OP Recrutement

12/23/2025

Le temps des Fêtes nous invite à faire une pause, à réfléchir et à nous projeter vers une année pleine de nouvelles possibilités.

On se retrouve en 2026… mais d’ici là, nous vous souhaitons de très joyeuses Fêtes ✨

08/01/2025

Quand le rapport de force bascule en faveur des employeurs! Une discussion à laquelle Guillaume Desnoyers a participé, sur un sujet qui suscite autant d’adhésion que de résistance.

𝗣𝗹𝘂𝘀 𝗱'𝗲𝗻𝘁𝗿𝗲𝗽𝗿𝗶𝘀𝗲𝘀 𝗲𝘅𝗶𝗴𝗲𝗻𝘁 𝗹𝗲 𝗽𝗿𝗲́𝘀𝗲𝗻𝘁𝗶𝗲𝗹. 𝗔𝘀𝘀𝗶𝘀𝘁𝗲-𝘁-𝗼𝗻 𝗮̀ 𝗹𝗮 𝗳𝗶𝗻 𝗱𝘂 𝘁𝗲́𝗹𝗲́𝘁𝗿𝗮𝘃𝗮𝗶𝗹? Guillaume Desnoyers ...

03/28/2025

Vous êtes passionné(e) par l'optimisation des opérations comptables ? Voici une opportunité unique!

02/08/2024

Êtes-vous notre futur(e) Directeur(trice) ? Une belle opportunité d'affaires est ouverte chez nous! Profitez de l'expérience d'une équipe chevronnée et de la réputation bien établie de Desnoyers recherche de cadres.

12/22/2023

✨ Cette fin d'année est pour nous l'occasion de vous remercier chaleureusement de la confiance que vous nous avez témoignée tout au long de l’année.

L'équipe d'OP Recrutement profitera d'un repos bien mérité du 23 décembre au 3 janvier et sera de retour le 4 janvier 2024.

et que 2024 vous apporte santé, bonheur et du succès dans vos projets de recrutement.

09/08/2023

Ne laissez pas le recrutement freiner votre croissance ! Avec OP Recrutement, trouvez les talents qui s'intègrent parfaitement à votre équipe des opérations et avancez sans compromis. 🚀
𝗢𝗣 𝗥𝗲𝗰𝗿𝘂𝘁𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗮𝗶𝗱𝗲 𝗮̀ 𝗼𝗽𝗲́𝗿𝗲𝗿.

08/09/2023

Les vacances d'été touchent à leur fin et de nombreuses entreprises sont toujours en quête des meilleurs talents pour occuper leurs postes vacants dans le domaine des opérations.
Oui, exactement les mêmes postes qu'en juin.

Ne laissez pas vos postes vacants entraver votre performance. Notre équipe expérimentée peut vous aider!
Contactez-nous pour discuter de vos besoins en recrutement.
👉438-944-OPER (6737)
👉[email protected]

06/22/2023

En quoi l'effet de Halo peut-il avoir un impact négatif sur votre processus de recrutement ? Voici trois approches pour réduire ses conséquences.

01/10/2023

𝐕𝐨𝐮𝐬 𝐜𝐨𝐦𝐦𝐞𝐧𝐜𝐞𝐳 𝐥’𝐚𝐧𝐧𝐞́𝐞 𝐞𝐧 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐚𝐧𝐭 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐥𝐞𝐬 𝐦𝐞̂𝐦𝐞𝐬 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐞𝐬 𝐪𝐮’𝐞𝐧 𝟐𝟎𝟐𝟐? Que ferez-vous pour finaliser ces recrutements difficiles? Continuer de faire ce qui n'a pas marché l'an passé ou essayer une nouvelle stratégie en engageant de vrais experts du recrutement?

👉 𝐎𝐏 𝐑𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐯𝐨𝐮𝐬 𝐚𝐢𝐝𝐞 𝐚̀ 𝐨𝐩𝐞́𝐫𝐞𝐫! Discutons de vos besoins dès maintenant.

12/22/2022

Toute l'équipe de OP Recrutement vous souhaite de , célébrez avec vos amis et vos proches durant cette période de repos et de réjouissances. Afin d’offrir aux membres de notre équipe un repos bien mérité, nos bureaux seront fermés du 23 décembre au mardi 3 janvier 2023.

