Académie GRH - Division recrutement

Académie GRH - Division recrutement ​Académie GRH - Division recrutement est une entreprise qui offre des services de recrutement.

Un rôle clé. Une équipe à faire grandir. Une production à faire évoluer.Chez Académie GRH, on accompagne actuellement un...
03/20/2026

Un rôle clé. Une équipe à faire grandir. Une production à faire évoluer.

Chez Académie GRH, on accompagne actuellement un client dans la recherche d’un.e Superviseur.se de production.

Et ce rôle est loin d’être uniquement opérationnel.

On cherche une personne capable de mobiliser, structurer et faire évoluer les façons de faire au quotidien. Quelqu’un qui comprend que derrière la production, il y a des humains, des dynamiques d’équipe et un impact direct sur la performance.

Concrètement, c’est un rôle pour une personne qui :
• aime être sur le terrain
• sait créer un climat de travail mobilisant
• est capable de gérer la performance sans perdre l’humain
• souhaite avoir un réel impact dans son environnement

Ce type de rôle est souvent déterminant dans la stabilité et la croissance d’une organisation.

Et c’est exactement pour ça qu’on y accorde autant d’importance.

👉 Pour en savoir plus ou postuler :
https://www.academiegrh.com/poste/superviseur-se-de-production/

Et si ce n’est pas pour vous, pensez à quelqu’un dans votre réseau.

Nous sommes à la recherche d’un(e) Superviseur(e) de production mobilisant(e) et orienté(e) résultats pour se joindre à une équipe en pleine évolution. Dans ce rôle clé, vous serez responsable de la coordination des opérations de production et de la gestion d’une équipe d’environ 20 ...

Un rôle technique. Un impact direct sur la performance.Chez Académie GRH, Corine recrute actuellement un.e Électromécani...
03/20/2026

Un rôle technique. Un impact direct sur la performance.

Chez Académie GRH, Corine recrute actuellement un.e Électromécanicien.ne pour l’un de nos clients.

Un rôle clé pour assurer la fiabilité des équipements, soutenir les opérations et prévenir les arrêts de production.

On cherche une personne qui aime comprendre, diagnostiquer et optimiser. Quelqu’un qui voit au-delà de la panne et qui contribue à l’amélioration continue.

Concrètement, c’est un rôle pour une personne qui :
• aime résoudre des problèmes techniques concrets
• fait preuve de rigueur et d’autonomie
• a le souci du travail bien fait et sécuritaire
• souhaite évoluer dans un environnement structuré et dynamique

Ce sont souvent ces expertises qui font toute la différence sur le terrain.

Et qui permettent aux équipes de performer au quotidien.

👉 Pour en savoir plus ou postuler :
https://www.academiegrh.com/poste/electromecanicien/

Et si ce n’est pas pour vous, pensez à quelqu’un dans votre réseau.

Sous la supervision de la direction d’usine, l’électromécanicien.ne assure le bon fonctionnement des équipements de production en effectuant les interventions correctives et préventives, dans le respect des normes de qualité et de santé et sécurité. L’entreprise est actuellement situé...

Kanatrac Mirabel est à la recherche d'un.e Représentant.e des ventes particulier (0-50) et de relance.Le travail de Repr...
05/23/2024

Kanatrac Mirabel est à la recherche d'un.e Représentant.e des ventes particulier (0-50) et de relance.

Le travail de Représentant des ventes particulier (0-50)et relance est axé sur les résultats afin de rechercher et d’engager activement des clients potentiel. Il fournit des solutions complètes et adaptées à chaque client afin d’augmenter la croissance des revenus auprès d’une clientèle passionnée par les petits tracteurs haut de gamme.

Représentant(e) des ventes particulier (0-50) et relanceKanatrac - MirabelMirabelSalaire : Entre 35 000$ et 46 000$ par année avec commissionDate prévue d'entrée en poste : 6 juin 2024PostulerReprésentant(e) des ventes particulier (0-50)et relance Introduction Le travail de Représentant des ve...

Kanatrac Joliette est à la recherche d'un.e Technicien(ne) en atelier.Vous serez responsable d’effectuer les tests et di...
05/23/2024

Kanatrac Joliette est à la recherche d'un.e Technicien(ne) en atelier.

