | CONTRÔLEUR FINANCIER | DRUMMONDVILLE
Vous êtes un professionnel de la finance qui aime être au cœur des opérations et avoir un impact concret sur la performance d’une entreprise? Notre client, une PME manufacturière reconnue de la région de Drummondville, recherche un Contrôleur financier pour agir comme véritable partenaire stratégique de la direction.

✅ Salaire de 80 000 $ à 100 000 $
✅ Boni annuel discrétionnaire
✅ Assurances collectives
✅ 3 à 4 semaines de vacances
✅ Congé des Fêtes et horaire flexible

Intéressé(e)? Contactez Rita Ojeil à [email protected] ou consultez l’offre complète via notre portail carrière: https://zurl.co/smhU4

Thorens Inc. DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE : Notre client est une PME manufacturière établie dans la région de Drummondville. Reconnue pour la qualité d

10/22/2026

⚙️ OPPORTUNITÉ D'EMPLOI | DIRECTEUR TECHNIQUE | PRINCEVILLE
Vous souhaitez mettre à profit votre expertise manufacturière dans un rôle stratégique où votre influence aura un impact direct sur les opérations, l’innovation et la performance de l’usine? Notre client recherche un Directeur technique pour agir comme référence technique et contribuer à la réalisation de projets industriels complexes. Industrie: transformation du métal

✅ Salaire de 100 000 $ à 130 000 $ selon l'expérience
✅ Horaire sur 4 jours et demi
✅ Poste permanent à temps plein
✅ Avantages sociaux compétitifs
✅ Environnement manufacturier dynamique et stimulant

📩 Pour en savoir davantage ou soumettre votre candidature, contactez Céline Hanna à [email protected].

Description complète: https://zurl.co/JX9qg

Thorens Inc. DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE : Notre client est une entreprise manufacturière qui se spécialise dans la réalisation de solutions industrie

10/21/2026

🏢 OPPORTUNITÉ | Directeur(trice) du Service de la sûreté institutionnelle | Polytechnique Montréal
Et si votre prochain défi consistait à façonner la stratégie de sûreté d'une des plus importantes universités d'ingénierie au Canada ?

Polytechnique Montréal est à la recherche d'un(e) leader capable de mobiliser les équipes, d'accompagner le changement et de renforcer la résilience organisationnelle dans un environnement complexe et en constante évolution.

Au cœur de ce mandat :
• Définir les orientations stratégiques en matière de sûreté et de gestion des risques
• Diriger les mesures d'urgence et la continuité des opérations
• Piloter l'évolution des pratiques, des technologies et de la culture de prévention
• Conseiller la haute direction sur les enjeux de sécurité institutionnelle

Conditions de travail:
✅ Salaire entre 119 175$ et 168 709$
✅ Régime de retraite à prestations déterminées
✅ Horaire estival de 4 jours/semaine
✅ 23 jours de vacances, 16 jours fériés et avantages complets

Pour postuler ou consulter la description: https://zurl.co/C9vZu
Contactez Karine Leblanc-Roy au [email protected]

Thorens Inc. DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE : Polytechnique Montréal est l'une des plus importantes universités d'ingénierie au Canada. Elle s'illustre p

10/20/2026

👀 Comment attirer des leaders capables de naviguer dans des environnements complexes, tout en mobilisant leurs équipes autour d'une mission d'intérêt public?

C'est l'un des grands défis auxquels sont confrontées de nombreuses organisations parapubliques, municipales et à but non lucratif au Québec.

C'est l'une des questions que nous explorons dans article consacré aux défis du recrutement de cadres et d'experts dans le secteur parapublic québécois.

Vous y découvrirez notamment :
• Les principaux enjeux de relève et de rareté de talents
• Les nouvelles attentes des cadres envers leur employeur
• L'importance croissante de la chasse de têtes pour les postes stratégiques
• Les pratiques qui permettent d'attirer et de retenir les meilleurs talents

Si vous évoluez dans une organisation parapublique, un OBNL ou une municipalité, cette lecture pourrait alimenter votre réflexion sur les stratégies de recrutement à privilégier dans le contexte actuel.

👉 Lire l'article : https://zurl.co/IaYqo

Découvrez les enjeux du recrutement dans le secteur parapublic et les OBNL : rareté des profils spécialisés, mobilité inter-organisations et stratégies de chasse de têtes pour les leaders.

10/19/2026

⚙️ OPPORTUNITÉ D'EMPLOI : Directeur.trice des opérations | Victoriaville
Vous souhaitez avoir un impact concret sur la performance d'une entreprise manufacturière reconnue? Dominion & Grimm, chef de file dans les équipements acéricoles et les produits d'emballage, est à la recherche d'un.e Directeur.trice des opérations pour piloter l'ensemble de ses activités opérationnelles et contribuer à sa croissance.