11/28/2022

𝐃𝐞𝐬 𝐝𝐞́𝐟𝐢𝐬 𝐝𝐞 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭? 𝐍𝐨𝐮𝐬 𝐩𝐨𝐮𝐯𝐨𝐧𝐬 𝐯𝐨𝐮𝐬 𝐚𝐢𝐝𝐞𝐫!
Le mandat de notre équipe est d’assister nos clients dans le recrutement de cadres de premier niveau et de professionnels dans le secteur des opérations.

Nous pouvons vous aider à pourvoir un poste au sein des départements suivants :
• Production & Opérations
• Chaîne d’approvisionnement (achats, logistique, transport, entrepôt)
• Maintenance (équipements & bâtiments)
• Assurance Qualité & Contrôle Qualité
• Amélioration continue & Efficacité opérationnelle
• Ingénierie et R&D (liée aux opérations)

Exemple de postes visés :
• Superviseur(e)
• Chargé(e) de projets
• Coordonnateur(-trice) / Conseiller(ère)
• Planificateur(-trice)
• Acheteur(e)
• Ingénieur(e) (mécanique, électrique, industriel)
• Spécialiste / Analyste

11/22/2022

👉 Depuis que nous avons lancé officiellement OP Recrutement à l'été 2022 voici les questions que nous recevons le plus:

𝗤𝘂𝗲𝗹𝘀 𝘀𝗲𝗰𝘁𝗲𝘂𝗿𝘀 𝗰𝗼𝘂𝘃𝗿𝗲𝘇-𝘃𝗼𝘂𝘀, 𝗻𝗼𝘂𝘀 𝗳𝗮𝗯𝗿𝗶𝗾𝘂𝗼𝗻𝘀 𝗱𝗲𝘀 𝗽𝗶𝗲̀𝗰𝗲𝘀 𝗲𝘁 𝗱𝗲𝘀 𝘀𝗼𝘂𝘀-𝗲𝗻𝘀𝗲𝗺𝗯𝗹𝗲𝘀 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝗹𝗲 𝘀𝗲𝗰𝘁𝗲𝘂𝗿 𝗱𝗲𝘀 𝘁𝗿𝗮𝗻𝘀𝗽𝗼𝗿𝘁𝘀? 𝑂𝑢𝑖 𝑛𝑜𝑢𝑠 𝑠𝑜𝑚𝑚𝑒𝑠 𝑚𝑒̂𝑚𝑒 𝑡𝑟𝑒̀𝑠 𝑝𝑟𝑒́𝑠𝑒𝑛𝑡𝑠 𝑑𝑎𝑛𝑠 𝑡𝑜𝑢𝑠 𝑙𝑒𝑠 𝑠𝑒𝑐𝑡𝑒𝑢𝑟𝑠 𝑑𝑢 𝑚𝑜𝑛𝑑𝑒 𝑚𝑎𝑛𝑢𝑓𝑎𝑐𝑡𝑢𝑟𝑖𝑒𝑟, 𝑞𝑢𝑒 𝑐𝑒 𝑠𝑜𝑖𝑡 𝑙'𝑎𝑙𝑖𝑚𝑒𝑛𝑡𝑎𝑖𝑟𝑒, 𝑙𝑒 𝑝ℎ𝑎𝑟𝑚𝑎𝑐𝑒𝑢𝑡𝑖𝑞𝑢𝑒, 𝑙𝑒𝑠 𝑒́𝑞𝑢𝑖𝑝𝑒𝑚𝑒𝑛𝑡𝑠 𝑑𝑒 𝑡𝑟𝑎𝑛𝑠𝑝𝑜𝑟𝑡, 𝑙'𝑎𝑒́𝑟𝑜𝑛𝑎𝑢𝑡𝑖𝑞𝑢𝑒, 𝑙𝑒𝑠 𝑝𝑟𝑜𝑑𝑢𝑖𝑡𝑠 𝑒́𝑙𝑒𝑐𝑡𝑟𝑖𝑞𝑢𝑒𝑠, 𝑒𝑡𝑐.

