Advogado Trabalhista

09/09/2025

O normativo, aprovado na última sexta-feira (29), em sessão do CSJT, vale para a Justiça do Trabalho de primeiro e segundo graus de todo o país.

25/11/2024

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25/11/2024

Você conhece os tipos de descanso já previstos pelas legislação trabalhista?

Quem trabalha com carteira assinada tem direito a diversos períodos de pausa, desde intervalos durante o expediente até o descanso semanal e as tão esperadas férias!😎

➡️Quer entender cada um deles e saber o que a lei já assegura para você? Confira no post!

07/10/2024

Deixe seu amigo ou sua amiga “casca de bala” fora da lista de testemunhas de um processo trabalhista!

Se precisar, procure outras pessoas que tenham conhecimento dos fatos e que não sejam consideradas “ amigas íntimas “ para testemunhar. No processo trabalhista, é essencial que as testemunhas sejam imparciais e objetivas.

⚠️ Antes de tomar qualquer atitude com relação a uma questão trabalhista, busque orientação jurídica com um advogado trabalhista de sua confiança.

27/06/2024

Acabou de ser demitido(a)? Veja seus direitos no carrossel!
Qualquer dúvida é só chamar no WhatsApp, respondo rapidamente!

07/05/2024

O prazo também inclui a entrega, ao empregado, de documentos que comprovem a comunicação da extinção contratual aos órgãos competentes.

O artigo 477 da CLT também prevê que o empregador estará sujeito a multa caso descumpra esse prazo.

Dúvidas? (11) 97718-9060

03/05/2024

Você sabia que parentes não podem ser testemunhas em processos trabalhistas no Brasil?

A legislação proíbe que o marido ou a esposa, além de parentes até o terceiro grau (pais, filhos, irmãos, avós, netos, tios e sobrinhos) atuem como testemunhas em processos trabalhistas. Isso ocorre para evitar possíveis conflitos de interesse e garantir a imparcialidade das testemunhas.

Porém, o depoimento deles pode ser considerado para esclarecimentos, mesmo sem ter valor de prova testemunhal.

Saiba mais sobre o assunto: (11) 97718-9060

22/04/2024

O prazo também inclui a entrega, ao empregado, de documentos que comprovem a comunicação da extinção contratual aos órgãos competentes.

O artigo 477 da CLT também prevê que o empregador estará sujeito a multa caso descumpra esse prazo.

22/04/2024

Em regra, o pagamento das comissões não pode ser parcelado, exceto se houver previsão em acordo ou convenção coletiva de trabalho.

Quer saber mais? 🎧Ouça >> https://tinyurl.com/ComissaoParcelada

15/03/2024