Vous serez responsable d’effectuer les tests et diagnostics sur les équipements de nos client et les équipements remis à neuf. Vous devrez vérifiez le bon fonctionnement des tracteurs et autres équipements, en plus de faire le démontage et la remise en état de la plupart des composante comme décrit dans le manuel technique.

Technicien(ne) en atelierKanatrac - JolietteJolietteSalaire : 25$ à 34$ de l'heureDate prévue d'entrée en poste : 6 juin 2024PostulerTechnicien(ne) en atelier Introduction Vous serez responsable d’effectuer les tests et diagnostics sur les équipements de nos client et les équipements remis à...

05/23/2024

Kanatrac Mirabel est à la recherche d'un.e Technicien(ne) en atelier.

Vous serez responsable d’effectuer les tests et diagnostics sur les équipements de nos client et les équipements remis à neuf. Vous devrez vérifiez le bon fonctionnement des tracteurs et autres équipements, en plus de faire le démontage et la remise en état de la plupart des composante comme décrit dans le manuel technique.
https://www.academiegrh.com/poste/technicien-en-atelier-2/

Kanatrac Mirabel est à la recherche d'un.e Technicien(ne) en atelier.Vous serez responsable d’effectuer les tests et dia...
05/23/2024

Kanatrac Mirabel est à la recherche d'un.e Technicien(ne) en atelier.

Vous serez responsable d’effectuer les tests et diagnostics sur les équipements de nos client et les équipements remis à neuf. Vous devrez vérifiez le bon fonctionnement des tracteurs et autres équipements, en plus de faire le démontage et la remise en état de la plupart des composante comme décrit dans le manuel technique.

Technicien(ne) en atelierKanatrac - MirabelMirabelSalaire : 27$ à 36$ de l'heureDate prévue d'entrée en poste : 6 juin 2024PostulerTechnicien(ne) en atelier Introduction Vous serez responsable d’effectuer les tests et diagnostics sur les équipements de nos client et les équipements remis à n...

Kanatrac Mirabel est à la recherche d'un.e Technicien(ne) sur la route.Le technicien doit être en mesure d’effectuer les...
05/23/2024

Kanatrac Mirabel est à la recherche d'un.e Technicien(ne) sur la route.

Le technicien doit être en mesure d’effectuer les tests nécessaires afin d’émettre le bon diagnostic. Il doit également répondre aux exigences du client en lui offrant un service professionnel et courtois. Le travail doit être exécuté de façon sécuritaire et professionnel.

Technicien(ne) sur la routeKanatrac - MirabelMirabelSalaire : 27$ à 36$ de l'heure en plus d'une prime de 2$ de l'heureDate prévue d'entrée en poste : 6 juin 2024PostulerTechnicien(ne) sur la route Introduction Le technicien doit être en mesure d’effectuer les tests nécessaires afin d’émet...

Kanatrac Rimouski est à la recherche d'un.e Commis aux pièces. La concession de Rimouski est présentement à la recherche...
05/23/2024

Kanatrac Rimouski est à la recherche d'un.e Commis aux pièces.

La concession de Rimouski est présentement à la recherche d’un nouveau commis aux pièces. En tant que commis tu seras chargé de gérer les transactions avec les clients, de maintenir l’inventaire des pièces et de fournir un service à la clientèle de haute qualité.

Commis aux pièces – comptoirKanatrac - Rimouski RimouskiSalaire : 22$ à 30$ de l'heureDate prévue d'entrée en poste : 6 juin 2024PostulerCommis aux pièces au comptoir Introduction La concession de Rimouski est présentement à la recherche d’un nouveau commis aux pièces. En tant que commis...

Kantrac Mirabel est à la recherche d'une conseiller.e technique sur la route.Kanatrac Mirabel est à la recherche d’un av...
05/23/2024

Kantrac Mirabel est à la recherche d'une conseiller.e technique sur la route.

Kanatrac Mirabel est à la recherche d’un aviseur technique qui se concentrera sur les appels d’urgence en réparation pour les techniciens qui se déplace sur la route. Jouez un rôle essentiel en assurant une expérience client exceptionnelle tout en maintenant une collaboration précieuse avec nos techniciens.