𝗝𝗲 𝗰𝗵𝗲𝗿𝗰𝗵𝗲 𝘂𝗻 𝘀𝘂𝗽𝗲𝗿𝘃𝗶𝘀𝗲𝘂𝗿 𝗱𝗲 𝗺𝗮𝗶𝗻𝘁𝗲𝗻𝗮𝗻𝗰𝗲 𝗾𝘂𝗶 𝘀𝗲𝗿𝗮 𝗰𝗵𝗮𝗿𝗴𝗲́ 𝗱𝗲 𝗿𝗲𝘃𝗮𝗺𝗽𝗲𝗿 𝘁𝗼𝘂𝘁 𝗻𝗼𝘁𝗿𝗲 𝗽𝗿𝗼𝗴𝗿𝗮𝗺𝗺𝗲 𝗱𝗲 𝗺𝗮𝗶𝗻𝘁𝗲𝗻𝗮𝗻𝗰𝗲 𝗽𝗿𝗲́𝘃𝗲𝗻𝘁𝗶𝘃𝗲 𝗲𝘁 𝗱𝗲 𝗱𝗲́𝘃𝗲𝗹𝗼𝗽𝗽𝗲𝗿 𝗹𝗲𝘀 𝗰𝗼𝗺𝗽𝗲́𝘁𝗲𝗻𝗰𝗲𝘀 𝗱𝗲 𝘀𝗼𝗻 𝗲́𝗾𝘂𝗶𝗽𝗲 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝗳𝗮𝗶𝗿𝗲 𝗳𝗮𝗰𝗲 𝗮̀ 𝗹'𝗲́𝘃𝗼𝗹𝘂𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗱𝗲 𝗻𝗼𝘁𝗿𝗲 𝘁𝗲𝗰𝗵𝗻𝗼𝗹𝗼𝗴𝗶𝗲. 𝗖'𝗲𝘀𝘁 𝗱𝗮𝗻𝘀 𝘃𝗼𝘀 𝗰𝗼𝗿𝗱𝗲𝘀? 𝐶𝑒𝑟𝑡𝑎𝑖𝑛𝑒𝑚𝑒𝑛𝑡, 𝑙𝑒𝑠 𝑝𝑜𝑠𝑡𝑒𝑠 𝑑𝑒 𝑐𝑎𝑑𝑟𝑒𝑠 𝑑𝑒 𝑝𝑟𝑒𝑚𝑖𝑒𝑟 𝑛i𝑣𝑒𝑎𝑢 𝑐𝑜𝑚𝑚𝑒 𝑙𝑒𝑠 𝑠𝑢𝑝𝑒𝑟𝑣𝑖𝑠𝑒𝑢𝑟𝑠 𝑓𝑜𝑛𝑡 𝑝𝑎𝑟𝑡𝑖𝑒 𝑑𝑒𝑠 𝑚𝑎𝑛𝑑𝑎𝑡𝑠 𝑙𝑒𝑠 𝑝𝑙𝑢𝑠 𝑐𝑜𝑢𝑟𝑎𝑛𝑡𝑠 𝑐ℎ𝑒𝑧 𝑛𝑜𝑢𝑠, 𝑒𝑡 𝑛𝑜𝑢𝑠 𝑠𝑜𝑚𝑚𝑒𝑠 𝑒𝑛 𝑚𝑒𝑠𝑢𝑟𝑒 𝑑𝑒 𝑣𝑜𝑢𝑠 𝑎𝑖𝑑𝑒𝑟 𝑎̀ 𝑟𝑒𝑐𝑟𝑢𝑡𝑒𝑟 𝑑'𝑒𝑥𝑐𝑒𝑙𝑙𝑒𝑛𝑡𝑠 𝑐𝑎𝑛𝑑𝑖𝑑𝑎𝑡𝑠.