✅ Poste permanent à temps plein
✅ Programme complet d'avantages sociaux
✅ Possibilités de développement professionnel et d'avancement
✅ Rôle stratégique alliant leadership, optimisation des opérations et amélioration continue

📩 Contactez Rita Ojeil à [email protected] ou consultez l'offre complète : https://zurl.co/GEllj

Thorens Inc. DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE : Dominion & Grimm est une entreprise québécoise spécialisée dans les équipements acéricoles et les produits

10/16/2026

💼 OPPORTUNITÉ D'EMPLOI : Directeur financier | Longueuil
Vous souhaitez avoir un impact direct sur les décisions d’affaires d’une entreprise en croissance? Notre client, un entrepreneur général reconnu dans le secteur de la construction commerciale, recherche un.e Directeur.trice financier.ère pour agir comme partenaire stratégique de la direction et piloter la performance financière de l’organisation.

✅ Salaire de 130 000 $ à 150 000 $
✅ REER et assurances
✅ Formation continue et possibilités d'avancement
✅ Rôle stratégique avec influence sur la croissance et la rentabilité

📩 Contactez Nancy Varriano à [email protected] ou consultez l'offre complète : https://zurl.co/0mJ2a

Thorens Inc. DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE : Notre client est un entrepreneur général québécois spécialisé en construction et en rénovation dans le sect

10/15/2026

⚙️ OPPORTUNITÉ D'EMPLOI : Gestionnaire des ventes | Saint-Césaire, Québec
Vous êtes un leader commercial passionné par le développement des ventes et la gestion de comptes stratégiques? Notre client, un manufacturier québécois reconnu dans l’industrie de l’acier, est à la recherche d’un.e Gestionnaire des ventes pour soutenir la croissance de ses activités au Canada et aux États-Unis.

✅ Salaire de 140 000 $ à 155 000 $
✅ Mode hybride : 3 jours au bureau / 2 jours en télétravail
✅ REER et assurances collectives
✅ Poste stratégique au sein d’une entreprise en pleine croissance

📩 Contactez Nancy Varriano à [email protected] ou consultez l’offre complète : https://zurl.co/VHBBH

Thorens Inc. DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE : Notre client est un manufacturier québécois bien établi, reconnu pour son expertise dans la fabrication de

10/14/2026

🏛️ OPPORTUNITÉ D'EMPLOI | Directeur.rice des affaires juridiques et du greffe | Outaouais
Vous souhaitez jouer un rôle stratégique au cœur de la gouvernance municipale? Notre client, une municipalité dynamique de l’Outaouais, est à la recherche d’un.e Directeur.rice des affaires juridiques et du greffe pour accompagner la direction générale et le conseil municipal dans leurs enjeux juridiques, réglementaires et de gouvernance.

✅ Salaire de 115 800 $ à 141 000 $
✅ 5 semaines de congés
✅ Assurances collectives payées à 100 %
✅ Télétravail jusqu'à 2 jours/semaine
✅ Excellents avantages et environnement stimulant

📩 Pour en savoir plus, contactez Clara Mispelaere à [email protected] ou consultez l'offre :
https://zurl.co/2NIBb

Thorens Inc. DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE : Notre client est une municipalité en pleine croissance située dans la région de l’Outaouais, offrant des se

10/13/2026

📉 Le marché de l'emploi continue de ralentir au Québec. Selon les plus récentes données de Statistique Canada rapportées par La Presse, le Québec a perdu 49 000 emplois en septembre et le taux de chômage atteint maintenant 6 %.

Bien que ces données puissent sembler préoccupantes, elles ne signifient pas nécessairement que le recrutement s'arrête.

Au contraire, dans plusieurs secteurs, les organisations continuent de faire face à des enjeux de relève, de pénurie de compétences spécialisées et de recrutement pour des postes stratégiques. Les entreprises qui poursuivent leurs démarches d'embauche pendant les périodes plus incertaines se positionnent souvent avantageusement lorsque le marché repart.

Pour les employeurs, c'est également l'occasion de revoir leur proposition de valeur. Les meilleurs talents ne changent pas d'emploi uniquement pour une meilleure rémunération. Ils recherchent des défis stimulants, un leadership mobilisateur, de la flexibilité et un environnement où ils pourront avoir un réel impact.

Les prochains mois seront déterminants pour plusieurs organisations. Plus que jamais, attirer les bonnes personnes nécessitera une approche réfléchie et proactive.

Qu'observez-vous actuellement sur le marché de l'emploi dans votre secteur?

https://zurl.co/D96jx

Le Québec a perdu 130 000 emplois depuis le début de l’année, un recul qui reflète la faiblesse de son économie et son déclin démographique, indiquent des experts.