Conseiller(e) technique sur la routeKanatrac - MirabelMirabelSalaire : À partir de 27,00$ jusqu'à 37$ par heureDate prévue d'entrée en poste : 6 juin 2024PostulerConseiller(e) technique sur la route Introduction Kanatrac Mirabel est à la recherche d’un aviseur technique qui se concentrera sur...

Dions Herbes&Épices est à la recherche d'un.e Chef(fe) des ventes.La personne qui occupera ce poste soutiendra toutes le...
05/23/2024

Dions Herbes&Épices est à la recherche d'un.e Chef(fe) des ventes.

La personne qui occupera ce poste soutiendra toutes les opérations relatives aux ventes pour la région du Québec et assistera le Directeur des ventes & du marketing dans l’exécution de la stratégie des ventes et l’atteinte des objectifs.

Chef(fe) des ventesDion Herbes & ÉpicesRégion de Saint-JérômeSalaire : $80,000.00-$100,000.00 /annéeDate prévue d'entrée en poste : 15 mai 2024PostulerChef(fe) des ventes Introduction La personne qui occupera ce poste soutiendra toutes les opérations relatives aux ventes pour la région du Q...

Aluminium J. Clément Inc. recherche un Estimateur / Chargé de projets en toitures. Sous la supervision du Directeur des ...
05/23/2024

Aluminium J. Clément Inc. recherche un Estimateur / Chargé de projets en toitures. Sous la supervision du Directeur des ventes, cette personne sera responsable de la préparation des soumissions, du suivi et de la gestion des projets de toiture pour les clients.

Estimateur(trice)/Chargé(e) de projets toituresAlumininum J. ClémentMont-TremblantSalaire : À partir de 27,00$ par heureDate prévue d'entrée en poste : 6 juin 2024PostulerEstimateur(trice)/Chargé(e) de projets toitures Introduction Aluminium J. Clément Inc. recherche un Estimateur / Chargé d...

Kanatrac Mont-Laurier est à la recherche d'un.e technicien(ne) hybride.Le, La technicien(ne) d’atelier est responsable d...
05/23/2024

Kanatrac Mont-Laurier est à la recherche d'un.e technicien(ne) hybride.

Le, La technicien(ne) d’atelier est responsable d’effectuer les tests et diagnostics sur les équipements de nos clients et les équipements remis à neufs. Il, Elle doit veiller au bon fonctionnement des tracteurs et travailler de façon sécuritaire.

La personne recherchée s’occupera de faire les réparations directement dans l’atelier mais aussi à l’occasion il/elle sera appelé à faire des réparations sur la route.

Technicien.ne HybrideKanatrac - Mont-LaurierMont-LaurierSalaire : Entre 25$ et 34$ de l'heure + une prime de 2$ quand la personne va sur la routeDate prévue d'entrée en poste : 6 juin 2024PostulerTechnicien.ne Hybride Introduction Le, La technicien.ne d’atelier est responsable d’effectuer les ...

Adresse

Montreal, QC

Heures d'ouverture

Lundi 8am - 5pm
Mardi 8am - 5pm
Mercredi 8am - 5pm
Jeudi 8am - 5pm
Vendredi 8am - 5pm

Téléphone

+15145360191

Notifications

Soyez le premier à savoir et laissez-nous vous envoyer un courriel lorsque Académie GRH - Division recrutement publie des nouvelles et des promotions. Votre adresse e-mail ne sera pas utilisée à d'autres fins, et vous pouvez vous désabonner à tout moment.

Contacter L'entreprise

Envoyer un message à Académie GRH - Division recrutement:

Partager

Recrutement à la carte

Recruter les bons employés au bon endroit et au bon moment représente un défi pour plusieurs employeurs.

Académie GRH offre de vous accompagner dans ce défi selon une formule à la carte où vous choisissez le niveau de support que vous avez besoin et vous conservez le contrôle sur vos activités de recrutement. Ce service est une alternative aux firmes de recrutement pour vous permettre de réduire les coûts d'acquisition de talents en choisissant que les étapes dont vous avez réellement besoin.​

Nos experts en recrutement vous accompagnent dans les étapes du recrutement d'un ou plusieurs employés suivantes:


  • Rédaction des descriptions de poste