𝗝𝗲 𝗰𝗵𝗲𝗿𝗰𝗵𝗲 𝗱𝗲𝘀 𝗶𝗻𝗴𝗲́𝗻𝗶𝗲𝘂𝗿𝘀 𝗱𝗲 𝗽𝗿𝗼𝗰𝗲́𝗱𝗲́𝘀, 𝗰𝗮𝗿 𝗻𝗼𝘂𝘀 𝗰𝗵𝗲𝗿𝗰𝗵𝗼𝗻𝘀 𝗮̀ 𝗱𝗲́𝘃𝗲𝗹𝗼𝗽𝗽𝗲𝗿 𝗲𝘁 𝗮𝗺𝗲́𝗹𝗶𝗼𝗿𝗲𝗿 𝗻𝗼𝘁𝗿𝗲 𝗽𝗲𝗿𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝗻𝗰𝗲 𝗲𝘁 𝗻𝗼𝘁𝗿𝗲 𝗾𝘂𝗮𝗹𝗶𝘁𝗲́, 𝗲𝘀𝘁-𝗰𝗲 𝗾𝘂𝗲 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗽𝗼𝘂𝘃𝗲𝘇 𝗺'𝗮𝗶𝗱𝗲𝗿? 𝐶𝑒𝑟𝑡𝑎𝑖𝑛𝑒𝑚𝑒𝑛𝑡, 𝑙𝑒𝑠 𝑖𝑛𝑔𝑒́𝑛𝑖𝑒𝑢𝑟𝑠 𝑑𝑒 𝑝𝑟𝑜𝑐𝑒́𝑑𝑒́𝑠 𝑠𝑜𝑛𝑡 𝑑𝑒𝑠 𝑝𝑟𝑜𝑓𝑒𝑠𝑠𝑖𝑜𝑛𝑛𝑒𝑙𝑠 𝑑𝑢 𝑠𝑒𝑐𝑡𝑒𝑢𝑟 𝑑𝑒𝑠 𝑜𝑝𝑒́𝑟𝑎𝑡𝑖𝑜𝑛𝑠, 𝑒𝑡 𝑐'𝑒𝑠𝑡 𝑒𝑥𝑎𝑐𝑡𝑒𝑚𝑒𝑛𝑡 𝑐𝑒 𝑞𝑢𝑒 𝑙'𝑜𝑛 𝑓𝑎𝑖𝑡!

𝗝𝗲 𝘃𝗼𝗶𝘀 𝗾𝘂𝗲 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗽𝗼𝘂𝘃𝗲𝘇 𝘁𝗿𝗼𝘂𝘃𝗲𝗿 𝗱𝗲 𝗯𝗼𝗻𝘀 𝗹𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿𝘀 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝗮𝗴𝗶𝗿 𝗰𝗼𝗺𝗺𝗲 𝘀𝘂𝗽𝗲𝗿𝘃𝗶𝘀𝗲𝘂𝗿, 𝗺𝗮𝗶𝘀 𝗷'𝗮𝗶 𝗲𝗻𝗰𝗼𝗿𝗲 𝘂𝗻 𝗽𝗹𝘂𝘀 𝗴𝗿𝗮𝗻𝗱 𝗯𝗲𝘀𝗼𝗶𝗻 𝗱𝗲 𝗰𝗼𝗹𝘀 𝗯𝗹𝗲𝘂𝘀, 𝗱𝗲 𝘁𝗿𝗮𝘃𝗮𝗶𝗹𝗹𝗲𝘂𝗿𝘀 𝗱'𝘂𝘀𝗶𝗻𝗲, 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗽𝗼𝘂𝘃𝗲𝘇 𝗺'𝗮𝗶𝗱𝗲𝗿? 𝑀𝑎𝑙ℎ𝑒𝑢𝑟𝑒𝑢𝑠𝑒𝑚𝑒𝑛𝑡 𝑝𝑎𝑠, 𝑛𝑜𝑢𝑠 𝑛𝑒 𝑓𝑎𝑖𝑠𝑜𝑛𝑠 𝑝𝑎𝑠 𝑑𝑒 𝑟𝑒𝑐𝑟𝑢𝑡𝑒𝑚𝑒𝑛𝑡 𝑑𝑒 𝑡𝑟𝑎𝑣𝑎𝑖𝑙𝑙𝑒𝑢𝑟 𝑑'𝑢𝑠𝑖𝑛𝑒. 𝑁𝑜𝑡𝑟𝑒 𝑓𝑜𝑐𝑢𝑠 𝑒𝑠𝑡 𝑠𝑢𝑟 𝑙𝑒𝑠 𝑝𝑜𝑠𝑡𝑒𝑠 𝑑𝑒 𝑝𝑟𝑜𝑓𝑒𝑠𝑠𝑖𝑜𝑛𝑛𝑒𝑙𝑠 𝑒𝑡 𝑑𝑒 𝑐𝑎𝑑𝑟𝑒𝑠 𝑡𝑒𝑙𝑠 𝑞𝑢𝑒 𝑐𝑖-ℎ𝑎𝑢𝑡…